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代理店営業職<東京>【自然派化粧品メーカーの営業】

営業・営業企画系|正社員 NEW

正社員 サービス・接客・店舗 営業企画 東京都

株式会社ジュポン インターナショナル

企業概要

同社は、自然派化粧品の製造・販売を行う化粧品メーカーです。
製造特許を取得した「水溶性ファンデーション」を始め、美容室専売品として「ジュポン化粧品」を販売してまいりました。製品は全て、自社工場内でおつくりしております。取扱原料3000種類以上、エコサート認定工場を持ち、オーガニック化粧品を製造できることも強みです。安心・安全な処方の化粧品開発に自信があります。
20~30代中心の若手が集まる活気ある企業です。主体性やチャレンジ精神を評価することを大切にしており、ご本人のやる気や成果次第で上のポジションに抜擢される可能性が高い企業風土があります。その殆どが中途入社で、異業界から未経験で始めた人が多いのも特徴です!

仕事内容

自社ブランドである「ジュポン化粧品」の代理店営業をお任せします。
「ジュポン化粧品」は全国の美容室で多く販売されており、美容室に商材を卸しているディーラーが代理店となり、美容室を通してお客様に販売されています。
●代理店営業マンとの同行販売
 →様々な事例の紹介などを行い、担当代理店の売上UPへつなげていきます。代理店営業マンとの関係性を構築することも重要。売上確認も行います。
●代理店への商品紹介・企画提案
●資料作成
 →資料やPOPによって、商品への見方や反応が変わります。
  創意工夫が必要ですが、うまく出来上がった時には、とてもやりがいを感じる業務の1つです。このほか、SNS等で情報発信を行うこともあります。
●営業会議
  →主に営業報告をメインに行いますが、新商品に関する提案が出る場合も。
   良い提案があれば、新商品開発につながります!開発が決まったら、研究員も交えて打ち合わせを行っていきます。
   普段の営業活動の中で、常に新情報やニーズにはアンテナを張っておくことが重要です。
【営業スタイル】
基本的には、既に取引のある販売代理店に対して営業を行っていただきます。
販売代理店を10~20社ほど担当し、代理店の営業担当者と美容室へ同行して自社の製品、サービスに関する知識のレクチャー、効果的な営業方法の提案、さまざまな事例の
紹介など行い、その代理店におけるジュポン化粧品の売り上げアップに貢献していただきます。
会社側が課す営業ノルマは無く、自己申告で営業目標や同行回数を設定し、各自が強い責任感で達成を目指しています。
※新人に割り振られる担当エリアは、甲信越(新潟・長野)、北関東(福島)、東北(秋田・山形)を予定しております。移動手段は、社用車か電車です。
【入社後の流れ】
入社後、ジュポン化粧品の商品知識を学びながら、社内業務(伝票作成、お客様対応、棚卸etc…)も並行して行っていき、業務への理解を深めていきます。
トークテストを受け、合格した方から先輩社員の営業同行に行きます。

募集要項

雇用形態 正社員
職種カテゴリ サービス・接客・店舗
職種名 営業企画
勤務地(都道府県) 東京都
勤務地(住所) 東京都品川区西五反田2-14-2 五反田YNビル2F
勤務時間 09:00~18:00 ※平日は定時後、休憩15分+残業25分を含めた勤務時間となっております。(代理店やお客様対応のため) ※土曜のみ/09:00~17:55
試用期間 3ヶ月 ※同条件
休日・休暇 休日休暇:週休2日制(土日祝日 ※年4回土曜出勤あり/1・5・9・12月)、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇
年間休日 122日以上
待遇・諸手当・福利厚生 給与詳細:(月給上限)基本給206,000円+役職手当16,000円+皆勤手当5,000円+固定残業代73,000円(45時間)=300,000円 ※33~34歳を想定
(月給下限)基本給179,000円+皆勤手当5,000円+固定残業代56,000円(40時間)=24,000円 ※24歳を想定

年収 338万円〜420 万円 ※年齢・経験・スキルを考慮して決定いたします。
|加入保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
|福利厚生:通勤手当、職務特別手当
役職・職位手当、家族手当
退職金(勤続5年以上)
社員割引
研修旅行
受動喫煙対策 受動喫煙対策(対策あり):
必須資格・条件 下記、全て満たす方
・高卒以上
・法人営業、個人営業いずれか1年以上(業界不問)  
※販売職不可(ただし店長クラス以上の経験者は例外)?ただし、営業トークができること+自然派化粧品メーカーの営業としてふさわしいアピアランスが必須。
・要普通自動車免許(AT可) ※運転の有無は不問
※ワード、エクセル(関数も)、パワーポイント使用できること。イラストレーター、フォトショップを使える方、歓迎!!

<NG>
・通勤時間が1時間20分以上かかる方 ※引越OKであれば選考可能
・直近、派遣社員での勤務経験のみ
(派遣社員は定時内での勤務であるなど、正社員とは働き方が違うので入社してギャップが生まれる可能性があり。かつて正社員勤務されていても、対象外)
選考プロセス 書類選考→営業統括責任者との面接→適性検査(2種類)+役員面接→最終面接→内定
※書類選考後、就業先で面接を実施します。
※適性検査(2種類)・役員面接・最終面接は、東京・本社工場にて同日に実施いたします。最大2日間で選考を行う予定です。

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