★ハイクラス★【苫小牧】電気工事施工管理★有資格者募集★家族行事100%参加推奨!/年休129日・完全週休2日制でワークライ フバランス◎/住宅手当あり/定年なしで生涯現役
建築・土木技術職|正社員(無期契約) NEW
株式会社錦戸電気
企業概要
錦戸電気は北海道苫小牧市に本社を構える、創業100年以上の電気工事会社です。長年にわたり地域のインフラを支え、公共施設・商業施設・工場・住宅など幅広い分野で確かな実績を築いています。
① 100年以上続く信頼と安定基盤
地域密着型企業として、長年にわたり信頼を積み重ねてきました。安定した経営基盤のもと、腰を据えて働ける環境があります。
② 社内教育・人材育成への積極投資
資格取得支援や技術研修、現場でのOJTを通じて、未経験からでも着実に成長できる体制を整えています。若手育成にも力を入れており、技術だけでなく安全意識や社会人としての基礎力も身につきます。
③ 「家族を大切にする」企業文化
社員一人ひとりの生活を大切にする風土が根づいており、無理のない働き方やチームで支え合う体制を重視。家庭行事やライフイベントにも配慮し、安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。
④ 地域貢献を実感できる仕事
自分たちの手がけた設備が、街の安心・安全・快適な暮らしを支えます。社会に必要とされるやりがいを日々感じられる仕事です。
仕事内容
✨「生涯現役を、この場所で。」―― 技術者が最後に選ぶ、終の棲家。✨
株式会社錦戸電気は、従業員40名のうち中途採用率95%。
最大の特徴は、離職率がわずか5%という圧倒的な定着率の高さにあります。
「責任が重くなるほど、個人が疲弊する」という施工管理の常識を変えたい。
そんな決意から、私たちは《徹底した分業制と組織的なバックアップ体制》を確立しました。
経験豊富なベテラン層が多い組織だからこそ、互いの技術を尊重し、
不測の事態には組織力でカバーし合う「大人のチームワーク」が根付いています。
◎高度なマネジメントへの対価として、《年収700万円〜1000万円》を保証
◎チームで協力しながら進める体制を整えており、無理のない働き方を実現
◎定年制を撤廃。培った知見を、年齢を理由に埋もれさせることはありません。
【仕事内容】
苫小牧や札幌を中心とした公共事業、ランドマークとなる商業施設等の電気設備における統括管理業務。
単なる現場監督ではなく、経営に近い視点でのコストマネジメントや、若手の育成にも携わっていただきます。
〈業務詳細〉
・大規模案件の施工計画・施工図の精査
・工程・品質・安全管理の統制
・積算データに基づく戦略的なコスト削減・改善提案
・現場の高度な課題解決、技術的コンサルティング
・協力会社との折衝、現場全体のクオリティコントロール
※社有車を使用し、各現場のマネジメントにあたります。
【求める人物像】
・「一兵卒ではなく、組織の要として」長く、安定して腕を振るいたい方
・過度な労働環境を脱し、自身のパフォーマンスを最大化できる環境を求める方
・これまでの知見を活かし、地域のインフラを支える誇りを感じたい方
⭕️錦戸電気からのメッセージ
自社アンケートでは、社員の74%が「満足・やや満足」と回答。
私たちが目指しているのは、単なる規模の拡大ではなく、
「地域で最も、プロフェッショナルが尊重される会社」であることです。
「前職では責任ばかりが重く、現場に忙殺されていた」というベテランも、
今では「自分の時間が持てるようになり、仕事の精度も上がった」と語っています。
あなたのキャリアの集大成を、ぜひ当社で形にしてください。
確かな技術とリーダーシップを持ち、
次代の錦戸電気を共に支えていただける方のご応募を、心よりお待ちしております。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | 建築・土木技術 |
| 職種名 | 施工管理・設備・環境保全 |
| 想定年収 | 7,000,000円〜10,000,000円 |
| 勤務地(都道府県) | 北海道 |
| 勤務地(住所) | 〒053-0055 北海道苫小牧市新明町1丁目1-8 新開中央 バス停 徒歩5分 ※マイカー通勤可|駐車場有 |
| 勤務時間 | 8時00分〜17時30分 休憩:90分 残業:有り |
| 試用期間 | あり|3ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件 |
| 転勤 | なし |
| 休日・休暇 |
休日:土日休み 休日詳細:・年間休日数:129日(指定有給含) ・完全週休二日制 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:15日 ◎家族イベント/お子さんの学校イベントでの有休取得"必須"になっています。 |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
<想定年収> 700万円~1,000万円 ※時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代を支給します。 ※20時間を超える時間外労働分は、別途追加で支給します。 ■昇給 1月あたり3,000円〜10,000円(前年度実績)|社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり|・各種保険(雇用・労災・健康・厚生) ・確定拠出年金 ・退職金共済 (退職金制度:勤続年数3年以上) ・定年制なし ・社用車貸与|・通勤手当:上限月額10,000円 ・資格手当:20,000〜50,000円 ・残業手当 ・住宅手当(世帯主以外の方:1万円,世帯主:3万円) ・休日出勤手当|あり|年2回:3ヶ月(前年度実績) |
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策:喫煙室あり 受動喫煙対策(詳細):喫煙室設置 |
| 必須資格・条件 |
【必須】 ・前年度年収が700万円以上 ・1級電気工事施工管理技士 |
| 選考プロセス | 書類選考→面接予定1回 |
この求人の詳細・サポートについて
本求人への応募・お問い合わせは、
ライラック株式会社 ライフアップジョブ事業所
が運営する
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- 面倒な調整はすべてお任せ: 面接日程の調整や履歴書添削なども お任せください。
- 完全無料で利用可能: 有料職業紹介事業として運営しており、 求職者様のご利用はすべて無料です。
本求人は、ライラック株式会社(ライフアップジョブ事業所)が
職業安定法に基づく有料職業紹介事業として
求人企業をご紹介させていただく案件です。
(有料職業紹介事業許可番号:27-ユ-304783)