【北海道／網走】土木・建築営業部長募集◆公共案件9割／完全週休二日制／有資格者歓迎／転勤無
営業｜正社員（無期契約） NEW
土屋工業株式会社
企業概要
事業内容：
■道路改良、橋梁の新設・補修、下水・水道工事、農業土木全般、河川改修など公共インフラ工事全般
■公共建築工事、民間建築工事全般
■ガソリンスタンドによる、油脂類の販売
■レンタカー事業
【当社について】
■建設業は「自然との調和」がなくては前に進めず、「建設業＝自然との共存」になるものと考えています。「人と自然が調和し美しく豊かな郷土作りへ貢献」をテーマとし、建設業を通し地域社会に参加しています。今後、企業の情勢は厳しさを増していますが、臆することなく、当社は全ての面でスピードUPとコンプライアンスを意識し、自己体質改善、意欲的にチャレンジする気持ちを持つことで、激しい時代を乗り越えていきます。
■各種工事に対し施工と管理をし、地域社会の発展に貢献、顧客満足度向上を追い求めながら、社員の幸福を考え、企業の継続的な成長を目指すことを理念に経営。
仕事内容
【1957年設立の地域密着の老舗企業／転勤無／土日休／賞与年3回＋決算賞与／北海道開発局長表彰・網走開発建設部長表彰複数回受賞／3期連続工事成績優秀企業認定書の実績豊富な企業】
✔ 公共工事比率 約90％の安定基盤
✔ 網走管内中心／転勤なし
✔ 宿泊出張ほぼなし
✔ 営業部門を統括する経営幹部ポジション
【仕事内容】
地域インフラを支えてきた当社にて、土木・建築工事の受注に関わる積算・営業活動全般をお任せします。
土木・建築工事の受注拡大を担う営業部門の責任者として、
営業戦略の立案から実行、組織マネジメントまでを統括していただきます。
■職種/ポジション
営業部長
【具体的には】
・官公庁・自治体・民間企業への営業活動
・入札・見積対応、各種書類作成(工事費積算)
・既存取引先への定期訪問・関係構築
・社内（土木部門・建築部門・管理総務部門）との調整
・工事受注後のフォロー対応 など
■業務の特徴
・担当エリア：網走管内中心
・案件比率：公共工事 約9割
・転勤なし／宿泊出張ほぼなし
・建築・土木の両分野に携われる
地域密着企業ならではの
**「顔の見える営業」「信頼を積み重ねる営業」**ができます。
■当社の強み
▽実績と信頼
・北海道開発局長表彰
・網走開発建設部長表彰を複数回受賞
▽安定した受注基盤
公共工事中心で経営基盤が安定
▽働き方改革推進
・北海道働き方改革推進企業（ブロンズ）認定
■当社について
【各種工事に応じた堅実な施工と管理に努め、地域社会の更なる発展に寄与】
「人と自然が調和した美しい豊かな郷土づくりに貢献する」をテーマに、
地域の暮らし・産業・安全を支え続けてきた建設会社です。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | 営業 |
| 職種名 | 法人営業 |
| 想定年収 | 6,500,000円〜8,000,000円 |
| 勤務地（都道府県） | 北海道 |
| 勤務地（住所） | ■本社 住所：北海道網走市北五条西7-14 |
| 勤務時間 | ■勤務時間：8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） ■休憩時間：60分 ■時間外労働有無：有 ※担当現場により就業時間が変更することがあります。 |
| 試用期間 | あり｜■試用期間：6ヶ月 ※試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 転勤 | なし |
| 休日・休暇 |
休日：土日休み 休日詳細：■年間休日日数：114日 ｟内訳｠ ■完全週休2日制（休日は土日のみ） ※祝日は会社カレンダーにより出勤日あり ■年間有給休暇 ：10日～40日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） ■夏季3日以上 ■年末年始6日以上 ■その他 |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
■賃金形態：月給制（基本給+諸手当） ※残業別途支給 ■昇給：あり（年1回） ※昇給・賞与は本人の能力及び会社業績等により変動。 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。｜社宅/家賃補助制度あり｜■社会保険完備 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ｟その他｠ ■退職金制度 ■定年：65歳（再雇用制度70歳） ■永年勤続表彰、表彰制度 ■資格取得支援制度 ■無料駐車場、社有車の貸与｜■通勤手当（会社規定により算出） ■家族手当 ■住宅手当 ■役付手当 ■資格手当 ■現場宿泊手当 ■燃料手当 ■残業手当 ■リファラル採用手当 ■雇用促進定着手当 ■決算手当（会社業績により支給 ※前年度支給実績あり）｜あり｜■賞与：年3回（8月、12月、5月／計3.5ヶ月分） ※会社業績により決算手当あり（前年度支給実績あり） |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策（詳細）：敷地内喫煙可能場所あり |
| 必須資格・条件 |
■経験 ・土木・建築工事における実務経験 ・建築積算経験 ■資格 ・普通自動車運転免許 ・1級土木施工管理技士または1級建築施工管理技士 |
| 歓迎資格・条件 |
■経験 ・官公庁との折衝経験 ・入札業務経験 |
| 選考プロセス |
1～2回程度の面談(面接) ※オンライン面談(面接)可 |
この求人の詳細・サポートについて
本求人への応募・お問い合わせは、
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- 完全無料で利用可能： 有料職業紹介事業として運営しており、 求職者様のご利用はすべて無料です。
本求人は、ライラック株式会社（ライフアップジョブ事業所）が
職業安定法に基づく有料職業紹介事業として
求人企業をご紹介させていただく案件です。
（有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-304783）