【札幌/郡山/仙台】<ベテラン向け>快適な環境をCREATEする!空調設備施工管理〜資格がある方は全員面接!〜/転勤・出張なし/残業月20H/土日祝休・年休124日
建築・土木技術職|契約社員 NEW
空調技工株式会社
企業概要
快適な空間を創造し、お客様のニーズに的確にお応えする空調設備づくりのプロフェッショナル集団です。
宮城県をはじめ、北海道、東北全域の幅広い地域にて、工場、商業施設、一般事務所や一般住宅まで空調設備を中心に設備工事の設計・施工、保守サービスを行っております。
また、地球温暖化が叫ばれる現代社会では、空調は安全で安心な暮らしを守るインフラの一部。常にメンテナンスも必要となるため、仕事が尽きることがありません。エアコンの設置、点検、補修、メンテナンスなど、当社の事業はお客様のニーズに合わせて、拡がりを見せています。また、電気や配管の知識やスキルは、社会の発展に伴い、更に必要とされることとなるでしょう。私たちは知識とこれまでに培った卓越した技術力で、地域に貢献して参ります。
仕事内容
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『空気をつくる人は、未来をつくる人。』
長年の経験を積み重ねた“あなたの技術”を、もう一度現場で。
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地球温暖化対策、省エネ、快適性の追求。
社会の要請が高まるほど、空調設備は“見えないインフラ”から“都市を支える技術”へと進化しています。
その現場を支えるには、豊富な経験と確かな資格を持つ技術者の力が欠かせません。
電気・配管・空調設備工事で磨いてきた実務力、状況を見極める判断力、長年積み上げたノウハウ。
こうしたベテランならではの視点と技術は、今も現場の大きな戦力となっています。
当社は宮城県をはじめ、岩手・山形・福島など幅広い地域で、
住宅・工場・オフィスの空調設備を設計・施工・保守まで一貫体制で担うプロフェッショナル集団です。
メーカーに縛られず最適な方法を選べるため、
これまでの経験を活かしながら、無理なく現場に関わることができます。
そして何より、年齢に関わらず技術者が安心して働ける環境づくりを大切にしています。
『任されるからこそ、技術が生きる。』
『気心の知れた仲間がいるから、落ち着いて働ける。』
あなたが積み上げてきた技術や資格は、まだまだ必要とされています。
地域の空気を支える仕事を、これからも一緒に続けませんか?
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【仕事内容/当社の特徴】
◎空調設備を中心に、以下の施工管理業務をお任せします。
・空気調和・換気設備工事
・給排水衛生設備工事
・消防設備工事
店舗・オフィス・大型商業施設、工場、公共施設など、
建物の“性能”を左右する空調・衛生設備の中枢部分をお任せします。
建物構造・負荷計算・風の流れ・地域特性を踏まえた技術的提案を行う機会が多く、
これまでに培ってきた“経験に基づく判断力”を存分に発揮していただける業務です。
また、当社は最新技術・省エネ機器の導入に積極的で、
経済産業省の「エネルギー使用合理化等事業者支援事業」など、補助金を活用した案件にも数多く取り組んでいます。
見積段階での補助金説明、設備仕様の最適化、
省エネシミュレーションを用いた数値根拠のある提案など、
長年現場を見てきた方だからこそ対応できる場面も多くあります。
近年では官公庁案件の受注も増え、住宅設備分野ではエアコンやヒートポンプ給湯器、太陽光パネルなど、幅広いニーズに対応。
多様な現場に触れられる環境だからこそ、これまで積み上げてきた知識と資格を活かしながら、
無理なく、着実に技術を深めていくことができます。
【具体的な業務内容】
・工事現場全体の進捗・品質・安全管理
・お客様や協力会社との打ち合わせ
・設備システムの設計・施工図作成
・書類作成や写真撮影などの事務作業
┗ アシスタントが事務作業をサポートしますが、書類の最終管理はご自身で確実に行っていただける環境です。
主に公共工事(学校改修など)を中心に、4000万〜5000万円規模の案件を担当。
工期は半年前後が中心で、長くても9ヶ月〜1年半程度です。
民間工事では下請けとして参画することもあります。
建築工事のように長期案件ではなく、短期間で達成感を味わえる規模感が特徴です。
<担当工事の一例>
・空調・換気設備工事
┗ 冷暖房空気調和設備、換気設備、クリーンルーム設備、冷凍空調用冷媒配管、自動制御設備
・給排水・衛生設備工事
・住宅向け設備工事
┗ ルームエアコン、換気機器、ヒートポンプ式床暖房・給湯器(エコキュート)、
空気清浄機・加湿器、暖房用パネルヒーティング、オール電化設備
・業務用設備工事
┗ 印刷装置関連冷却設備、太陽光発電システム
・保守・メンテナンス
┗ 各種空調・冷凍設備の修理・定期点検・オーバーホール・一括保守契約、フロン回収・破壊処理、環境測定
【組織構成】
⦅宮城県:本社⦆
部長:1名(50代)、課長:1名、係長:2名、メンバー:7名
⦅北海道:札幌営業所⦆
営業部長1名、部長職(施工管理)1名
⦅福島県:福島営業所⦆
部長1名、所長1名、施工管理1名(50代)
【通勤/出張について】
・基本的に出張はほとんどありません。
┗ 担当エリア内での業務が中心となり、県外への移動は基本なし。
