※急募※ 中途【管理事業部】マネージャークラス(物件運営の中核へ。実務とマネジメントを両立するポジション)
コンサル|正社員 NEW
株式会社Lotus Link
企業概要
不動産の賃貸・売買仲介、賃貸管理、投資用不動産コンサルティング、不動産運用、損害保険代理店、リフォーム・リノベーションなどを手掛ける会社です。特に、高級賃貸物件紹介店「みんなのへや」を運営しており、タワーマンションを中心に紹介を行っています。また、不動産売買仲介や不動産管理業、フランチャイズ事業なども展開しています
■エリア特化の総合不動産サービス
「みんなのへや」という店舗ブランドを通じて、中央区・港区・豊洲~有明などの東京都ベイエリアに特化した高級賃貸・売買物件の仲介を行っています。
ワンストップ型で、賃貸・売買仲介にとどまらず、賃貸管理、不動産投資や相続コンサルティング、リフォーム・リノベーション、損害保険代理まで幅広く対応しています。
■エリア知識と提案力の高さ
活動エリアに特化していることで、社員の物件知識や地域理解が深く、オーナー・入居者双方への的確な提案が可能です。
富裕層が多いベイエリアを背景に、顧客のライフステージに適応した幅広い相談対応と提案力が同社の強みとされています。
■堅実な会社成長と拠点展開
2014年設立以来、築き上げてきた堅実な成長を続け、2025年までにグループ全体で約100名規模まで拡大しています。
本社を5倍拡張し、仲介部門と一体化した新オフィスへ移転。仲介・管理合わせた10拠点体制で事業展開を強化中です。
■「ひとりひとりの人生を応援する」理念
社名の由来であるLotus(蓮)とLink(絆)は、「どんな環境でも美しい花を咲かせる」ための「仲間との絆」を大切にするというメッセージが込められています。
働く仲間を第一とし、お客様との関係性にも重きを置いた企業文化を尊重。ステークホルダー全体での成長を目指しています。
■利便性の高い店舗展開
「みんなのへや」各店はアクセス良好な好立地にあり、新橋・月島・勝どきなど駅近の店舗展開が特徴です。オンライン相談対応もあり利便性が高いです。
仕事内容
■ 物件運営の中核へ。実務とマネジメントを両立するポジションです。
これまでの不動産管理経験を活かし、次のキャリアへ。
同社では、単なる管理業務にとどまらず、オーナー様のパートナーとして物件価値を最大化する「プロパティマネジメント(PM)」に力を入れています。
今回募集するマネージャーポジションでは、管理業務の統括だけでなく、チーム育成・業務フロー改善・オーナー対応など、多角的な活躍を期待しています。
■ 業務内容
<マネージャーとしての主な役割>
管理業務スタッフの教育・マネジメント
管理プロセスの最適化、KPI設計
オーナー対応、提案営業
社内外パートナーとの調整、案件進行管理 など
<不動産管理の実務統括>
家賃・更新料の入金管理
入退去時の立ち会い・鍵の受け渡し
情報サイトの管理・更新 など
<プロパティマネジメント業務>
リフォーム提案・工事進行管理
空室対策(募集戦略、広告・仲介業者との連携)
賃料査定、収益改善提案 など
<雇用形態>
正社員
※6カ月間の有期雇用期間あり
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | 専門職(コンサルタント・士業・金融・不動産) |
| 職種名 | 不動産・プロパティマネジメント系専門職 |
| 想定年収 | 4,000,000円〜 |
| 勤務地(都道府県) | 東京都 |
| 勤務地(住所) | 東京都(中央区) ■みんなのへやパークタワー勝どきミッド店 東京都中央区勝どき4-6-2 パークタワー勝どきミッド5階(オフィス棟) |
| 勤務時間 | ■9:30~18:30 ・所定労働時間:8時間 ・休憩時間:60分 ■半休制度あり(午前休・午後休) |
| 試用期間 | <試用期間>6ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件 |
| 休日・休暇 |
休日休暇:<年間休日109日> ※自身でシフトを作成するため、日曜固定、水曜固定など自由に作成が可能です。 ■シフト制(月7日~8日) ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■弔事休暇 ■半日休暇制度あり ※公休・有休も午前・午後で取得可能です。自分で調整できます。 ※5日以上の連続休暇も取得可能。 |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
給与詳細:★経験・年齢・能力などを考慮して、加給優遇します。 月給 350,000円 ~ 500,000円 (※想定年収 4,900,000円 ~ 7,000,000円) (+宅建手当20,000円) ※6ヶ月間の試用期間があります。 ※上記金額は月35時間分の固定残業代(月5万1000円以上)を含んでいます(時間超過分は別途支給)。 賞与/年2回|加入保険:◇社会保険完備 |福利厚生:◇賞与 年2回(7月・1月) ◇通勤交通費(月3万円まで) ◇役職手当 ◇資格手当(宅地建物取引士/月2万円) ◇家族手当(配偶者/月3000円、子1人/月2000円) ◇住宅手当(月1万円 ※規定あり) ◇勤続手当(5年勤務で10万円/10年勤務で20万円) ◇社内イベント(BBQやお花見)、全社納会(月1回) ◇社員旅行(沖縄・熱海・箱根・伊豆・初島・館山など) ※社内イベント・社員旅行は営業日として換算します。社員がずっと活躍したいと思える環境を作るためです。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策(対策あり):屋内全面禁煙 |
| 必須資格・条件 |
■ 応募資格(目安) 不動産業界での実務経験(賃貸管理、仲介、PM等) ================================ チームマネジメント経験(人数不問)歓迎 宅地建物取引士の有資格者優遇 |
| 選考プロセス |
1.書類選考 2.面接(1~複数回) 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。 |
この求人の詳細・サポートについて
本求人への応募・お問い合わせは、
ライラック株式会社 ライフアップジョブ事業所
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- 面倒な調整はすべてお任せ: 面接日程の調整や履歴書添削なども お任せください。
- 完全無料で利用可能: 有料職業紹介事業として運営しており、 求職者様のご利用はすべて無料です。
本求人は、ライラック株式会社(ライフアップジョブ事業所)が
職業安定法に基づく有料職業紹介事業として
求人企業をご紹介させていただく案件です。
(有料職業紹介事業許可番号:27-ユ-304783)