【名古屋】土木設計／シニア層◇技術士・RCCM／官公庁案件100%の企業で、安定の収入！／経験と知識を若手に継承／所定7時間勤務／年休120日

~豊富な経験と知識を活かして無理なく働ける環境／~

【仕事内容】
道路や橋梁など、愛知県・名古屋市を中心とした公共インフラの調査・測量・設計業務をお任せします。
作図業務はもちろん、これまでの豊富な経験を活かし、若手の育成や技術者の指導などマネジメント業務に携わることも可能です。
官公庁案件100%のため、景気に左右されず、地域社会に貢献できる仕事です。

【業務の流れ】
①業務受託・計画
官公庁からの依頼後、責任者が打ち合わせ。構造物の概要、場所、納期、予算を確認し、チーム内で役割分担します。
・業務全体の進捗管理
・調査・設計の中心業務

②現地調査・測量
協力会社へ作業依頼を行い、現地の状況を確認。

③設計業務
基本設計から実施設計まで、段階的に構造物の寸法や施工仕様を決定します。

④図面提出
作成した図面は責任者を通じて官公庁に提出。1件あたり3〜6か月で、並行して5〜8件ほど担当します。

【シニア層向けのポイント】
・体力負担を抑えた業務調整
・豊富な経験を活かして若手育成に携われます
・長期で安心して働ける環境：所定7時間勤務・休日120日・残業管理で無理なく継続

【実績】
・県道・市道・交差点・歩道の新設・改良
・橋梁の補修・耐震補強
・名古屋市の公園・鉄道橋、伊勢市のトンネル、北海道のダムなど

【組織構成】
技術部18名（20代：4名、30代：3名、40代：6名、50代：5名）
2つのグループに分かれ、ワンフロアで業務を行うため、部門間のコミュニケーションもスムーズ。

【アイエスシイで働く魅力】
安定｜景気に左右されない基盤
・官公庁案件100%、愛知県・名古屋市中心
・社員への還元率の高い低外注体制

待遇｜実績と技術を正当に評価
・ベースアップ実績：近年10〜15%アップ
・透明性の高い評価制度：上司推薦・目標達成度・協調性・貢献度

⏳労働環境｜メリハリを重視
・所定労働時間7時間、年間休日120日、土日祝休み
・休日出勤ほぼなし
・繁忙期（12〜3月）に残業あり、閑散期（4〜6月）はほぼなし
・PCは原則20時にシャットダウン（申請により延長可能）

組織・教育｜スキルアップ支援
・若手への技術継承、マネジメント業務の機会あり
・資格取得報奨金：技術士1つ目50万円、2つ目以降20万円、RCCM10万円
・外部講習・セミナー費用は全額会社負担
・社内勉強会・技術士試験面接対策の万全サポート

✈️社風｜オンもオフも充実
・社員旅行（沖縄・台北など）
・家族や趣味の時間を大切にできる職場