この求人の雇用形態は何ですか？

雇用形態は正社員（無期契約）です。

勤務地はどこですか？

勤務地は東京都東京都千代田区二丁目７番２号JPタワー 20階です。

給与はいくらですか？

給与の目安は年収4,000,000円～7,000,000円月給30万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給300,000円～500,000円基本給：243,100円～440,000円固定残業代：56,900円～60,000円（みなし残業時間30時間相当分）です。詳細な条件は求人情報をご確認ください。

勤務時間を教えてください。

勤務時間は9:00 -18:00（休憩60分）所定労働時間8時間 ※みなし残業時間30時間相当分。

休日・休暇について教えてください。

休日・休暇は【休日】土日休み【休日詳細】年間休日125日（完全週休二日制・土日祝）＋計画有給休暇5日で実質年間休日130日。

応募条件を教えてください。

応募条件は【必須】・Word・Excelの中級レベル（VLOOKUPやピボットテーブルなどの関数ができる方）以下のいずれかのご経験をお持ちの方・弁護士秘書、パラリーガル、または士業事務所での勤務経験・事業会社での管理部門（総務・人事・経理等）の経験・正確なビジネス文書の作成ができる方【求める人材像】・法務・コンプライアンスに強い関心があり、自ら知識を吸収…。

ここで働く魅力

法務事務　年休125日（土日祝）

この求人の特徴

資格取得支援あり
年間休日120日以上
完全週休2日制
土日休み
有給休暇
出産祝い金
結婚祝い金
産前産後休業
育児休業

応募区分：職業紹介求人

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応募・転職相談は無料です。みつピタエージェントの担当者よりご連絡します。

仕事内容

法務部のメンバーが円滑に業務を遂行できるよう、事務サポート全般をお任せします。
まずは正確な事務処理からスタートし、将来的には意欲やスキルに応じて専門的な法務実務へとステップアップできる環境です。

1．法務事務・管理業務（メイン業務）
・契約書等の作成・チェック、各種押印
・法務相談の受付管理、部内アシスタント業務
・事事務作業の効率化・DX推進

2．法務実務のサポート（習熟度に応じてお任せします）
・取締役会や株主総会の設営・運営サポート
・内部通報（ホットライン）の受付・運営補助
・コンプライアンス研修の企画・実施補助
・最新の法改正情報の収集、整理

【当社の魅力】
・「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社
…弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、圧倒的な成長も同時に実現している会社です。
　大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。

・キャリアアップのチャンス
…圧倒的な成長率を誇る弊社では、経験に関わらず、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。

選考ポジション
【OHG/首都圏】法務部　法務※125日休み

求人募集情報

職種: 事務・管理 / 法務
会社名: 株式会社オープンハウスグループ
雇用形態: 正社員
勤務地: 東京都
勤務地詳細: 東京都千代田区二丁目７番２号JPタワー 20階
転勤の有無: なし
給与: 年収 4,000,000円〜7,000,000円
月給 300,000円〜500,000円
給与詳細: 年収4,000,000円～7,000,000円
月給30万円以上＋賞与（年2回）
※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
【内訳】
月給300,000円～500,000円
基本給：243,100円～440,000円
固定残業代：56,900円～60,000円（みなし残業時間30時間相当分）
賞与: 【賞与】あり
【賞与等詳細】■賞与年2回
諸手当: 役職手当
資格手当
ひとり親手当
早期復帰サポート手当
介護支援手当
勤務時間: 9:00 -18:00（休憩60分）所定労働時間8時間
※みなし残業時間30時間相当分
残業時間: 【月平均残業時間】残業20時間以下
休日・休暇: 【休日】土日休み

【休日詳細】年間休日125日（完全週休二日制・土日祝）＋計画有給休暇5日で実質年間休日130日
試用期間: 【試用期間】あり
【試用期間詳細】試用期間5か月（条件の変更無し）
福利厚生: 【福利厚生】社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり,外国籍採用実績あり
【福利厚生詳細】＜保険関連＞
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
＜通勤関連＞
・通勤手当
＜健康・医療関連＞
・定期健康診断
・人間ドック
・生活習慣病健診
・婦人科検診
・卵子凍結費用補助
・インフルエンザ予防接種
・ストレスチェック制度
・医師の無料相談サービス
・安全衛生委員会の設置
・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置
＜育児・介護関連＞
・産休育休制度
・ひとり親手当
・妊活コンシェル制度
・企業主導型保育園との提携
・こども家庭庁ベビーシッター券
・キャリアデザイン制度（女性が育児等の間フレキシブルな働き方を選択できる制度）
・早期復帰サポート手当
・介護支援制度（当社独自の支援制度もあり。介護スタート休暇（介護に直面したら最大20日特別休暇付与）、介護支援手当（月額最大50,000円手当支給）等）
※適用要件あり
＜慶弔関連＞
・結婚祝い金
・出産祝い金（勤続5年以上、第一子 20万円、第二子 30万円、第三子 100万円）
・弔慰金
＜住宅関連＞
・寮・社宅
・住宅支援制度
＜資格関連＞
・資格取得報奨金制度
・宅地建物取引士資格取得補助
＜財産形成関連＞
・確定拠出年金（401k）
・従業員持株会
受動喫煙対策: 【受動喫煙対策】禁煙,喫煙室あり｜【受動喫煙対策詳細】屋内原則禁煙（喫煙専⽤室設置）

応募・選考情報

応募条件: 【必須】
・Word・Excelの中級レベル（VLOOKUPやピボットテーブルなどの関数ができる方）
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・弁護士秘書、パラリーガル、または士業事務所での勤務経験
・事業会社での管理部門（総務・人事・経理等）の経験
・正確なビジネス文書の作成ができる方
【求める人材像】
・法務・コンプライアンスに強い関心があり、自ら知識を吸収する意欲が高い方
・膨大な案件を正確かつスピーディーに捌く「実務完遂力」に自信がある方
・変化の速い環境を楽しみ、改善案を主体的に提案できる方
歓迎条件: 【歓迎】
・事業会社での法務経験
選考プロセス: 書類選考
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面接（2回）
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内定

応募企業詳細

会社名: 株式会社オープンハウスグループ
会社概要: 【企業理念】
オープンハウスグループは、「お客様のニーズを徹底的に追求し、価値ある不動産を届けます」という企業使命を達成をする為に、下記の「事業展望」を目指し「価値観」に沿った活動・行動を行ってまいります。

詳しくはこちらのHPをご覧ください。
https://openhouse-group.co.jp/company/philosophy.html
本社所在地: 東京都千代田区二丁目７番２号JPタワー 20階
従業員数: 6620名