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【新卒_27卒】エンジニア職

ITエンジニア・ITコンサル|正社員 NEW

正社員 ITエンジニア関連 Webサービス系エンジニア・プログラマ 東京都

株式会社ディーバ

企業概要

【事業概要】
 株式会社ディーバは、『連結決算開示』に特化したソフトウェアベンダーであり、1997年の創業以来、連結会計システム「DivaSystem」の提供を通じて大手上場企業を中心としたお客様のグループ経営体制を支えてきました。現在は「企業価値向上に役立つ連結決算開示を普及させる」をミッションに掲げ、「グループ経営を支えるソフトウェアのデファクトスタンダードに」をビジョンに、専門分野に特化したソフトウェア製品とBPOサービスを提供しています。これまでソフトウェア製品(旧ディーバ)は累計約1,200社の導入実績があり、BPOサービス(旧フィエルテ)は約200社に提供していますが、これら2つのソリューションを同時に保有していることが、唯一無二のディーバの価値となっています。ディーバは、このソフトウェア製品で培ってきた顧客資産を最大限に活かし、BPOサービスという実践機会の中で得た知見をもとにソフトウェアをよりブラッシュアップするサイクルを繰り返すことによって、企業価値向上につながる連結決算開示をお客様に提供し続けてまいります。
■製品(Products) :DivaSystem LCA、DivaSystem Dx3-Advance、DivaSystem FBX
■サービス(Services) :決算業務アウトソーシング、グローバル資金管理高度化支援サービス、会計コンサルティングサービス
※連結会計システム「DivaSystem LCA」および関連製品の開発のほか、連結決算業務・単体決算業務などのアウトソーシング事業を手掛け、情報開示を通じた企業の価値創造プロセスを総合的に支援

■会社PR
【株式会社ディーバについて】
 株式会社ディーバ(旧株式会社フィエルテ) は、2022年9月までの旧株式会社ディーバよりDivaSystem LCAおよびその関連製品の開発事業を継承し、2022年10月1日にフィエルテから新しく「株式会社ディーバ」に商号変更して誕生しました。旧フィエルテの設立日は2017年8月7日ですが、アバントグループの祖業である旧ディーバは1997年に設立しており、これまで約25年の歴史がございます。この祖業の「ソフトウェア製品(旧ディーバ)」と、2011年から本格的に展開してきた「BPOサービス(旧フィエルテ)」を融合し、『ソフトウェア×BPO』の組み合わせで『ディーバ』のブランドをさらに進化させてまいります。
 株式会社ディーバの歴史は大きく3つのフェーズに分かれています。第一期は1997年-2013年で、現グループの祖業として創業し、連結決算システム「DivaSystem」を世の中に提供してきました。同システムは国内シェア40%超でNo.1(※) を誇り、 大企業から中小企業・IPO企業まで、これまで約1,200 社のお客様に利用いただいています。第二期は2013年-2022年で、アバントグループとしてのホールディングス化に伴い、グループの中核会社としてソフトウェアの貢献領域を拡大してきました。そして第三期は2022年10月からで、従来のソフトウェア製品と旧株式会社フィエルテで提供してきたBPOサービスを融合させ、連結決算開示領域の専業プロダクトメーカーとして、新しい挑戦に取り組んでいます。(※出典:富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場 2012~2021年版」など)
 ディーバの強みは顧客基盤であり、東証上場の時価総額TOP200社のうちの約100社を含む、日本を代表する大手上場企業を中心としたお客様と?期的な関係を築くことができています。日本において2000年に
連結決算開示が義務化されて以降、DivaSystemを利用いただくお客様は増え続け、これまで10年以上にわたって市場シェアNo.1を保つことができています。また、度重なる会計ルールの改正、近年における上場企業のガバナンス強化や、人口減や働き方改革による人手不足・採用難・育成難も重なり、お客様の自社人員だけで連結決算開示の体制を整えることが難しくなっているため、BPOサービスを利用いただくお客様も右肩上がりで増加し続けています。ディーバは、この安定した顧客基盤を最大限に活かしながら、現状に甘えず常に新しい挑戦を続けています。
※取引先(敬称略・順不同):トヨタ自動車、三井住友銀行、三菱重工業、川崎重工業、日立製作所、神戸製鋼所、KDDI、ソフトバンク、旭化成、ライオン、丸紅、双日、味の素、キリンHD、クボタ、JERA、ADK、三菱地所、大和ハウス工業、セガサミー、サイバーエージェント、吉野家HD、ツムラ、大正製薬、日東電工、アパマンHD、東映アニメーション、THK、三井化学など ディーバの事業の中心にあるものは、これまでお客様と共に創り上げ、そして今後も磨き続けていく『ソフトウェア製品(プロダクト)』です。これまで25年間、約1,200社のお客様に利用いただくことで、唯一無二の連結決算開示を支える製品とサービスを提供してまいりました。社会や時代の変化で絶えず変わり続ける連結決算開示の「正解」を、BPOを中心としたサービスの実践機会の中で見つけ出し、そこで得た知識と知見をもとに新たなソフトウェアへとブラッシュアップさせ、お客様の企業価値向上のために還元し続ける。この事業のサイクルを繰り返していく中で、ビジョンに掲げている「デファクトスタンダードのソフトウェア会社」を目指してまいります。

