建築・土木技術職｜正社員（無期契約） NEW

年収 4,500,000円〜6,500,000円

正社員建築・土木技術施工管理・設備・環境保全岩手県

株式会社平野組

企業概要

岩手県一関市を拠点として建築はもとより土木工事を含め、東北全域で営業展開している総合建設会社です。

仕事内容

あなたの「資格」と「経験」を、さらに大きなステージで活かしませんか？

当社は官公庁から民間企業まで、幅広いプロジェクトを通じて地域の未来を形にしています。
「2級建築施工管理技士」の資格をお持ちのあなたには、
現場の司令塔として、企画から完成まで一貫して携わっていただきたいと考えています。

また、技術者として長く輝き続けていただくため、「健康経営」と「手厚い育成」を推進中✨
「社員の成長」が「会社の成長」に直結すると考える、平野組ならではのサポート体制を整えています。

【職務内容】
企画・設計から「4大管理」まで、工事全体のマネジメントをお任せします。
■ 上流工程への関わり
発注者（官公庁・民間企業）の要望をまとめ、形にします。
■ 現場の司令塔（マネジメント）
　品質・工程・原価・安全管理**の徹底。
　協力会社と連携し、リーダーシップを発揮してプロジェクトを遂行。
■ ミッション
任された工事を高い品質で、期間内に完成させる重要な役割です。

【先輩からのメッセージ】
■ 達成感が一番の醍醐味
試行錯誤を繰り返し、自分が携わったものが完成した時の喜びは格別。
　社会インフラを支える誇りを感じられます。
■ 温かい社風が自慢
建設会社は厳しいイメージがあるかもしれませんが、実際は優しくフレンドリーな先輩ばかり。
　悩んでいる時も丁寧にアドバイスをもらえます。
■ 地域からの信頼
「平野組さんなら安心だね」と言っていただける機会も多く、地域に貢献している実感を日々得られます。

【施工実績】
あなたの経験が活きるフィールドをぜひチェックしてください。
➡︎https://www.hiranogumi.co.jp/works/](https://www.hiranogumi.co.jp/works/

【研修・人材育成】
「自ら学び、成長したい」という意欲を全力で応援します
■ 資格取得支援制度（費用補助）
受験費用、講習受講料、テキスト代、通信教育費、登録費用まで、会社が《全額もしくは一部を負担》します。
■ 認定資格手当制度
保有する資格に応じて手当を支給。あなたの努力と専門性を給与面でもしっかり評価します。
■ キャリア開発・研修制度
現場でのOJTに加え、専門知識を深める研修を実施。
さらに、国内・海外への研修旅行を通じて広い視野を養う機会も用意しています。

【働き方・健康経営】
・有給休暇取得率：78.5％
・育児休業取得率：女性100％ / 男性70％
・健康経営の推進：社員の心身の健康を大切にする文化が根付いています

【✉️ 応募者の皆様へ】
最後までお読みいただきありがとうございます。
お持ちの資格を活かして、より大きな裁量と、手厚いサポートがある環境へ飛び込んでみませんか？

「入社時の不安も、いつしか自信に変わる日が来る。
一緒に頑張っていきましょう！」という先輩たちの言葉通り、あなたの合流を心待ちにしています。
少しでも興味を持っていただけましたら、ぜひお気軽にご応募ください！

募集要項

雇用形態	正社員
職種カテゴリ	建築・土木技術
職種名	施工管理・設備・環境保全
想定年収	4,500,000円〜6,500,000円
月給	235,000円〜385,000円
勤務地（都道府県）	岩手県
勤務地（住所）	【勤務地詳細】・一関市（本社）　住所：岩手県一関市竹山町6-4 ・盛岡支店　住所：岩手県盛岡市菜園1-3-6 農林会館6階・仙台支店　住所：宮城県仙台市青葉区上杉2-1-8 上杉第3平野ビル5階【転勤について】・盛岡支店　岩手県盛岡市菜園1-3-6 農林会館6階・仙台支店　宮城県仙台市青葉区上杉2-1-8 上杉第3平野ビル5階
勤務時間	8:00～17:00（所定労働時間：8時間）休憩：12:00～13:00
試用期間	あり｜3ヶ月
転勤	あり
休日・休暇	休日：その他休日詳細：年間休日：113日完全週休二日制有給休暇：15日～20日（計画的付与有り）慶弔特別休暇
待遇・諸手当・福利厚生	月給：235,000円～385,000円（固定残業代含む）昇給：年1回/4月 1.基本給：200,000円～300,000円（現場手当含む） 2.資格手当：3,000円～35,000円 ※固定残業代は20時間相当分とし、超過した時間外労働の残業手当は追加支給｜社宅/家賃補助制度あり｜・加入保険（健康・雇用・労災・厚生）・退職金制度・寮社宅（補足事項：寮は単身のみ、社宅は単身赴任・転勤者のみ）・健康診断（年1回/11月）・人間ドックの費用補助あり・慶弔見舞金制度あり・社内研修旅行・財形貯蓄・社内表彰制度・奨学金返還支援制度・定年：あり（61歳まで）｜・通勤手当（補足事項：上限26,000円（施工管理は社有車貸与のためなし））・家族手当（補足事項：子ども１人につき5,000円）・資格手当：上限35,000円　・残業手当＜残業時間区分＞（2）固定残業手当制※固定残業手当制の場合、以下の様な原稿記載が必須となります ┗時間外労働の有無に関わらず20時間分の時間外手当として3～10万円を支給（月給の下限・上限に応じて記載） ┗20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給｜あり｜年2回（7月と12月）
受動喫煙対策	受動喫煙対策：禁煙受動喫煙対策（詳細）：・屋内の受動喫煙対策の有無：有り・（有りの場合の）対策：禁煙・備考：敷地内禁煙
必須資格・条件	【必須条件】・普通自動車免許・2級建築施工管理技士
歓迎資格・条件	・1級建築施工管理技士 ※建築施工管理技士補については要相談となります。
選考プロセス	1.書類選考 2.役員面接 3.内定 ★会社見学随時受付けています！