＜★期間限定★FeeUP!!★＞【大阪】コンタクトレンズ店『LENS LiST』 店長候補
サービス・販売・外食｜正社員（無期契約） NEW
株式会社Lcode
企業概要
★2007年11月に株式会社El Dorado設立後、販売部門を株式会社Lcodeとして分割し、組織変遷を経て現在のLcodeとなりました。
El Doradoがコンタクトレンズの製造を行い、その製品である「candy magic」「TeAmo」をはじめとした各種コンタクトレンズの販売を担っています。
★圧倒的な人気を誇る「ReVIA」はKIMCHAEWON（キム・チェウォン）がイメージモデルを務め、鈴木愛理の「candy magic」、TWICEMOMOの「SIE」、FRUITSZIPPERプロデュース「FruFru」、桜庭遥花プロデュース「クラージュ」など有名アイドル等を起用して展開する自社ブランドは幅広い年代の女性からご支持頂いています。
★コンタクトレンズのリーディングカンパニーとして、品質と安全性の追求に注力しながら、製品の開発および市場への浸透に取り組んで参りました。当社は拡大を続けるコンタクト市場で現在国内トップクラスの売り上げを誇り、さらなる市場拡大を目指しています。
★日本国内のみならず、世界各国でのグローバルな展開を視野に入れ、まずはアジアの販路拡大を目指し香港・台湾にもグループ会社を設立しています。
（CANDY MAGIC International Limited、CANDY MAGIC TAIWAN Co., Ltd）
仕事内容
メーカー直営のコンタクトレンズショップ『LENS LiST』での店長候補として店舗運営マネジメント業務をお任せします。
■『LENS LiST』は自社で開発したブルーライトカット機能を持ったコンタクトレンズをはじめ、クリア＆カラーコンタクトレンズを販売するメーカー直営のコンタクトレンズ専門店です。
■店舗での無料試着サービスを実施しているので、気になるカラーは気軽にお試しできます。
【具体的には】
・接客、販売、顧客管理
・担当店舗の売上管理
（売上報告用の集計など簡単なデータ作成)
・在庫発注、管理
・アルバイトスタッフのシフト管理、マネジメント
・売上確認会議等への出席
＊出店場所によっては施設側とのやりとりも発生します。
＊販促POPは本社作成ですが、簡単な手書き販促POPなどは店舗で作成いただく場合もあります。
【入社後は】
本社にて研修を受けていただき、基本的な業務内容や実店舗OPENの経緯、当社の想い、ビジョン等を学んで頂きます。
【今後のキャリア】
・入社1年後には高度医療機器販売管理責任者資格を取得していただきます。
・将来的には店舗SVや店舗開発等、やる気次第で様々なポストがございます。
※現在は関西関東で4店舗の展開となっておりますが、今後さらに出店を進めていく予定です。定期的に今後のキャリアをご相談いただきながら、担っていただける役割次第で様々なポストを想定しております。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | サービス・接客・店舗 |
| 職種名 | 店長・SV（スーパーバイザー） |
| 想定年収 | 3,360,000円〜4,800,000円 |
| 月給 | 280,000円〜400,000円 |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 勤務地（住所） | 大阪府大阪市中央区久太郎町3丁目4-28 センバフロント8階 |
| 勤務時間 | 所定労働時間8時間 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：20時間分 ※シフト制勤務 早番／10：00～19：00 遅番／13：30～22：30 (店舗の営業時間変更があった場合は勤務シフトが変更になる可能性がございます) |
| 試用期間 | あり｜6ヶ月（労働条件の変更なし） |
| 転勤 | なし |
| 休日・休暇 |
【休日】シフト制｜【休日詳細】【休日】週休2日制／シフト制 ※祝日は基本的に出勤ですが、別日に祝日分のお休みを取ってもらいます。 ※会社指定の休日(夏季休暇、年末年始休暇／時期をずらして取得） 【有給休暇】入社6か月後に10日付与、以降法廷通り ★年間休日120日以上／祝日数により変動あり |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
