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みつピタエージェント紹介

未経験歓迎!【渋谷オフィス】注文住宅の現地調査・立会い

建築・土木技術|正社員 NEW

年収 4,000,000円〜5,000,000円
正社員 建築・土木技術 施工管理・設備・環境保全 東京都

株式会社ホーク・ワン

みつピタエージェント紹介求人について

この求人は、提携求人情報をもとに掲載している 「みつピタエージェント紹介求人」です。

掲載内容は、実際の募集内容にできるだけ沿うように整理しています。 応募後は、ライラック株式会社 ライフアップジョブ事業所が運営する 「みつピタエージェント」が、募集状況の確認から応募・選考に関するサポートまで行います。

みつピタジョブに掲載している求人以外にも、 ご希望条件に合わせて、非公開求人を含めたご案内ができる場合があります。

募集終了や条件変更が確認された場合も、状況に応じて、 できるだけ近い条件の求人をご案内いたします。

仕事内容

同社の注文住宅事業を支えるお仕事です

■注文住宅建築現場の現地調査・建築現場でのお客様との立会いをお任せします
引継ぎ・研修をしっかりと行いますので未経験の方も活躍できるポジションです。

【業務内容】
・建築予定現場の確認(敷地形状・宅内設備・各種メータ・境界・造成の仕上がり・隣地とのCB、万年塀の擁壁・ベンチマーク・設計高さ・造成高さ・セットバック・隣地越境および状況など)
・お客様立ち合い
建築中の建物をお客様と現地で立会いを行う作業となります。
完成内覧は建物完成時にお引渡し前に傷等不備のチェック、および設備の使用方法などの説明をします。
・その他
・着工前に現場写真の撮影、近隣住宅へのに着工挨拶

■同社の特徴
同社は少数精鋭の体制であり、職種毎の垣根を作らない方針で営業・設計・施工管理の担当者がそれぞれ密に連絡を取りながら、支店全体で高品質な家づくりに取り組んでいます。
また、長時間就業を当たり前とする考えを見直し、効率的な働き方を推奨しています。その傾向は今後さらに強めていく方針です。

会社について見る

1995年に設立された同社。関東、愛知を中心にセミオーダーの分譲建売住宅事業を展開しています。
2018年にオープンハウスグループに参画し、グループの強みを活かしながら相互に成長を続けています。

創業以来、社員の就業環境を大切にしてきた同社では、定時退社を促すための制度も確立され、全社員が平等にオン・オフのメリハリをつけて働ける環境を整えております。
有給消化率も高く、ほとんどの社員が自由に取得する風土もあり、社員の定着率も非常に高く、離職率は全社平均7%と住宅業界では極めて低い離職率です。
新たな未来を見据え、これまでのキャリアやポテンシャルを生かし、今後のホーク・ワンを一緒に創る仲間を積極的に募集しております。

★同社の魅力と実態(業界イメージとの対比)
同社の魅力は、大きく以下の3点です。

【稼げる】 実績に応じた正当な評価と報酬制度

【裁量もって働ける】 主体的に業務を進め、スピード感をもって挑戦できる環境

【プライベートと両立できる】 業界水準を大きく上回る休日制度

特に、候補者様が最も気にされる「プライベートとの両立(休日・休暇)」については、業界の常識を覆す水準を実現しております。

・営業職:年間休日122日(全産業平均112.1日より約10日多!)
・施工管理職:年間休日122日・土日祝休(完全週休2日を確保!)
・設計職:年間休日122日(業界平均を大きく上回る水準!)

募集要項

雇用形態 正社員
職種カテゴリ 建築・土木技術
職種名 施工管理・設備・環境保全
想定年収 4,000,000円〜5,000,000円
勤務地(都道府県) 東京都
本社所在地・事業所所在地 東京都渋谷区渋谷三丁目 11-2 渋谷パインビル 6F ※転居を伴う異動・転勤はありません。
勤務時間 9:00~17:30(休憩60分)
試用期間 ※3ヶ月間の試用期間。期間中の給与・待遇に変わりはありません。
休日・休暇 休日休暇:年間休日:122日
■週休2日制(毎週水曜日+希望日3~5日) ※月間8~9日
■年末年始休暇(連続8日間)
■夏季休暇(連続8日間)
■有給休暇 ◎入社日より付与いたします!
■看護・介護休暇
■慶弔休暇
■産休・育休制度 ◎取得・復職実績あり
待遇・諸手当・福利厚生 給与詳細:年収 4,000,000 円 - 5,000,000円
月給:29万円~(基本給:224,200円~、固定残業手当35時間分/65,800円~)
※超過分は別途全額支給 ※スキルや経験を考慮して決定します
賞与:年2回(6月、12月)
別途、役職手当・資格手当あり(宅建、建築士、建築施工管理技士)
◇年収例◇
入社2年目 主任職 550万円
入社3年目 係長職 700万円
入社5年目 課長職 1000万円|加入保険:雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金|福利厚生:■昇給・賞与あり ※昇進昇格チャンス年2回あり
■交通費全額支給
■資格取得支援(該当資格を取得した際、報奨金を支給)
■退職金制度(確定拠出年金)
■各種研修(新人社員研修、実務研修、階層別研修、OJT研修)
■健康保険組合における各種補助(人間ドック、予防接種)
■従業員持株会制度
■社用車貸与
受動喫煙対策 受動喫煙対策(対策あり):屋内全面禁煙
必須資格・条件 ■求める人物像
経験不問 
選考プロセス 1.書類選考
2.面接(1~複数回)
3.内定
※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。

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