【HR事業部】未経験歓迎!採用コンサルタント(法人営業職) 名古屋支店
営業・営業企画系|正社員 NEW
株式会社ジールコミュニケーションズ
企業概要
2008年の設立以来、Webリスクソリューション事業とHR事業の2つの事業を軸に、急成長を遂げています。
同社のミッションステートメントは、「スローガン」「ミッション」「ビジョン」「クレド」の4つで構成されます。時代や社会環境が変化しようとも変わることなく、社員全員がこれらの価値観を共有しています。
◆スローガン
仕事が楽しいと、人生が楽しい。
ーミッション、ビジョン、クレド
これらの3つの言葉を、すべて象徴する会社の合言葉がスローガン。これは、社会に向けて、社員に対しての言葉。
◆MISSION
本気で生きる。
ーミッションとは、ジールで働くことの目的・使命である。
目標ではない。だから、達成されて終わることがない。これは、日々自分に問うべき言葉。
◆VISION
仕事を通じて、心が動き、人生が動き、社会を動かす人が増える。
ーミッションを日々やりつづけた先にある、自分たちの描く未来がビジョン。
ミッションを通じて、どんな世界をつくりたいのかという言葉。
◆CREDO
ミッションを日々遂行し、めざす未来をつくるべく、社員が心に抱くべき信条。
<かけがえのない今日>
「君がなんとなく生きた今日は、昨日死んでいった人たちがどうしても生きたかった大切な明日だ」命に限りがあるからこそ、今日という日を大事に本気で生きなければならない。
<今やらないで、いつやるの?>
自分が「明日頑張ろう、いつかやろう」と思った時、世の中の大勢の人もそう思っている。「今」行動できるか、「今」頑張れるかが、成功への一歩。未来は今の延長戦。
<行動者がカッコイイ>
まず行動。その後考える。頭の中で考えるだけで動かないよりも、ゴールが見えなくても勇気を出して走り出す。つまずいても転んでもゴールを目指し走り続ける姿こそカッコイイ。
<歩みを止めず常に前へ>
現状維持とは後退していること。なぜなら時間は前に進んでいるから。過去の自分達が小さく見えることが、成長している証。現状に満足せず、日々成長。
<努力なくして成功なし>
努力していることに満足している人間がいるが、それは間違い。目標を必ず達成するという為だけに、努力しなければならない。「努力しても成功できるかわからない。しかし、成功者は必ず努力している。」この言葉に勇気をもらい、正しい努力をしよう。
<速さに価値がある>
最初から速くできるものなどいない。速くあろうとする意思、必要なのはそれだけ。ひとりひとりが速くあろうとする時、ジールコミュニケーションズがより前に進む。スピードが信頼や夢を掴む。
<チームジールコミュニケーションズ>
私たちは何よりも全員が、ひとつのチームとして行動します。年齢、役職問わず気持ちの良い挨拶をし、チームワークを大切にする為に本音の対話をして、物事を前向きに考え、喜びや苦しみを共有できるフェアでフラットなチームであり続けます。
【事業内容】
・Webリスクソリューション事業
インターネット上に誹謗中傷、ネガティブな情報などの風評被害が表示された場合、人材の確保や売上の減少、対外的な信用問題まで、企業にとっては切実な問題です。
ネット風評被害が拡大した背景には、スマートフォンやタブレットの普及に加えて、TwitterなどのSNSの隆盛があります。ネット上での風評被害から企業のブランドを守るために、ネット上での風評被害を監視する業務や、実際に風評が出てしまった場合、弊社独自の技術とノウハウで風評の拡散を抑え、風評被害対策コンサルティングを行う事業です。
・HR事業
「仕事が楽しいと、人生が楽しい。」
これは同社のスローガンであり、社員そして社会に向けての言葉でもあります。
そのような社会を実現できるよう新卒から第二新卒、既卒そして中途人材などの幅広い人材と企業の就職・採用支援を行っております。
企業と人材のマッチングから就職イベント・合同企業説明会の開催、体育会学生の就職サポート、就活情報サイトの運営を行い、累計3,000社以上の企業様の採用と30,000名以上の人材の就職支援実績があります。
仕事内容
<募集要項>
◆事業拡大に伴う増員募集
【採用コンサルタント】
体育会系学生と、企業のマッチングを図る事業を展開している同社。
あなたには、採用実施企業の開拓をお任せします。
【仕事の流れ】
企業へのテレフォンアポイント
同社サービスの内容やメリットを企業の担当者へご紹介します。
↓
企業訪問・商談・コンサルティング
実際に担当者の方とお話して採用ニーズをヒアリングします。
その上で、最適なサービスをご提案します。
↓
契約
未経験歓迎♪
テレフォンアポイントのコツ、サービス紹介のトークなどは先輩たちがO J Tでお教えしますのでご安心ください。
『一つひとつ教わる』というスタンスではなく、『自ら吸収していく』姿勢を大事に取り組んでください!
