【久留米】 ️土木設計◇RCCM有資格者募集／ 手厚い資格支援で技術士取得へ。 将来はリーダーへと成長／官公庁案件×元請け100％／転勤なし／残業10H・週休2日✨

その設計書に、あなたの「魂」は宿っているか。
上流のコマとして、ただ図面を右から左へ流す日々に、終止符を。

「仕様通りに引くだけの線に、もうワクワクできない」
「発注者との打ち合わせすら、お偉いさんの同行が必須」
「実績はあるのに、会社の看板が大きすぎて自分の名前が残らない」
そんな自分の力を発揮できない環境で、あなたの貴重な技術を腐らせておくのは、もう終わりにしませんか。

創業1979年、久留米の地で元請け100%を貫き、地域インフラの未来をデザインし続けてきた西日本測量設計。
私たちが今回お迎えしたいのは、誰かが決めた枠組みをなぞるだけの作業員ではありません。
圧倒的な最新DXツールを使いこなし、みずからの思想を地域に刻み込む【主戦力のトップエンジニア】です。

【 最新技術への投資：常識を疑い、アップデートを止めない】
「地域密着の老舗」という言葉からイメージされる古臭さは、当社には一切ありません
技術者のパフォーマンスを最大化するためなら、投資を惜しまないのが西日本の流儀です

1.）「2次元の限界」を超える｜3DCAD / BIM・CIM
　3次元データ（BIM/CIM）等への投資を積極的に進めており、これから入社する方と共に、
　さらに高効率な『次世代のワークフロー』を自社で型化・デザインしていける余白と裁量があります！
　「自分の手で仕組みを動かしたい」という自律的な挑戦を歓迎します！

2.）「空」から攻める高精度設計｜ドローン（UAV）レーザー測量 ️
　自社の測量部隊と完全連動
　取得した広大な点群データを即座に設計へフィードバックする超高効率なワークフローを構築！

3.）「建設コンサルの枠」を壊す｜大学研究室との共同研究・AI活用
　業界に先駆けてAI面接を導入するなど、最新のテクノロジーを貪欲に吸収し、進化し続けています！

【 ️応募概要（即戦力・RCCM限定募集）】
■ 職種
　土木設計（管理職候補／中核技術者）
■ ミッション
　元請け100%の官公庁案件におけるリードエンジニア。
　これまで培ってきた経験や技術士・RCCM等の資格を活かし、
　設計方針の立案、品質管理、官公庁との技術協議を主導していただきます。
　また、将来の中核メンバーとして、
　若手・後輩技術者10名への助言やフォロー（技術的バトンタッチ）も期待される裁量の大きなポジションです。
■ 対象分野：
　道路、河川／砂防、橋梁、下水道等

【 仕事のやりがい：ここでしか得られない、3つの快感】
1.）プロジェクトの「全権」を握る快感✊
　分業制という名の“思考停止”とは無縁です
　調査・計画から設計、項目そして官公庁とのタフな技術協議まで、
　あなたがリーダーとして一気通貫で主導します。
　「自分の意志が、そのままインフラの形になる」という、技術者本来の全能感を味わってください✨

2.）「自分が守った街」を生きる実感 ️
　手がけるのは、福岡・久留米の命綱となる道路・河川・橋梁。
　豪雨災害から地域を守り、人々の当たり前の日常を支える
　自分が引いた一本の線が、ダイレクトに地域の未来を創り出す！
　その手応えは、名前も残らない巨大プロジェクトの比ではありません

3.）社長も「技術士」。だから、技術の価値を誤魔化さない ‍♂️
　経営トップ自身が建設コンサルタントの出身！
　技術士を取得するまでの血の滲むような努力も、その資格の市場価値も誰より理解しています。
　だからこそ、形式的な年功序列は完全排除
　成果は《賞与最大5ヶ月分》や、即座に用意される「管理職・マネージャー」のポストで、
　正当かつストレートに還元します

【業務体制・クリーンな環境】
「尖った仕事」をするために、疲弊する働き方はさせません。
徹底的に無駄を省いたスマートな環境を用意しています

■ 月平均残業：わずか8時間程度⏱️
　管理職（40代）が業務効率化やワークライフバランスを徹底。
　ダラダラ残る文化は皆無。1案件につきチーム体制で臨み、常時2〜3案件を並行対応。
　個人への業務偏重を防ぎます。
■ 宿泊を伴う出張：原則なし
　案件は福岡県内（久留米中心）がメインのため、毎日自宅へ帰り、私生活も100%充実させられます。
■ 年間休日123日（完全週休2日制・土日祝）
　有給休暇も取得しやすく、家庭を持つ社員も多数活躍中。
　「休むときは休む、出す成果は出す」というプロフェッショナルな風土です。
■ フラットで強固なチームワーク
　技術部は1フロア制。在籍している測量スタッフとも密に連携が取れるため、孤立することはありません。
　互いの進捗や体調をフォローし合える、極めて風通しの良い環境です。
■ 資格取得・スキルアップは会社が全額投資
　RCCMから技術士まで、さらなる高みを目指すための外部セミナー受講費や受験費用は会社が全額負担します。

【メッセージ：あなたの技術を、最高額の敬意で迎え撃つ】
「組織のために、自分をすり減らす働き方はもう嫌だ」
「技術者として、もう一花も二花も咲かせたい」
そう本気で願うなら、私たちのフィールドはこれ以上ない舞台になるはずです。

代表自身がコンサル出身だからこそ、あなたの「これまでの苦労」も「資格の重み」も、すべて分かっています。
だからこそ、理不尽なルールや年功序列であなたを縛るような真似は絶対にしません。

求めるのは、あなたのプロフェッショナルとしてのプライドだけ。
失敗を恐れず、むしろ「自分の手でこの会社をもっと面白くしてやる」
という野心を持ったあなたからの挑戦を、私たちは心から待っています。

大手の看板を捨て、「あなたという看板」で、ここから新しいキャリアの全盛期を始めましょう。