建築・土木技術職｜正社員（無期契約）

仕事内容

〜地域に愛される建物を手がけ、愛する家族との時間を守る〜

自己資本比率90％の安定企業で、年2回の「10連休」を叶えませんか？
竣工の瞬間、足場が外れ、建物が全貌を現した時の感動。
それは、建築施工管理だからこそ味わえる、何にも代えがたい達成感です。
しかし、その代償として「プライベート」や「休息」を諦めてしまってはいませんか？

創業から50年以上、茨城県龍ケ崎市で地域のランドマークや公共施設を手がけてきた増川建設。
私たちが目指すのは、プロフェッショナルとしての「良い仕事」と、
一人の人間としての「豊かな生活」の両立です。

【 業務内容 】
茨城県・龍ケ崎市を中心とした建築工事（新築・増改築・改修）の施工管理業務をお任せします。
官公庁発注の公共施設から民間案件まで、
建築・土木の両方の豊富な施工管理経験をお持ちのハイクラス層として、現場全体を統括し、協力会社の統率や現場判断も一手に担っていただきます。

＜具体的な担当業務＞
ハイクラスポジションとして担っていただく業務は以下の通りです。
建築と土木、両方の施工管理経験を活かし、施工計画の策定から協力会社の統率、現場判断まで一手に担い、現場全体の成果に直結する重要な役割を果たしていただきます。
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1. 現場施工管理（4大管理）
・工程管理：全体工程表の作成、各専門工事（躯体・内装・設備など）の進捗調整
・品質管理：施工状況の写真管理、配筋検査、仕上げ精度の確認、各種検査対応
・安全管理：安全衛生協議会の運営、KY活動、新規入場者教育、現場巡視
・原価管理：実行予算の作成、追加工事の費用管理、資材・外注費のコスト管理
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2. 技術・デスクワーク
・施工計画：施工計画書の作成、仮設計画の立案
・図面・積算：施工図のチェック・作成（CAD）、納まりの検討、数量算出
・発注業務：専門工事会社への見積依頼、資材の手配
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3. マネジメント・折衝業務
・対外折衝：発注者・設計監理者との定例打合せ、施主様への説明
・協力会社管理：多岐にわたる職人さん（大工、内装、設備、塗装など）への指示出し
・若手育成：現場部下への技術指導、業務フォロー

【 増川建設で働く「3つのメリット」】
① 驚くほど休める！メリハリのある働き方！
・完全週休2日制（土日祝）を徹底。
・大型連休時は、上司から「有給も合わせてゆっくり休んで」と声がかかる社風です。
・実際に「年2回は10連休」を取得して旅行を楽しむ社員も多数。残業も月20h以下と少なめです。
② 「自己資本比率90％」の超・安定経営！
・創業以来、地元に根差して無借金に近い堅実経営を継続。
・公共工事（道路、河川、橋梁耐震など）が中心で業績も安定しており、「定年まで安心して働ける」環境です。
③ 転勤なし＆退職金制度も充実！
・現場は茨城県南地域が中心。転居を伴う転勤はありません。
・「建設業退職金共済」への加入に加え、会社独自の「退職金」も支給 。老後の安心もしっかりサポートします。

【主な施工実績（茨城県南地域中心）】
当社は「官公庁案件（茨城県・龍ケ崎市など）」を中心に、
地域のランドマークとなる施設から身近な建物まで幅広く手掛けています。
新築だけでなく、耐震補強や大規模改修など、建物を長く守る仕事も豊富です。
＜工種カテゴリー：主な工事内容＞
・教育・公共施設：小中学校の校舎・体育館の長寿命化改良工事、消防署の建設、公民館の改修 など
・集合住宅・住居：県営住宅・市営住宅の建築およびリフォーム工事、一般住宅の新築 など
・施設・店舗：給食センター、スポーツ施設、商業店舗、倉庫・工場の建設・営繕 など
・特殊建築工事：耐震補強工事、外壁改修、屋上防水工事、内装リニューアル など
★その他実績はこちらをチェック！
　➡︎https://masukawa-kensetsu.jp/works_b/

【 キャリアパス 】
当社では年齢や社歴だけでなく、実力と役割に応じた明確なステップアップの道を用意しています 。
PC・スマホも一人一台貸与され、快適な環境で業務に取り組めます 。
＜STEP 1＞
・主任・係長：現場の4大管理（安全・工程・品質・原価）を裁量を持って担当
・現場代理人（入社直後～）：見積依頼、実行予算の作成・管理
・監理技術者：後輩社員や協力会社への技術指導
＜STEP 2＞
・工事長・課長：複数の現場を統括し、安全・品質・工程を管理
・中間管理職（実績評価後）：部下の育成・指導監督・経営方針決定への参画・提案
＜STEP 3＞
・部長・執行役員：部門全体の方針決定、長期・短期計画の策定
・経営幹部（将来的に）：高度な技術的判断および経営判断
※1級施工管理技士などの資格取得もしっかり評価・サポートします 。

【 経験者の声（中途入社・女性）】
「前の職場とは、休みの質が違います」
上司から『有給もつなげて連休にしなよ』と言ってもらえるので、気兼ねなく休めます。
年2回は10連休をとって旅行に行くのが楽しみ。仕事のモチベーションも維持しやすいです。

【 応募者の皆様へ 】
あなたが作り上げた建物は、街の景色を変え、誰かの記憶に残る。
あなたが過ごす時間は、家族の笑顔を守り、未来への活力になる。

仕事のやりがいも、プライベートの充実も、どちらも諦める必要はありません。
盤石な経営基盤を持つ当社でなら、その両方を守り抜くことができます。

「もう一度、純粋にモノづくりの楽しさを味わいたい」 そう思ったら、ぜひ一度お話ししましょう。
あなたの経験が、この街をより良くしていきます。ご応募を心よりお待ちしています。

募集要項