建築・土木技術職｜正社員（無期契約） NEW

年収 5,000,000円〜10,000,000円

正社員建築・土木技術施工管理・設備・環境保全北海道

株式会社森川組

企業概要

■事業内容：
土木建築工事、他建設工事全般に関する、企画・測量・設計・監理・施工・エンジニアリング・コンサルティング

■ビジョン：
当社は1892年の創業以来、総合建設企業として132年の歴史を刻んできました。建設業界を取り巻く情勢は決して楽なものではありませんが、地域に根ざし、いつまでも地域のために尽くす企業でありつづけたいと考えています。地域の繁栄がなければ、企業としても存在意義はないと考えており、そのために力を尽くすこと、それが地元とともにある企業の責務であると考えています。
当社は地域において関係の方々一人一人と顔を合わせながら、地域の方が何を求めているかしっかりと受け止めてきました。これまでに築き上げた関係はかけがえのない財産であり、一市民として、地元の声を肌で知っていることが当社の強みであると自負しつつ、これからも地域と心で繋がる企業でありたいと願っております。
ISO9001、ISO14001認証など徹底した品質管理や環境への配慮を怠らず、安全・安心を守った上で確実な仕事を果たすこと、現場事務所に災害支援物資を備蓄する災害支援基地（DRB）活動、地域の雇用や社員の生活を守ること、これらの全てが地域貢献に繋がると考え、継続してまいります。

仕事内容

■業務内容：
・工場・オフィス・商業ビル、公共ならびに民間建築の現場監理をお任せします。

■業務詳細：
(1)施工計画の立案
(2)現場での工事監理・指導（施工・安全・品質管理等）
(3)協力会社の手配
(4)申請書や報告書の作成
(5)上記に付随する関連業務全般

■業務特徴：
・1人当たりの担当現場数は担当現場の規模によって異なりますが、3・4件の場合と、大規模な公共工事になると1件（工期2年程度）の場合もあります。
・函館本社の担当エリアは道南地域（渡島、檜山、管内）で2時間圏内となります。
　また、片道1時間以上の移動距離や離島の現場の場合は長期出張として現場近辺に宿泊いただくこともありますが、
　全体の2割程度です。（出張にかかる費用は全て会社負担となります）

■組織構成：建築施工管理は40名弱在籍しております。平均年齢42歳となっております。

■施工例：
・町役場新庁舎建設工事／ドラッグストアの新築工事／居宅介護施設建設工事
・医師会健診検査センター新築工事／学生会館新築工事／水産会社の工場新築工事

■当社の特徴：
(1)明治25年の創業から130年の歴史を歩む総合建設企業
(2)土木・建築の2つの分野で、当社は企画、コンサルティングから測量、設計、監理、施工まで一貫して対応
(3)働き方や待遇など徹底した環境整備で、女性も続けやすい職場
(4)独自に行う取り組みで唯一無二の企業を目指す　※DRB（災害支援基地）とオリジナルの特許技術
(5)ドローンやレーザースキャナーのような精密機器など最新の技術を駆使。ICT（情報通信技術）を活用した業務推進
(6)住宅・家族・資格手当等、各種手当充実。

【元請け案件がほとんど】
土木・建築のどちらにおいても、当社が手掛けるのは基本的に元請け工事です。
二次請け、三次請けではないからこそ、お客様の“顔”を見て仕事を進められ、
打合せ時などには、現場目線からの意見・アイデアを提案するチャンスも。
主体的に案件に取り組めるからこそ、完成したときには、“自分がつくった”という達成感がより大きくなるはずです。

【最先端の技術も積極的に導入】
たとえば、3Ｄ図面をお客様への説明時に活用するなど、最先端のICT技術も積極的に採り入れている職場です。
あなたにも、実務を通じてそれらに触れる機会が多くあり、
新しい知識・ノウハウを学ぶことで、自分自身の価値をさらに磨けるでしょう。会社の定める業務

募集要項

雇用形態	正社員
職種カテゴリ	建築・土木技術
職種名	施工管理・設備・環境保全
想定年収	5,000,000円〜10,000,000円
月給	280,000円〜460,000円
勤務地（都道府県）	北海道
勤務地（住所）	北海道函館市海岸町９番２３号
勤務時間	現場勤務 8:00～18:00（所定労働時間：8時間0分）休憩時間120分時間外労働：有　本社勤務 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有
試用期間	あり｜3ヶ月
転勤	当面なし
休日・休暇	【休日】土日休み｜【休日詳細】完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日土曜、日曜、祝日夏季休暇（8月13日～8月16日）、年末年始休暇（12月29日～1月4日）
待遇・諸手当・福利厚生	【給与詳細】＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有　固定残業30時間＜諸手当＞現場手当・資格手当・家族手当・住宅手当（各種手当支給条件は応相談）＜給与補足＞ ■昇給：年1回記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。【年収例】・650万円/経験20年/38歳・750万円/経験27年/45歳・800万円/経験32年/50歳｜【福利厚生】社宅/家賃補助制度あり｜【福利厚生詳細】健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険退職金制度携帯電話貸与出産・育児支援制度（全従業員利用可）資格取得支援制度（全従業員利用可）研修支援制度（全従業員利用可） U・Iターン支援（借家家賃補助）（全従業員利用可）継続雇用制度(再雇用上限70歳)（全従業員利用可）車両借上制度（月2万円～3万円）奨学金返済支援制度（最長5年上限120万円）永年勤続表彰（10年目以降）｜【諸手当】時間外手当：固定残業30時間通勤手当：実費支給家族手当（月14千円～）住宅手当あり資格取得支援・手当あり燃料手当（10月）現場手当退職手当 U・Iターン支援あり（借家家賃補助）｜【賞与】あり｜【賞与詳細】年2回
受動喫煙対策	【受動喫煙対策】禁煙,喫煙室あり｜【受動喫煙対策詳細】受動喫煙対策：屋内専用喫煙室有喫煙可能区域での就業なし
必須資格・条件	■要基本的なPCスキル（入力程度） ■要普通自動車免許 ■建築施工管理技士（1級または2級） ■基本的には施工管理技士の有資格者を募集していますが、意欲のある方であれば、無資格・未経験の方もOKです入社後はしっかりサポートします
歓迎資格・条件	＜以下の資格をお持ちの方は歓迎します＞・1級施工管理技士・建築士（2級以上）・RCCM ＜以下の方にはピッタリの職場です＞・安定企業で長期的なキャリアを歩みたい方・北海道の生活に貢献する仕事に携わりたい方・裁量の大きな職場で培ってきた経験を活かしたい方 ★年齢不問。20代・30代・40代など、様々な年齢のスタッフが活躍しています。
選考プロセス	【面接回数】1～2回（目安）【筆記試験】無＜オンライン面接＞可