建築・土木技術職｜正社員（無期契約） NEW

仕事内容

道路・河川から港湾まで、宮城県内の主要な公共インフラを元請として支え続ける、
県内屈指の技術力と実績を持つ建設会社です。
数千万円〜8億円規模の元請工事を多数手がけ、昨年度の年間賞与平均は7.7ヶ月分と、
業界内でも圧倒的な還元率を誇ります。
事務負担を減らすバックオフィス専任者の配置や、現場への直行直帰スタイルなど、
未経験からでも「現場管理」を学び、専念できる環境整備を推進しています。

【応募概要】
当社の土木現場における施工管理業務をお任せします。
道路や設備など、国・県からの公共工事を中心とした多様な土木プロジェクトに携わりながら、現場の進行管理や安全・品質・工程の管理業務を学んでいただきます。

入社後は、経験豊富な社員のもとで基礎から業務を習得できる環境が整っており、段階的に業務の幅を広げながら成長できる体制です。

将来的には、複数分野に対応できる施工管理人材として、現場を幅広く担い、安定した施工体制づくりに関わっていただくことを目指せるポジションです。

【主な業務内容】
県南エリアを中心とした宮城県内の各現場にて、土木工事全般の「施工管理」を学んでいただきます。
まずは先輩のサポートからスタートし、段階的に管理業務を習得していただきます。

〈具体的な業務〉
・現場管理のサポート： 施工計画に基づいた現場の写真撮影や安全確認への同行作業
・品質・工程管理の補助： 工事が予定通り、高品質に進んでいるかのチェック業務
・バックオフィスとの連携： 専任スタッフと協力した提出書類や図面の整理・管理
・発注者・協力会社対応： 先輩に同行し、打ち合わせの進め方や交渉術を基礎から習得
・直行直帰の現場運営： 自家用車で現場へ直接向かい、日報に縛られない柔軟な働き方を実現

〈未経験を支える環境と制度〉
・バックオフィス専任担当：
　技術者の負担を減らすため、書類作成をサポートする専門スタッフを配置。
・資格取得支援：
　1級・2級土木施工管理技士のほか、車両系建設機械などの取得費用を会社が全額負担。
・正当な評価と還元：
　昨年度の年間賞与実績は7.7ヶ月分。
　未経験スタートでも、日々の頑張りを最大限に給与・賞与で還元します。

【施工管理の年齢構成】
60代：1名／50代：5名／40代：5名／30代：2名／20代：3名

【ポジションの役割】
● 現場を支える基礎業務からのステップアップ
まずは施工管理の基礎業務や現場の補助業務を通じて、工程・安全・品質管理の基本を学びながら、段階的に業務の幅を広げていただきます。
● チームの一員としての現場運営への参画
経験豊富な社員とともに現場に関わり、日々の業務を通じて施工管理の考え方や進め方を習得しながら、少しずつ現場運営の中心的な役割を担えるよう成長していただきます。
● 将来的な現場管理者へのステップアップ
将来的には現場代理人の補佐や小規模現場の担当など、施工管理の中核を担うポジションへのキャリアアップを目指していただきます。

【働くポイント】
・「管理」に専念できる独自の組織改革：
　多くの技術者を悩ませる書類作成をバックオフィスが代行。
　未経験の方も、現場での「ものづくり」をじっくり学ぶ余裕が生まれる環境です。

・多様な現場で築く一生モノのキャリア：
　道路、河川、砂防、港湾など工種が幅広いため、一社にいながら多角的なスキルを習得可能。
　将来は本人の志向次第で経営層への道も開かれています。

・「休み」も「報酬」も妥協しない：
　賞与7.7ヶ月分の実績に加え、休日出勤の振替休日取得率は100％。
　日報不要など効率化を追求し、プライベートの時間も大切にできます。

「正当な評価と、それを形にする還元。あなたの可能性を信じる」
私たちは、地域に不可欠な存在であると同時に、
これから成長するあなたにとっても「不可欠な場所」でありたいと考えています。
県内屈指の実績と圧倒的な賞与は、共に歩む仲間への期待の証です。
数億円規模の現場を動かす達成感を、私たちと一緒に味わいませんか。