【給与詳細】【月給制】 月給：280,000円(基本給242,162円+固定残業37,838円）～ 400,000円(基本給345,945円+固定残業54,055円) ※固定残業代(37,838円～54,055円/20時間)を含む ※年齢・経験・能力などを考慮し、面談の上給与を決定 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ※給与改定年1回｜【福利厚生】産休/育休実績あり｜【福利厚生詳細】【社会保険】 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【退職金】無 【その他】 ・結婚祝金 ・出産祝金 ・傷病見舞金 ・社員旅行(ハワイ/グアム/シンガポール/北海道/沖縄等) ・自社商品(コンタクトレンズ)の社員割引有 ・制服貸与｜【諸手当】【諸手当】 ・交通費支給（月3万円まで） ・残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） ※【給与詳細】をご確認ください。 ※通勤費が月3万を超過する場合、超過分は自己負担となりますことをご了承ください。 ※店舗間移動や出張交通費は別途経費精算となります。｜【賞与】なし |
| 受動喫煙対策 | 【受動喫煙対策】禁煙 |
| 必須資格・条件 |
《必須条件》 ・コンタクト･化粧品･ドラッグストア・アパレル等での店舗のマネジメント経験や店長等のリーダー業務経験 ・売上管理経験 ※チームメンバーだけではなく、他部署のスタッフと協力して業務を進めた経験を重視します ※販売管理システムを使用しますので、システム入力等の経験がある方はスムーズに業務に慣れていただけます。 ※入社後に研修がありますので、コンタクトレンズの専門的な知識がなくても問題ありません。 《求める人物像》 ・スタッフのお手本となるようなオペレーション(接客)を習得している方 ・売り上げを伸ばすことに対して積極的な方 ・落ち着いた丁寧な話し方ができる方 ・商品について意欲的に学べる方 ・カラーコンタクトレンズが好き、コンタクトレンズユーザー ≪こんな方にオススメ≫ ・販売の仕事は好きなものの、お休みが少なくワークライフバランスが取れない方 ＊良い仕事をするためにプライベートの時間も 大切にして頂きたいという会社の方針により、 できるだけ所定の時間内に終わらせるよう業務を行っています。 |
| 歓迎資格・条件 |
・トレーナー、SV経験 ・店長や売り場責任者の経験 ・アルバイトのマネジメント経験(シフト作成、勤怠管理経験など含む) ・海外顧客対応の経験 ※高度医療機器販売管理責任者資格・薬剤師資格をお持ちの方は優遇いたします。 （入社1年後に講座を受講の上、資格試験を受けていただきますので応募時に資格がなくてもOKです。) |
| 選考プロセス |
【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】無 選考フローについて： １）書類選考 ２）一次面接：担当者 ３）二次面接：役員、社長 ４）内定 ※1次面接で社長同席の場合1次で確定する場合もございます。 |
この求人の詳細・サポートについて
本求人への応募・お問い合わせは、
ライラック株式会社 ライフアップジョブ事業所
が運営する
「みつピタエージェント」
が窓口となりご案内いたします。
求職者様と求人企業様の間に立ち、
職業紹介サービス
として、応募から選考まで
無料でサポート
いたします。
みつピタを利用するメリット：
- 選考通過率アップ： 応募書類の添削や企業ごとの面接対策で、 内定獲得までしっかりサポートします。
- 非公開求人のご紹介： 一般には出回らない求人や、 好条件の案件もご案内可能です。
- 条件交渉もお任せ： 給与・入社時期などの交渉を代行し、 より良い条件での転職を実現します。
安心してご利用いただける理由：
- 面倒な調整はすべてお任せ： 面接日程の調整や履歴書添削なども お任せください。
- 完全無料で利用可能： 有料職業紹介事業として運営しており、 求職者様のご利用はすべて無料です。
本求人は、ライラック株式会社（ライフアップジョブ事業所）が
職業安定法に基づく有料職業紹介事業として
求人企業をご紹介させていただく案件です。
（有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-304783）