【福岡】フロントエンドエンジニア／TL候補
ITエンジニア・ITコンサル｜正社員 NEW
アルサーガパートナーズ株式会社
企業概要
■会社概要
信頼ある株主基盤に支えられた、渋谷本社の総合コンサルティング企業です。
現在、約100名のコンサルタントと約300名のエンジニアが在籍しています。
当社のVisionは「日本のDXを世界で誇れる産業へ」。
日本のGDPの約7割を占める基幹産業であるサービス産業の持続的な発展と、国内エンジニアにとって働きやすい環境の構築を目指しています。
2016年にソーシャルゲームの開発会社として創業し、2019年にシステム開発事業を開始、2022年にコンサルティング事業を立ち上げ、上流コンサルティングからシステム開発まで一気通貫(ワンストップ)でDXサービスを提供できる体制を構築いたしました。現在生成AI事業を準備しており、今後は多角的な成長を目指しています。
■事業内容
ワンストップDXソリューション事業を展開しております。
上流のDX戦略策定フェーズから下流の開発フェーズまでのリソースを一気通貫で提供して顧客と伴走しております。
業界トップクラスのコンサルティングメンバーが在籍し、その多くは外資系コンサルティング企業を主とした経験者が大半です。
上流のコンサルフェースにおいては、それらの優秀なコンサルタントを顧客に提供し、下流の開発フェーズにおいてはベンチャーならではのスピーディなアジャイル開発を実現するため、最新技術を常に取り入れた開発が可能です。
また、顧客の多くは大企業であり、下請けに出さず基本的に内製化することによって、契約金額に転嫁される多重下請け構造にかかる中間コストや、外資企業における海外本社へのロイヤリティコストがないため、その分リーズナブルな価格でサービスを提供できることが、価格優位性に繋がっております。
仕事内容
■募集背景
今回、新たに福岡支社を立ち上げることとなりました！
そこで中核となる初期メンバーを募集いたします。
是非、フロントエンドエンジニアというポジションにとどまらず自己を成長させていきたいという方に集まっていただきたいと感じております。
■仕事内容
▼概要
TLとして、モダン JS フレームワークを用いた高度な開発案 件の設計・実装、
および全社的なフロントエンドに関わる技術選定・啓蒙をお任せいたします！
▼具体的な業務内容
・技術上の調査及び提案のための研究
・顧客との要件定義、打ち合わせへの同席
・メンバーのレビューや指導や支援などの開発チームの技術力向上
・プロジェクトのスケジュール管理
▼過去の開発案件事例
・マンションオンライン販売「sumune for LIVIO」
・施設利用者向け情報配信アプリ「My Sunshine City」
・多言語対応ヘルスケアサービス「WELL ROOM」
・中小企業の経営相談と専門家を派遣できるサービス「中小企業119」
・オンライン対戦ゲーム「ソーセージレジェンド2」
・結婚式専用ライブ配信アプリ「WeddingLive」
・オンラインクレーンゲーム「Liftる」
ナショナルクライアント案件を中心に、多種多様な案件をいただいております！
■言語・フレームワーク
◆開発言語：JavaScript, Node.js, TypeScript, HTML5, CSS3, SCSS, PHP
◆フレームワーク：React, Next.js, Vue.js, Nuxt.js
◆DB：MySQL, Cloud Firestore
◆テスト：Jest, Cypress
◆ツール：Swagger, Docker, Github Actions
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | ITエンジニア関連 |
| 職種名 | Webサービス系エンジニア・プログラマ |
| 想定年収 | 4,000,000円〜8,000,000円 |
| 勤務地（都道府県） | 福岡県 |
| 勤務地（住所） | 福岡県福岡市中央区天神１丁目10番20号 天神ビジネスセンター7F |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 9:00~18:00（実働8時間、休憩60分）※コアタイム：11:00〜17：00 |
| 試用期間 | 【試用期間】3ヶ月（条件等は変わりません） |
| 休日・休暇 | 休日休暇：完全週休二日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(正社員半年後10日付与)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、看護介護休暇、ラッキー7days制度(入社直後から有給が付与されるまでの半年間で使える7日間の特別休暇) |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
給与詳細：年収 4,500,000 円 - 8,000,000円 【月給】37.5万円~66.6万円 ※固定残業代制：超過分別途支給（固定残業代の相当時間：45.0時間/月） 【給与体系】年俸制 【賞与情報】業績に応じて支給 【給与改定】年4回（1月・4月・7月・10月） 【試用期間】3ヶ月（条件等は変わりません） ※業務委託も相談可｜加入保険：健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）、雇用保険、労災保険、厚生年金保険｜福利厚生：交通費、モニター希望台数手配、希望PC支給（Mac・Windows）、健康支援（定期健康診断、インフルエンザ予防接種、婦人科検診）、必要書籍購入制度、セミナー参加費負担（条件あり）、副業可（条件あり） |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策（対策あり）：屋内全面禁煙 |
| 必須資格・条件 |
■必須要件 o 3 人以上のチーム開発でのリーダー経験 o フロントエンドエンジニアとしての 2 年以上のシステム開発経験 o Vue.js や React を使用したアプリケーションの開発経験 o バージョン管理および git を理解している o コードレビューを通したチーム開発経験 ■歓迎する人材 o 一連のプロダクトライフサイクルに従事した経験 o サーバーサイドに関する開発の経験(特に PHP) o Typescript を用いた開発経験 ■求める人物像 - 誰かが決めたことに従うのではなく、周囲と協働して自分から決めるべきことを提案・推進していくことに魅力を感じる - 積極的に現行の体制や開発環境に提言して、改善していこうという姿勢をもつ - 組織的な上下関係が薄い社風のため、それを受け入れる土壌があります - フロントエンドのエキスパートとしてのキャリアを追求している - ジュニアメンバーからの技術的な質問や、相談に乗ることが苦ではない |
| 選考プロセス |
1.書類選考 2.一次面接 3.最終面接 4.内定 ※場合によっては選考内容が変更される可能性がございます。 ※Web面接実施中！対面をご希望の場合は対面も可能です。 |
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本求人は、ライラック株式会社（ライフアップジョブ事業所）が
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（有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-304783）