【Javaの経験者歓迎】大手金融案件のSE募集！【東京23区内勤務！】
ITエンジニア・ITコンサル｜正社員 NEW
ファイナンシャルテクノロジーシステム株式会社
企業概要
【会社の特徴】
・弊社は金融業界に特化したシステム開発を行っております。
・弊社社長は金融業界で30年以上の経験があり、大手企業とのコネクションや金融業界におけるシステム開発ナレッジを保有しています。
・社員一人一人の声が会社運営に反映！評価制度や社内制度もエンジニアが中心に意見を出し合って作っています。
・半期に一度、目標設定、振り返り面談を実施。
1on1面談や社内研修・勉強会など、当社では社員1人1人のキャリア成長を非常に重要視しております。
・自社サービスでは紙帳票を解析して必要な情報をデータ化する『FTS AI Platform』を提供しています。
【FTS AI Platform とは】
独自のAIモデル・AI OCRを活用し、様々な帳票のデータ化をシステムで実現するASPサービスです。
この求人は、提携求人情報をもとに掲載している 「みつピタエージェント紹介求人」です。
掲載内容は、実際の募集内容にできるだけ沿うように整理しています。 応募後は、ライラック株式会社 ライフアップジョブ事業所が運営する 「みつピタエージェント」が、募集状況の確認から応募・選考に関するサポートまで行います。
みつピタジョブに掲載している求人以外にも、 ご希望条件に合わせて、非公開求人を含めたご案内ができる場合があります。
募集終了や条件変更が確認された場合も、状況に応じて、 できるだけ近い条件の求人をご案内いたします。
仕事内容
WEB系 アプリケーションの設計開発
・金融サービスの開発や改修、基盤刷新
・顧客やメンバーとの連携、マネジメント
＜主な仕事内容＞
WEB系 アプリケーションの設計開発
・大手金融サービスの開発や改修、基盤刷新
・顧客やメンバーとの連携
金融サービスの開発が強い当社にて、客先の証券会社向けFXシステムなどといった金融サービスの開発や改修、基盤刷新をご担当いただきます。
ご経験や希望を考慮し案件とチームを決定。顧客やメンバーとコミュニケーションを取りながら開発を進めます。一次請け負いがほとんどなため上流工程でしか担当できないこともご経験いただけます。
1チーム7名(エンジニア＋プログラマ)で案件を対応。ほとんどが大企業からの一次受けのため、顧客と最も近い場所で開発を行えます。
※案件や担当フェーズ、チームはご経験・ご希望を考慮して決定します
※金融サービスの例：仮想通貨トレーディングシステムや証券会社向けFXシステムなど
＜開発環境＞
Java、Oracle、Springを想定しております
募集要項
| 職種カテゴリ | ITエンジニア関連 |
|---|---|
| 職種名 | IT・システムコンサルタント |
| 想定年収 | 4,000,000円〜 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 勤務地（住所） | ・本社（東京都中央区日本橋小網町12-7 日本橋小網ビル3F） もしくは23区内の取引先企業 ・現状、半分はリモートワーク（在宅勤務）を行っています。 ※転勤無 |
| 勤務時間 | ・9:00~18:00（休憩1時間） 平均残業時間：20~30h/月（繁忙期のみ） 通常時：ほぼ定時 ・見込み残業：無 ・残業代：10分単位で支給（10分に満たない場合は繰り上げ） |
| 試用期間 | 試用期間：有（6ヶ月）（雇用条件：同一） |
| 休日・休暇 |
休日休暇：★年間125日 (内訳) ・完全週休二日制（土曜 日曜 祝日） ・年末年始休暇 ・調整休（上記の休暇で年間休日が125日に満たない場合に付与されます。） ★その他 ・特別休暇 ・慶弔休暇 |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
給与詳細：月給制 月給 280,000円~ ■賞与実績:年2回(7月、12月）｜福利厚生：社会保険完備 社員一人一人の声が会社運営に反映！評価制度や社内制度もエンジニアが中心に意見を出し合って作っています。 ・交通費全額支給（公共交通機関のみ実費支給） ・ 各種保険完備（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険） ・関東ITS健保 ・賞与年2回（7月、12月） ・昇給年1回（4月） ・試用期間6ヶ月（雇用条件：同一） ・契約期間の定めなし。60歳定年。 ・出産・育児支援制度 ・福利厚生団体（リロクラブ） |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策（対策あり）： |
| 必須資格・条件 |
＜必須条件＞ ・Javaでの開発実務経験2年以上（業界問わず） ＜歓迎条件＞ ・金融業界のプロジェクト参画経験 ・メンバーマネジメント、プロジェクトマネジメントの経験 ※金融業界未経験者の方も活躍中です！ フィットする人物像 ＜望ましい人物像＞ ・周りとコミュニケーションを取りながら仕事をするのが好きな方 ・失敗を恐れず前向きにチャレンジできる方 ・主体的に動いて仕事ができる方 |
| 選考プロセス |
書類選考→人事面接→最終面接（役員）→内定 （場合により書類選考→最終面接になる可能性もあり） ※面接は希望に沿って、オンライン・オフラインどちらも対応可能です。 ※勤務開始日はご状況に合わせて検討いたします。 |
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本求人は、ライラック株式会社（ライフアップジョブ事業所）が
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（有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-304783）