※下請け案件で県外の現場のご依頼があった場合や、
通勤困難な遠方エリアの現場では、宿泊施設を利用いただくケースが稀にあります。
・現場への移動も基本的には可能で、柔軟に対応しています。
上層部の方針で完全自由な直行直帰は原則として制限がありますが、
遠方や長期間の現場では、安全・効率を考えた働き方のサポート体制があります。
【キャリアプラン】
「技術者が安心して働ける環境を整えること」
——当社が大切にしてきた姿勢です。
空調・電気・配管の分野は今後も需要が続く成長領域であり、地域インフラとしての役割も大きい仕事です。
長年培ってきた経験を活かしながら、安定して現場に関わり続けられる環境が整っています。
また、当社は特定メーカーに偏らず幅広い設備を扱うため、扱う現場や技術も多彩です。
これまでの知識や資格を土台にしつつ、無理なく新しい設備や手法に触れられる点も、ベテランの方が働きやすい理由のひとつです。
実務を通してこれまでの経験を若手へ引き継ぐことや、技術者としての一層視野を広げたりと、
年齢を重ねても“技術者としての価値を発揮し続けられる”——
そんな職場づくりを目指しています。
募集要項
| 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | 建築・土木技術 |
| 職種名 | 施工管理・設備・環境保全 |
| 想定年収 | 4,000,000円〜7,000,000円 |
| 月給 | 250,000円〜450,000円 |
| 勤務地(都道府県) | 北海道 |
| 勤務地(住所) | ■札幌営業所 住所:札幌市豊平区平岸1条19丁目2-60 マイカー通勤:可 ■福島営業所 住所:福島県郡山市安積町笹川中ノ渡戸11-33 勤務地最寄駅:東北本線/安積永盛駅 マイカー通勤:可 ■本社 住所:宮城県仙台市太白区萩ケ丘21-15 勤務地最寄駅:地下鉄南北線/愛宕橋駅 マイカー通勤:可 |
| 勤務時間 | ■勤務時間:8:30~17:30 (所定労働時間:7時間30分) ■休憩時間:90分 ■時間外労働有無:有 |
| 試用期間 | あり|3ヶ月(同条件) |
| 転勤 | なし |
| 休日・休暇 |
休日:土日休み 休日詳細:■年間休日日数:124日(会社カレンダーによる) ⦅内訳⦆ ・完全週休2日制(土日祝) ・創立記念日(4月13日) ・年末年始休暇 ・有給休暇(入社半年経過後に10日付与) ・配偶者出産時休暇 ・退院時休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇 |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
■想定年収:400万円〜700万円 ■賃金形態:月給制 ⦅賃金内訳⦆ ■月額(基本給):250,000円~450,000円 ■昇給:年1回 ■残業手当:有 <給与補足> ※給与詳細は当社規定により決定します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。|■社会保険完備 健康保険、雇用保険、労災保険、国民年金 ■退職金制度あり(勤続3年以上) ■社員駐車場完備:マイカー通勤可 ■定年:60歳(再雇用制度あり:70歳まで) ■住宅補助(単身赴任者全額会社負担/社内規定在り) ■インフルエンザ予防接種助成 ■社用スマホ貸与(条件あり) ■作業服・安全靴・作業に必要な道具を支給 ■リライブシャツの支給 ■昇格と同時にオーダースーツプレゼント ■社員旅行(2年に1回開催) └ 海外実績:グアム、ハワイ、シンガポール、オーストラリア、タイ、 インドネシア、台湾、韓国、中国(上海)、ベトナムなど多数 ■社員交流会(ボウリング大会など/自由参加) ■誕生月お祝いケーキ ■フリードリンク:本社オフィスに設置あり ┗ ウォーターサーバー・お茶・コーヒー・紅茶など ■宮城蔵王山水苑に自社保養所あり(温泉付き) ■グリーンパル加入助成 ■楽天イーグルス観戦チケット/楽天球団年間シート保有 ■夏場の熱中症予防食品の提供 <教育制度・資格補助> ・技術習得のための講習や研修を実施 ・資格取得のための準備講習あり ・国家資格取得までの講習費は会社負担、合格後に受験費用を返金 ・特別教育資格取得にかかる費用は会社全額負担 ・資格取得後は手当支給により評価 ・社員のための研修制度も充実|■残業手当:あり ■通勤手当:上限30,000円 ■家族手当:規定支給 ■出張費支給:あり(1日当たり2,000円~3,000円) ■資格手当:あり|あり|■賞与年2回(7月・12月:2.8ヶ月分/年) ■決算賞与:あり (この場合、年3回の賞与) |
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策:禁煙 受動喫煙対策(詳細):屋内全面禁煙 |
| 必須資格・条件 |
【経験】 ・設備工事の管理経験(管工事、消火設備、電気など) 【資格】 ・管工事施工管理技士2級、または管工事施工管理技士1級 |
| 歓迎資格・条件 |
【経験】 ・マネジメント経験 |
| 選考プロセス |
書類選考→面接(1回)→内定 *面接が2回になる場合もございます。 |
この求人の詳細・サポートについて
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