※約2~3ヶ月で独り立ちしていただくイメージです
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | 営業 |
| 職種名 | その他 |
| 月給 | 252,000円〜 |
| 勤務地(都道府県) | 愛知県 |
| 勤務地(住所) | <募集拠点> 拠点(既定) <勤務地> 愛知県 <勤務地備考> 愛知県名古屋市中区錦2-17-28 CK15伏見ビル 8F <その他要件> 勤務地(変更の範囲) 本社及び全ての支店、労働者の自宅での勤務 |
| 勤務時間 | 就業時間 9 時 ~18 時(8時間勤務) 休憩時間 11 時~14 時のうち1時間 |
| 試用期間 | 試用期間3ヶ月間 試用期間中の条件:同じ |
| 休日・休暇 |
休日休暇:★年間休日122日以上★ 2022年実績:年間122日 完全週休2日制(土日) 祝日 夏季 年末年始 年次有給 慶弔 産休・育休制度(取得実績あり) |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
給与詳細:◆給与◆ 月給252,000円以上 +インセンティブ (45時間相当分の固定残業代を含む) ※経験・能力などを考慮の上決定します 基本給 :186,200円~ (基本給(1):133,200 円 ~, 基本給(2)ライフプラン手当:53,000 円) 職務手当 :0 円 ~ 見込残業代:65,800 円 ~|加入保険:社会保険完備 |福利厚生:◆待遇・福利厚生◆ 昇給年1回 通勤手当(月2万円迄) 近距離手当(月1万5000円※規定有) 役職手当 インセンティブ支給(年3回) 研修教育(外部セミナー他) 書籍購入・研修参加費負担 健康診断(年1回、会社負担) 永年勤続特別休暇制度 社員総会の実施 月間表彰制度 団体生命保険 確定拠出年金制度 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策(対策あり):屋内全面禁煙 |
| 必須資格・条件 |
<必須スキル・経験> ◆未経験歓迎! 「営業に挑戦したい」「これまでの経験を就職支援に活かしたい」 そんな気持ちがあれば、経験や知識は一切問いません。 仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う 面白さを味わってください! <歓迎スキル・経験> 営業・販売・接客経験(業界、営業スタイル不問) 大学時代運動系の部活動に所属した経験(競技問わず) <求める人物像> ◆業種・職種・社会人未経験歓迎! 企業理念やクレド(私たちが大切にすること)に共感していただける方 ⇒詳細はHPよりご覧いただけます 成長意欲のある方 素直に物事を受け止められる方 人や物に対して真摯な姿勢で誠実に向き合える方 常に前向きな気持ちを持って積極的に言動・行動出来る方 熱い気持ちを持って目標に向かって一生懸命になれる方 ◆全社の平均年齢は26歳!若く勢いのある組織です。 ◆名古屋支店はまだまだ小規模なため、支店の中心メンバーとなってご活躍いただける方 |
| 選考プロセス |
1.書類選考 2.面接(1~複数回) 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。 |
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