【神奈川】リーダー候補/グリストラップ清掃スタッフ【研修後月収30万以上・福利厚生充実・未経験歓迎！】
接客販売系｜正社員 NEW
株式会社ダイキョウクリーン
企業概要
■事業概要：
グリストラップ清掃、排水管清掃
■事業詳細：
（1）グリストラップ清掃…厨房にあるグリストラップの清掃、清掃時に回収した油泥、残渣（産業廃棄物）の処理まで、一括して行います。ロード店、高層階、どのような場所でも対応できる技術と設備を有しています。
（2）排水管清掃・詰まり解消…同社ではグリストラップ清掃だけではなく、排管の清掃も行っています。専用の高圧洗浄車やポータブル機を保有し、詰まらせないための「定期清掃」や、万が一の「トラブル対応」まで、あらゆるシーンに対応できる体制を整えています。
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掲載内容は、実際の募集内容にできるだけ沿うように整理しています。 応募後は、ライラック株式会社 ライフアップジョブ事業所が運営する 「みつピタエージェント」が、募集状況の確認から応募・選考に関するサポートまで行います。
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募集終了や条件変更が確認された場合も、状況に応じて、 できるだけ近い条件の求人をご案内いたします。
仕事内容
■仕事内容
１．大型商業施設、飲食店、病院、学校施設などの厨房に取り付けられているグリストラップや排水管の汚れを専用機材で吸引清掃。
２．吸引した汚れを処理施設へ運搬
３．事業所へ戻り専用車の洗車
上記の一連の仕事の流れや技術の習得をしていただいた後、リーダー職として以下の業務を実施していただきます。
■リーダー業務
〇新規作業先の対応業務
・事前訪問による作業確認
・現場スタッフへの作業手順書の作成
・作業時に生じたイレギュラー対応の報告
〇その他
・清掃現場スタッフのシフト作成
・清掃現場のコース設定（各清掃チームが訪問する行先方面と現場数決め）
などを上司と共に実施
■勤務時間
・現場ごとにお客様のご希望により、様々な時間帯のお仕事がございます。
・商業施設や飲食店の営業時間外となる23:00~8:00前後のお仕事がボリュームゾーンとなりますが、中には日中のお仕事等もございます。
・1週間単位で出勤時間に大きな変動がないようシフトは調整致します。
■勤務体制
・横浜市（京阪事業所）から一都六県
・２人１組での作業となりますが、大型商業施設などは5,6人のチームで一斉作業を実施。
・閉店後の店舗での清掃のため通常は１店舗当たり約30分程度と効率よく作業ができます。1日平均5~7店舗の清掃です。
■こんな方におススメ！
・「報連相」を徹底して実施できる方
・顧客対応経験のある方（店長や営業職など）
・効率的な業務の仕方を考えることが好きな方
■ダイキョウクリーンとは
約50年近く前より家庭用ごみ収集など環境衛生の最前線を走り続けている株式会社大協が2010年にグリストラップの清掃事業をスタート。お客様からの様々なご要望にお応えし好評をいただいた実績を元に2016年に独立した企業です。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | その他 |
| 職種名 | 販売・サービススタッフ |
| 想定年収 | 4,000,000円〜 |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県 |
| 勤務地（住所） | 神奈川県横浜市戸塚区小雀町１１５５番地 転勤はありません。 |
| 勤務時間 | シフト制 1日あたりの実働時間：最大8時間/日 ・0:00~8:00を基本とした8時間勤務。開始開始・終了時間が3時間前後変動します。 また19:00開始（早番）や8:00開始（昼作業）も稀に発生します。 ・休憩１時間 ・土日休み |
| 試用期間 | 試用期間あり 試用期間の長さ：3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。 |
| 休日・休暇 |
休日休暇：週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
給与詳細：月給 240,000円 ~ 270,000円 〇試用期間3ヶ月間：待遇に変更はありません 〇年収はご経験、住宅状況、扶養有無等によって決定します。 【年収例】 ・34歳、賃貸、独身：570万円 ＊土曜時々勤務 ・33歳、持ち家、扶養有（子2名）：470万円 ＊土曜勤務無 ・41歳、賃貸、扶養有（妻・子2名）：600万円 ＊土曜出社頻繁 〇住宅手当：家賃支払い者（上限）単身3.2万円・既婚5.2万円・持ち家所有者1.9万円・実家5千円（上記月収には5千円のみ含む） 〇家賃支払い者地域手当：単身1.6万円・既婚2.6万円 〇交通費は別途5万円を上限に支給 〇毎年定期昇給あり 【モデルケース】 研修後、問題なく作業ができ運転手と従事した場合 月給：300,000~450,000円 年収：4,4000000~6,130,000円 上記年収には住宅・地域・扶養手当、普通残業7.2時間分、平均その他時間外手当含む｜加入保険：社会保険完備｜福利厚生：交通費支給(上限月5万円) 作業手当3万円 皆勤手当2万円 扶養手当(配偶者1万円、子1人5千円、最大3万円) 住宅手当(持家所有者1.9万円。賃貸は家賃額の40％を支給、上限は未婚3.2万・既婚5.2万。実家の場合は5千円) 地域手当（家賃支払い者には単身1.6万円・既婚2.6万円支給） 時間外勤務手当(残業時間に応じてフル支給) 深夜勤務手当 役職手当 【昇給・賞与】 昇給年1回 賞与年3回(6月、12月、4月)※4月は業績による決算賞与 （賞与の支給月数は年間4.0ヶ月基準で業績による変動あり） 【制度】 退職金制度(勤続3年以上) 従業員持株会制度 永年勤続表彰制度 資格取得制度 【その他】 制服貸与 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策（対策あり）：屋内全面禁煙 |
| 必須資格・条件 |
学歴不問 / 未経験OK ◎定年は60歳です。 ◎普通運転免許をお持ちの方（準中型免許お持ちの方歓迎） ◎準中型運転免許取得費用補助制度あり！試用期間終了後に利用可能。2年以上勤務で返金不要（返金：1年~2年未満50%・1年未満100%) ・夜勤の場合、公共交通機関がない時間帯の出退勤になりますので勤務地まで自家用車、バイク、自転車など通勤手段が確保できる方◎未経験の方歓迎です！ |
| 選考プロセス |
書類選考 ↓ 面接（1~2回） ※対面またはオンラインにて実施 ↓ 職場見学（任意） ※希望者には実際の作業車や機材を見学していただきます。 ↓ 内定 |
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本求人は、ライラック株式会社（ライフアップジョブ事業所）が
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（有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-304783）