【IT未経験歓迎】エンジニア提案|法人向けソリューション営業
営業・営業企画系|正社員 NEW
バルテス・ホールディングス株式会社
この求人は、提携求人情報をもとに掲載している 「みつピタエージェント紹介求人」です。
掲載内容は、実際の募集内容にできるだけ沿うように整理しています。 応募後は、ライラック株式会社 ライフアップジョブ事業所が運営する 「みつピタエージェント」が、募集状況の確認から応募・選考に関するサポートまで行います。
みつピタジョブに掲載している求人以外にも、 ご希望条件に合わせて、非公開求人を含めたご案内ができる場合があります。
募集終了や条件変更が確認された場合も、状況に応じて、 できるだけ近い条件の求人をご案内いたします。
仕事内容
■事業の紹介
バルテス・ホールディングス株式会社は、ソフトウェア品質保証を主軸に、DX支援、UI/UXデザイン、セキュリティ、クラウド、AIなど多様なITサービスを展開するテクノロジー企業グループです。
お客様の課題に寄り添った提案を軸に小規模から大規模まで対応します。
今回は「IT人材提案をメインで活動する営業部署」での募集となります。
■業務内容■
・IT人材の提案活動
・既存顧客での新規案件獲得/横展開
・AIや同社サービスの強みをアピールした新規受託案件の獲得
・グループ会社サービスのクロスセル
等。
お客様の課題に沿った人材提案、技術提案を行い、組織の成長を共に支えていただける方をお迎えしたいと考えています。
IT未経験の方も、これまで培われた営業経験から新しい戦力となってくださる方は喜んで歓迎します。
■ 裁量の大きさと品質の高さ
・成長フェーズのため、社員一人一人の声が届きやすい状況です。
? 個々ではなくチームで成長を目指すカラーで活動しています。
現在のメンバーも各々の個性や経験を柔軟に活かしながらお互いを支え合っています。
・経営層と近い距離での会話が可能
?そのため営業手法も柔軟にアイデアを出し合えるため広い視野での活動が可能です。
・グループ企業との連携も交えた多角的なアプローチが可能
?自社のリソース範囲にとどまらず、グループ企業との連携、外部ソリューションや協力会社との連携も含めた提案が可能です。
・開発と品質管理のシナジー効果を取り入れたサービス提供が可能
?開発と品質管理それぞれを専門に行う部門の存在が開発~テストまでの高品質なサービス提供を実現します。
■ エンジニアとの距離の近さ
「担当グループ企業のエンジニアの皆さんは相談も気軽に聞いてくれますし、
課題解決に並走するスタンスも持ち合わせてくれています。
提案立会はもちろんですし、何よりも一緒に会社を成長させましょう!という気持ちが伝わってくるので、営業も自然体で向き合う事が出来ています。
これまでの営業経験が良い意味でガラリと変わる技術と人間味のある仲間と切磋琢磨できる環境です。足りないところは共にフォローしあいながら、拡大を喜べる方をお待ちしています」
と現営業からの話通りなのですが、魅力の一つでもある組織力は営業との関係性でもその力を発揮しています。
協力し合える仲間と確かな実績が、あなたの挑戦を支えます。
<関連記事はコチラ>
■年齢も社歴も関係なし。若手営業が語る“成長できる職場”の魅力とは?
https://note.valtes.co.jp/n/n394a778776ca
■バルテスグループの魅力
・成長を支える教育制度
バルテスグループでは、「人を育てる」ことを重要視しています。
社員の成長を会社全体で支えるをテーマに、エンジニア向け情報サイトの一般公開や、社外へ向けて展開している研修事業のプログラムを、社員が無償で受けられることもその一環です。
<募集背景>
■事業拡大における営業ポジションの増員
グループ企業の開拓を拡大していくための営業ポジションの増員です。
新しい成長軌道に乗る同社で、あなたの力を発揮してください。
現在メイン2名体制で活動していますが、エンジニアの拡充に成功したため
次なるフェーズに挑戦すべく、新しい仲間を募集することになりました。
■担当企業の特徴
最初に担当想定されるグループ企業の特徴は
既存担当営業が活躍している「AI駆動開発なども含む多彩な開発」「インフラ領域」「品質保証」も対応可能なマルチ提案が可能な組織です。
先に記述しています「魅力」と重なりますが、とにかくエンジニアの協力体制が厚く
その成功を共に分かち合える、課題を共有し、共に解決できる組織です。
■営業スタイルと案件規模
現在は既存顧客が中心です。
リード獲得は、展示会・セミナー・グループ会社からの紹介など多様な手法を活用。
数あるグループ会社同士の連携は強く、各々の強みを生かした提案が可能です。
新たな開拓手法の提案も経営層と柔軟に会話が出来る環境です。
■仕事内容
・フィールドセールス
・既存顧客対応
・新規開拓(リストアプローチ)
・戦略策定、および資料作成
・グループ企業との連携、エンジニア対応
など
◎ キャリアパスの広がり
これから幅を広げていくタイミングのため、いろいろな可能性が発生します。その中でリーダー、マネージャーなどステップアップを図ってください。
■社員インタビュー
26年4月に入社されたメンバーにインタビューしました!
