【電子書籍事業】dマガジン｜電子雑誌読み放題サービスの運営担当 ◆NTTドコモの電子雑誌読み放題サービス／福利厚生充実◎
商品企画・マーケ・購買｜正社員 NEW
株式会社ドワンゴ
企業概要
【ドワンゴについて】
・モバイル向けコンテンツ配信で大きく成長を果たし、日本最大級の動画プラットフォーム『ニコニコ』を中心とした各種事業を展開。2007年に本格的に始動したニコニコ動画は現在9,000万人以上の会員数を誇っており、ニコニコチャンネルは有料会員120万人を突破しました。
・『ニコニコ』を主力ブランドにネットとリアルを融合した「ニコニコ超会議」「ニコニコ超パーティー）や、「アニサマ（Animelo SummerLive）」などのライブ事業、1,500万DLを突破したスマホゲーム『#コンパス 戦闘摂理解析システム』を開発・運営するゲーム事業など複数の事業を展開中です。また、ニコニコは次世代クリエイターの育成の場としても多くのクリエイターを輩出しております。■話題のN高・S高は生徒数2万人を突破、細分化されたここでしか体験できない教育コンテンツを提供し、日本の次世代教育を担います。
・就業環境：社歴や役職等に関係なくフラットに議論ができる風土が根付いており、経営陣と日常的に意見交換を行うことが可能。また、テレワーク制度や育児支援制度、社員専用美容室をはじめとする福利厚生を整える等、働きやすい環境づくりにも注力しています。
仕事内容
職務内容
NTTドコモの電子雑誌読み放題サービス『dマガジン』のサービス運営担当として、下記業務をおまかせします。
■具体的には‥
1．サイト編成企画・ディレクション
┗dマガジン内でユーザーに「どんな体験をしてもらうか」「どの作品を見てもらうか」を過去データやトレンドをもとに企画・提案
┗企画実行に必要なサイト改修、デザイン制作、配信調整など各チームとの連携およびディレクション
2．キャンペーン企画・ディレクション
┗ユーザーデータをもとにしたキャンペーンの企画立案
┗社内のデザイナー、エンジニアとの調整やスケジュール管理等のディレクション
3．データ集計＆分析
┗1.2.で実行した企画の効果測定のため、Googleアナリティクス等からの数値抽出・集計と
数値をもとにした仮説検証→次に企画に活かす というPDCAを回していきます
4．社内外各所との連携・調整
┗例）機能改修のため、開発チームとの連携
企画実行のため、デザイナーやエンジニアと連携
出版社との打合せや各種調整 ※営業担当者とともに実行
NTTドコモ社との定例MTGへの参加および数値共有 等
上記業務をチーム（10名）で分担して対応します。
入社後本人の希望や適性を見て各業務の割合は調整し、定期的にローテーションを実施し幅広く経験を積んでいただく予定です。
■配属予定部署
ブックウォーカー事業本部 プラットフォーム事業部 メディア企画セクション
人員構成10名（マネージャー1名、メンバー9名）
男女比 男4：女6
■dマガジンとは
2,400誌以上の雑誌・ムックが月額580円(税込)で読めるサブスクリプションサービスです。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | ITエンジニア関連 |
| 職種名 | 物流・貿易 |
| 想定年収 | 4,000,000円〜5,000,000円 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 勤務地（住所） | 東京都中央区銀座四丁目12-15 歌舞伎座タワー 東京都千代田区五番町3-1 五番町グランドビル 3F 必要に応じて、本社（歌舞伎座タワー）・五番町オフィスいずれにも出社いただく可能性がございます。 ※電子書籍事業の基本拠点は五番町オフィスとなります |
| 勤務時間 | 標準労働時間帯：10:00~18:00 フレックスタイム制（標準労働時間7時間） |
| 試用期間 | 3ヶ月（待遇変更なし） |
| 休日・休暇 |
休日休暇：完全週休2日制（土・日）、祝日（※超会議に伴う営業日変更あり） ・年次有給休暇（入社日に6日、入社日の3ヶ月後に15日付与） ・記念日休暇 ・年末年始休暇（12/29~1/4） ・リフレッシュ休暇（年度ごとに2日間付与） ・特別（慶弔）休暇 |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
給与詳細：年収 4,009,920 円 - 5,508,320円 前職を考慮し、当社基準により決定いたします。 昇給：年2回（6月・12月）本人の能力・役割に基づいて評価 賞与：年2回（6月・12月）本人の成果に基づいて支給 ※ご入社時期、個人の評価、会社の業績により夏季賞与・冬季賞与額が変動いたします。｜加入保険：・各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合） ｜福利厚生：・テレワーク手当 ※テレワーク対象となる社員（条件有り）に対し、月額2万円を支給 ・通勤交通費手当（上限月額50,000円） ※テレワーク対象者は原則支給しない ただし、業務指示における出社時の交通費は会社が認める範囲で別途支給 ・育児手当（上限月額50,000円） ※扶養の子の保育料の半額を支給 ・資格取得手当制度 ・サブスク手当（対象のサブスクを契約している場合、月額3,000円を支給） ・確定拠出年金制度 ・財形貯蓄制度 ・社員持株会制度 ・社内カウンセリング制度 ・同好会 ・健康保険組合各種サービス ・社員限定美容室 ・提携保育所 ・福利厚生助成金 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策（対策あり）：屋内全面禁煙 |
| 必須資格・条件 |
◆必須要件 ━下記1~3いずれかの経験必須━━━━━━━━━━━━━ 1）WEBサービスの企画・運営経験 2）WEBサイトやLPの制作ディレクション経験 3）Googleアナリティクス等の数値をもとにした企画立案経験 ━下記すべて必須━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・PC（Excel、Word、PowerPoint）の基本的な操作スキル ・自宅にテレワーク可能な通信環境と作業場所があること（PCは会社貸与） ・書籍全般（漫画・雑誌含む）、出版業界への興味 ・日本在住の方 ◆歓迎要件 ・電子書籍サービス／ECサイト／サブスクリプションサービス等の運営経験 ・BIツール（Looker Studio, Tableau等）の使用経験 ◆求める人物像 ・主体的に業務に望める方 ・率先して業務改善に動ける方 ・運用や施策などの企画立案から実施、分析・評価まで一連の業務を担える方 |
| 選考プロセス |
書類選考後、2~3回の面接を想定しています。 ※書類選考通過後、同社が指定する適性検査を受検いただきます。 |
みつピタエージェントを利用するメリット
みつピタエージェントでは、求人への応募だけでなく、
応募書類の準備、面接日程の調整、条件確認などを
無料でサポートしています。
一人で進めるのが不安な方も、相談しながら転職・就職活動を進められます。
みつピタエージェントを利用するメリット：：
- 選考通過率アップ： 応募書類の添削や企業ごとの面接対策で、 内定獲得までしっかりサポートします。
- 非公開求人のご紹介： 一般には出回らない求人や、 好条件の案件もご案内可能です。
- 条件交渉もお任せ： 給与・入社時期などの交渉を代行し、 より良い条件での転職を実現します。
安心してご利用いただける理由：
- 面倒な調整はすべてお任せ： 面接日程の調整や履歴書添削なども お任せください。
- 完全無料で利用可能： 有料職業紹介事業として運営しており、 求職者様のご利用はすべて無料です。
本求人は、ライラック株式会社（ライフアップジョブ事業所）が
職業安定法に基づく有料職業紹介事業として
求人企業をご紹介させていただく案件です。
（有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-304783）