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みつピタエージェント紹介

【大阪】【初級インフラエンジニア(未経験OK)】自社研修サービスで基礎から学べる★年間休日125日

インフラエンジニア|正社員 NEW

年収 2,500,000円〜3,000,000円
正社員 ITエンジニア関連 インフラエンジニア 大阪府

株式会社アクシス・クリエイト

みつピタエージェント紹介求人について

この求人は、提携求人情報をもとに掲載している 「みつピタエージェント紹介求人」です。

掲載内容は、実際の募集内容にできるだけ沿うように整理しています。 応募後は、ライラック株式会社 ライフアップジョブ事業所が運営する 「みつピタエージェント」が、募集状況の確認から応募・選考に関するサポートまで行います。

みつピタジョブに掲載している求人以外にも、 ご希望条件に合わせて、非公開求人を含めたご案内ができる場合があります。

募集終了や条件変更が確認された場合も、状況に応じて、 できるだけ近い条件の求人をご案内いたします。

仕事内容

【仕事内容】
配属プロジェクト先にて、ITインフラエンジニア業務を幅広くお任せします。

<具体的な仕事内容>
・ITシステムを使用している企業からの問い合わせ対応
・マニュアルに沿って、システムに不具合が起きないようチェック
・エンジニアの打ち合わせに同席し、資料作りのサポート
・完成したシステムなどに誤りがないかチェック

<ITインフラエンジニアとは?>
サーバー・ネットワークといったITシステムの土台(インフラ)を設計&構築および運用・監視するお仕事です。
さまざまなシステムが安定的に稼働するようなサーバーを作り上げたり、トラブルに強いネットワーク網を構築したりします。また、実際にトラブルやバグが発生した際には、その原因究明や解決にあたります。
ITの土台を影から支える、なくてはならない仕事です。

<得られるスキル>
・ヒューマンスキル、ビジネススキル
・ハードウェア基礎知識
・OS操作、コマンド操作(Windows、UNIX、Linux)
・運用監視ツールを扱うスキル
・構築・設計(キャパシティ・プランニング)

<プロジェクト例>
・金融
・官公庁
・通信 など

1つのプロジェクト期間は2~3ヶ月というケースもあります。

【入社後の流れ】
入社後は、当社の研修を通じて一人前のエンジニアを目指します。
◆1週目
同期と一緒に、挨拶・接客応対・ビジネスメールの書き方など、社会人としてのマナーを身につけていただきます。

◆2週目
座学と実践での確認を通して、ネットワークやサーバの基礎といった専門的な知識を習得します。自発的に行動できるよう、「人に伝える努力ができるか」「分からないことを質問できるか」などの課題に毎日向き合いっていただきます。
※グループごとにチームで学びます。

◆3~4週目
ご自身でネットワークを作り、サーバに接続できるところまで取り組んでいただきます。

◆エンジニアデビュー
お客様先にて、金融・官公庁・通信などのプロジェクトに参加します。できることからスタートし、徐々に仕事の幅を広げましょう。上司と相談の上、なりたい自分を目指せるプロジェクトに参加できるようにします。

【キャリアステップ】
定期的な上司との面談で、理想のキャリアプランを考えていけます。
最初はエンジニアスキルの土台となる、インフラ関係の仕事をお任せします。
ヘルプデスク系の簡単な業務から始め、技術が身についたら設計・構築などの、スキルが求められる業務に挑戦することも可能です。
また、営業・研修講師・人事など、バックオフィスへとキャリアチェンジする可能性もあります。

(変更の範囲)当社業務全般

募集要項

雇用形態 正社員
職種カテゴリ ITエンジニア関連
職種名 インフラエンジニア
想定年収 2,500,000円〜3,000,000円
勤務地(都道府県) 大阪府
勤務地・勤務先 大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ20階
勤務時間 9:00〜18:00 所定労働時間:8時間、休憩1時間 ※プロジェクト先によりシフト勤務や夜勤となる場合があります ※現在は時差出勤を行っており、10:00~19:00となっています。
休日・休暇 ・完全週休二日制(土日)※プロジェクトによって変動あり
・祝日
・年末年始休暇(5日間)
・産前産後、育児休暇(取得、復職実績あり)
・年次有給休暇(入社半年経過後に10日付与〜勤続年数に応じて最大20日)
待遇・諸手当・福利厚生 ・社会保険完備(健康・労災・雇用・厚生年金)
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入
 └ 保養施設・スポーツクラブ割引・健康診断補助など充実
・交通費支給(月3万円まで/超過分は別途相談)
・時間外手当(全額支給)
・役職手当・職能手当
・業績賞与(直近3年連続支給実績あり)
  └ 個々の貢献度・評価により、0~50万円程支給
・表彰制度(報奨金/年数回)※50万円の支給実績あり
・社員持株会制度
・退職金制度
・資格取得支援制度
・キャリアコンサルティング・教育訓練
・eラーニング制度あり(Schooなど)
・ベネフィット・ステーション利用可能
 └ 映画・レジャー・飲食・旅行・育児支援など、140万件以上の優待サービス
・テレワーク
 └ プロジェクトにより在宅勤務の可能性あり
受動喫煙対策 受動喫煙対策: 禁煙

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