Sさん:IT業界未経験・営業経験3年・20代
==
※:転職しようと思ったきっかけから教えていただけますか?
Sさん:はい。もともと通信業界で営業をしていましたが、かなり売上至上主義の環境でした。そのため、「お客様のためになっていない」と感じる場面も少なくありませんでした。そういったやり方で評価される環境に違和感があり、『もっとお客様にとって価値のある提案がしたい』と思い、転職を考えるようになりました。
※:その中でバルテスを選んだ理由は何でしょうか?
Sさん:一番は、これまでやってきた課題解決型の営業スタイルがそのまま活かせる点です。自分の強みを発揮できると感じたことが大きかったです。
※:他の業界も検討されていたのですか?
Sさん:はい。保険や不動産なども見ていましたが、最終的には提案型営業ができることと、IT業界に未経験から挑戦できる環境である点でバルテスを選びました。
※:入社後の学びはいかがですか?
Sさん:営業スタイル自体は近いのですが、ITの知識はすべて初めてなので日々新しい学びがあり、自分の成長を実感できています。
※:苦労している点はありますか?
Sさん:やはりITの専門知識や業界用語です。本を読んだり、ITパスポートの勉強をしたりと、日々インプットを重ねながら補っています。
※:チームのサポートは?
Sさん:日々相談の時間をとっていただき、商談後もフィードバックがあるので安心して取り組めています。相談もしやすく、課題を放置せずに進められる環境なので、安心してチャレンジできています。
※:やりがいは感じていますか?
Sさん:はい。まだ一人で完結できていませんが、成果につながる兆しが見えた時はやりがいを感じます。
※:今後の目標を教えてください。
Sさん:1年後には独り立ちし、自分の案件や予算を一人でやり切れるようになりたいです。
※:最後に、これから一緒に働く未来の仲間へメッセージをお願いします。
Sさん:情熱があればウェルカムです。一緒に頑張りましょう!
会社について見る
□■ホワイト企業認定にて「プラチナランク」を取得■□
(一般財団法人日本次世代企業普及機構が展開するホワイト企業認定制度においてプラチナランクを取得※2023年実績)
◆品質保証業界について
日本のテスト市場は6.2兆円規模でそのうち外部委託はほんの数%。今後のソフトウェア開発市場16.7兆円規模にまで成長が見込める有望市場と言われており、テスト工程が占める割合はそのうち約1/3。バルテスは自らの手でその市場を切り拓きながら、さらなる発展にむけて取り組んで参ります。
募集要項
| 職種カテゴリ | ITエンジニア関連 |
|---|---|
| 職種名 | 法人営業 |
| 想定年収 | 4,000,000円〜5,500,000円 |
| 勤務地(都道府県) | 東京都 |
| 本社所在地・事業所所在地 | 東京都千代田区麹町1-6-4 東京本社での勤務を想定しております。 |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00(休憩60分)/実働8時間 ※フレックスタイム制有(コアタイム10:00〜15:00) |
| 試用期間 | ※試用期間:3ヶ月(期間中の待遇に変動なし) |
| 休日・休暇 |
休日休暇:【年間休日数:120日以上】 ・完全週休2日制(土・日・祝) ・有給休暇 ※試用期間終了時に付与 ・リフレッシュ休暇(2日) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇(パートナーシップを含む) ・産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、配偶者の出産に伴う特別休暇 ※年に最大4日、会社や部門の方針発表、研修を目的とした土曜出勤日があります |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
給与詳細:月給 289,000 円 - 400,000円 想定年収:400万〜550万円 ※ご経験によりメンバーまたはリーダー ※みなし時間外手当30Hを含む 30Hを超える場合は別途100%支給 ※賞与 年2回(5月・11月)を含む ※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定いたします ■諸手当 ・インセンティブ手当 ・時間外手当全額支給 ・家族手当:子ども1人目5,000円、2人目以降10,000円 ・役職手当 ・JISEDAI手当(住宅補助) ・在宅勤務手当 ・社外勤務手当 ※各種制度には規定あり ■給与改定 年1回|福利厚生:・会員制福利厚生サービス利用可 ・社員持株会制度 ・確定拠出型年金制度 ・社内表彰制度 ・出産お祝い金 ・慶弔見舞金 ・女子休暇(生理休暇) ・インフルエンザ予防接種 受診料補助(本人、家族) ・各種資格支援制度 ・各種イベント ・社内サークル活動 ・時短勤務制度 ■加入保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ■定年 60歳 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策(対策あり):喫煙環境:敷地内全面禁煙 |
| 必須資格・条件 |
【必須スキル・経験】 ・法人(BtoB)営業経験(目安2年以上) 【歓迎スキル・経験】 ・ITに関わる提案、営業のご経験 ・リーダー経験 【求める人物像】 ・タイムコントロール力(スピード感)、期限を意識した行動が出来る方 ・成長意欲のある方 ・チーム連携におけるノウハウや強みをお持ちである方 ・周囲と協力しながら、円滑にコミュニケーションが取れる方 |
| 選考プロセス |
書類選考 ↓ 1次面接(オンラインor対面)・Webテスト ↓ 2次面接 ↓ 内定 ↓ 入社 ※入社日はご相談に応じます ※選考フローは変動する可能性がございます。 |
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