福岡/大牟田【商品の仕入れ/在庫管理】住友商事G｜総合農業支援
商品企画・マーケ・購買｜正社員 NEW
住商アグリビジネス株式会社
企業概要
住商アグリビジネスは、住友商事グループの一員として、1952年の設立以来、日本の農業を支えてきました。
国内外に広がるネットワークを活かし、農産物の生産から加工、販売までを一貫して手掛けています。
近年では、地球規模で課題として共通認識されている食料問題や環境問題にも積極的に取り組み、持続可能な農業の実現を目指しています。
その一環として、農業コンサルティングやIT農業など、新たな技術やノウハウを導入した事業にも力を入れています。
住商アグリビジネスは、これからも「食」を通じて社会に貢献するという理念のもと、安全・安心な食料の安定供給に努め、豊かな社会の実現に貢献していきます。
この求人は、提携求人情報をもとに掲載している 「みつピタエージェント紹介求人」です。
掲載内容は、実際の募集内容にできるだけ沿うように整理しています。 応募後は、ライラック株式会社 ライフアップジョブ事業所が運営する 「みつピタエージェント」が、募集状況の確認から応募・選考に関するサポートまで行います。
みつピタジョブに掲載している求人以外にも、 ご希望条件に合わせて、非公開求人を含めたご案内ができる場合があります。
募集終了や条件変更が確認された場合も、状況に応じて、 できるだけ近い条件の求人をご案内いたします。
仕事内容
仕事の内容
住友商事100%出資の肥料のメーカー・商社である当社の九州業務部にて、商品の仕入れ・発注や、在庫管理、出荷業務をお任せいたします。
■九州業務部は九州事業本部全体の事務統括部門であり、商品仕入業務のほか、九州全体の総務・経理・人事業務も行っております。 将来的には仕入業務以外の総務・経理・人事業務にも携わっていただく可能性があります。★すべての業務を経験している必要はありません。将来的に幅広い業務を経験できる可能性があります。 【変更の範囲】会社の定める業務
配属先情報
■九州業務部 部長以下、管理職4名、総合職3名、事務職5名
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | その他 |
| 職種名 | 物流・貿易 |
| 想定年収 | 3,900,000円〜 |
| 勤務地（都道府県） | 福岡県 |
| 勤務地（住所） | 勤務地(1) 【事業所名】九州業務部 【所在地】福岡県 大牟田市 四山町84-4 （車通勤を基本としています） 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】【変更の範囲】会社の定める事業所。過去事例では九州内の異動がメイン。 【転勤】有 |
| 勤務時間 | （所定労働時間7時間15分） フレックスタイム制あり（コアタイム:11:00~15:00） 【休憩】60分 【残業】有 （残業時間に応じて別途支給） 【備考】 平均残業時間10時間 |
| 試用期間 | 試用期間：3ヶ月 ※労働条件に変更はありません。 |
| 休日・休暇 |
休日休暇：【休日】123日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（※年末年始（12/29~1/3）） 【有給休暇】有（10~20日） （入社時より按分付与有） |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
給与詳細：■想定年収 390万円~540万円 月給制 月給 244,000円~332,000円 月給 244,000~332,000 基本給244,000~332,000在含七/月 ■?与?積:4.0九月(昨年度実績、年2回計)｜加入保険：社会保険完備｜福利厚生：【標準労働時間】1日7時間15分。始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる ・フレキシブルタイム（始業）6時~11時、（終業）15時~20時 （コアタイム）11時~15時 ・住宅手当 上限3万円支給/月＝年間最大36万円（本人契約の賃貸住宅の場合のみ家賃50％相当額を支給） ・時間外手当（例）10時間／月＝年間約24万円~約32万円 ・採用時支度金 7.5万円支給（入社に伴い引越する必要がある場合のみ） ・家族手当 扶養1人目1.5万円+2人目0.2万円+3人目0.2万円/月（扶養/3人まで） ・確定拠出年金 ・確定給付年金 ・見舞金制度 ・財形貯蓄 ・産休・育児休業制度 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策（対策あり）：受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 必須資格・条件 |
【必須】 折衝・交渉を伴う業務経験(2年以上） ※イメージ：営業職など：商品の仕入れ・発注で外部業者とのコミュニケーションが発生するため 普通自動車運転免許 【歓迎】商材の仕入・購買・在庫管理等のご経験をお持ちの方 ≪当社の強み≫ ・住友商事の購買力を活かした原料調達~自社工場での製造による質の高い商品を、生産者に直接販売しています。丁寧なヒアリングを通じた各農家にあった提案でありながら、価格で抑えた商品提供を行えることが強みです。 ・地域に根差した支店展開を行っているため、土地柄に合わせた土壌分析、改善提案が可能です。地元からの信頼も厚く、地域への貢献を重視しています。 |
| 選考プロセス |
書類選考（履歴書（顔写真必須）・職務経歴書必須） 原則として書類選考・適性検査・面談1回・面接2回を予定しております。 書類選考→初回面談（オンライン）→適性検査+色覚検査（※）+一次面接（対面・原則募集拠点）→二次面接（オンライン） ※色の微細な識別を伴う業務を含むため、実技による確認を実施します。 なお、大変恐れ入りますが一次面接の際の交通費はご自身でのご負担をいただく形になります。 |
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本求人は、ライラック株式会社（ライフアップジョブ事業所）が
職業安定法に基づく有料職業紹介事業として
求人企業をご紹介させていただく案件です。
（有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-304783）