【アバントグループのフィロソフィーについて】
 私たちアバントグループは、「会社は社会の公器である」という日本的経営観に立脚した企業活動を「100年企業の創造」と表現し、創業以来の企業理念と位置付けています。これは単なる会社やブランドの持続でなく、全メンバーが社会への価値提供に情熱を燃やし、その姿勢が文化として継承し続けることを目指しています。この100年企業を目指す上での礎となるのは間違いなく“ヒト(人)”だと考えています。アバントグループの商品はソフトウェア製品やサービスが主体となっていますが、それを提供するのが全てヒトである以上、ヒトづくり(人材育成・成?機会の提供など)を何よりも大切にし、ヒトを社会に輩出し続ける公器であるべきと考えています。

【基本データ】
・平均年齢:32.7歳(2022年10月1日時点)、男女比:約6:4、中途新卒比:約9:1、外国籍16名(在籍比率3.8%)
・職種別比率:会計系人材約65%、IT系人材約28%、営業約4%、ミドルバック系約3%

仕事内容

?「15年後にCTO・CPO」の期待値でキャリアを積んでいただきます?

入口としては、自社製品である連結決算システム『DivaSystem』の開発に取り組んでいただきます。
上流工程から下流工程まで業務があるため、(1)入社後の展望を広く持てる、(2)業務の繋がりが見えるのでやりがいを感じやすい、環境です。

ディーバがこれからチャレンジしていくことは、どこのソフトウェア会社もやっていないことです。
なので、これまで世の中になかった製品を創る=正解がないことに対し、テクノロジーを使ってお客様の課題解決・価値提供ができる人材になれるよう、
企画から開発まですべてを担えるようになっていただきます。

将来は、下記いずれかの方向でのご活躍を期待しています。
●組織責任者としてビジネス全体を見ながらプロダクト事業、組織をリード
●技術責任者として新製品開発にあたる技術開発をリード

【開発環境】
ソフトウェアメーカーとしてお客様に価値を届け、安定したサービスを提供するために必要な技術を、時代・状況に合わせて選択しています。

・サーバ:AWS(EC2、ECS、S3、Lambda、RDS、Dynamo 他)、Azure
・OS:WindowsServer、Linux
・言語:JavaScript(TypeScript)、C#、C++、Java、Python
・DB:Oracle、PostgreSQL
・バージョン管理:Git

募集要項

雇用形態 正社員
職種カテゴリ ITエンジニア関連
職種名 Webサービス系エンジニア・プログラマ
勤務地(都道府県) 東京都
勤務地(住所) エリア:その他 <エンジニア職> 港南オフィス(Shinagawa HEART 9階、「品川駅」徒歩5分)
勤務時間 標準労働時間 9:00~18:00 フレックスタイム(コアタイム11:00~15:00)
試用期間 【試用期間】試用期間の説明試用期間6ヶ月(本契約と同一条件)※但し、短縮する場合がある
休日・休暇 休日休暇:年間休日
124日
年間有給休暇
10日
※・完全週休2日制/土日
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(入社初日5日付与、半年後5日付与、1年後11日付与)
・育児・介護休暇制度、在宅勤務制度
ほか
待遇・諸手当・福利厚生 給与詳細:応相談|加入保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険|福利厚生:厚生年金基金:無

通勤手当:有※非課税限度額範囲内で支給、15万円/月

家族手当:無

寮・社宅:無

定年:有※65歳定年制、再雇用制度あり

退職金:無

その他
その他福利厚生
・従業員持株会/奨励金は20%
・従業員向け譲渡制限付き株式付与制度(RS信託)
・慶弔見舞金、慶弔休暇制度
・その他・関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生
・ウォーターサーバー無料設置
・健康診断オプション補助(上限5
受動喫煙対策 受動喫煙対策(対策あり):屋内原則禁煙(屋外喫煙所あり)
必須資格・条件 資格:【歓迎要件】基本情報技術者試験
言語:【歓迎要件】JavaScript(TypeScript)、C#、C++、Java、Pythonでの開発経験 。もしくは記載言語以外にも自律した開発経験がある方。
学歴:大学・大学院卒(修士・博士)の方

求める人物像
ディーバでは、アバントグループが掲げる3つの行動指針を大切にしています。
これらに共感いただき、ディーバという場を活用の上、自ら技術を探求・研鑽し続け、考え、行動しながら成長をしたい、という方をお待ちしています。

<アバントグループが掲げる3つの行動指針>
●OPEN:透明性の高い組織
私たちの組織のありかたを示しています。率直かつ誠実な人間関係を大切にする組織風土を大切にしています。

●VALUE:徹底した顧客志向
私たちのお客様志向のありかたを示しています。常に新たな価値創造に取り組み、最高のお客様満足を追求する姿勢を大切にしています。

●STRETCH:人間としての成長を楽しむ人々の集団
私たちの個人のありかたを示しています。変化を楽しみ成長を追求することが、私たち一人ひとりにとっての活力を促すという考え方です。
選考プロセス 基本的な選考ステップは下記です。
※応募者それぞれのスキル・能力に合わせて、プロセスを変更させていただく場合がございます。
※1次面接はWEB、2次面接以降は弊社港南オフィスにて対面実施の予定です。(遠方の方は最終面接のみ対面実施)

<エンジニア職>
書類選考

一次面接(人事)

SPI適性検査

二次面接(開発組織管掌役員の副社長)

コーディングテスト

最終面接(CTO/CPO)

内定

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この求人の詳細・サポートについて

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