業界経験者募集★職種不問【宮城/石巻】土木設計・測量・GIS★建設コンサルタント ️道路・河川・下水道に携わる技術職 宮城県優良業務表彰受賞｜有給取得率70.7%・月平均残業10.7h・年間休日120日以上

「信頼できる代表がいる」それだけで心地よく仕事ができる

求人のポイント
ワークライフバランス業界随一《年間休日120日以上・月平均残業10.7時間・有給取得率70.7％》
公共案件10割《宮城の街づくり・社会インフラに貢献》
経験者優遇！《偏りのない業務体制／得意を活かせる》
未経験者歓迎《メンター制度／本気に応える育成環境》
働きやすさ《制度も福利厚生もみんなが使える安心感》

キャリアもプライベートも…次のステージへ進化できる場所！
経験値や案件次第では、リモートワークも可♪
＼組織力強化のための増員募集！／

当社は、宮城県内の都市計画や災害復興に携わり、地域の未来づくりに貢献しています。
建設コンサルタント・測量・GISの3つの技術を活かし、東北地方整備局や宮城県、石巻市、東松島市、女川町などからの依頼を受け、地域の公共事業を手がけています。
今回は、次代に向けた体制強化のための募集です。
幅広く活躍できる環境と、安心して働ける福利厚生・制度を整えています。
石巻で、自分らしい働き方と新たなキャリアを築いてみませんか。

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応募概要
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️仕事内容
土木関係の建設関連業として、建設コンサルタント（設計）・測量・GIS業務を手掛ける当社にて、新たな技術者を募集します。
道路・河川・下水道・公園・農業関連施設など、地域の暮らしを支える公共インフラの整備に携わる仕事です。
経験や希望、適性を考慮し、下記いずれかの業務をお任せします。

① 建設設計コンサルタント（土木設計）業務
道路・河川・下水道・公園などの公共インフラに関する調査・計画・設計業務を担当します。
お客様との打ち合わせを行い、CADを使用した図面作成や最適な設計計画の提案を行います。
② 測量業務
道路・河川・農地などの測量業務を担当します。
最新のドローンや3Dスキャナーなども活用し、設計の基礎となる測量データを取得・作成します。
③ ️GIS業務
道路や下水道などの施設台帳に関する地図データ・帳票データの作成・更新を担当します。
地理情報システム（GIS）を活用し、公共インフラの維持管理を支える重要な業務です。

特徴｜経験・得意な分野を活かせる
設計では、農業土木、道路関連の案件が多数。経験者にはチームの責任者としての活躍を期待しています。また、河川や下水道、堤防、公園など幅広い分野に挑戦できる環境があり、キャリアアップを目指す方にも最適です。

️ 発注者
国・宮城県・宮城県内各市町

担当エリア
宮城県内が中心です。
現場は本社から車で1時間圏内がほとんどのため、長距離移動や遠方への出張は基本的にありません。

⚖️働き方
一人ひとりの経験や業務量を考慮しながら担当案件を決定します。
常時2～3件程度の案件を担当し、無理のないスケジュールで業務を進められる環境です。
◎リモートワークにも対応
ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現できるよう、在宅勤務の環境整備を進めています。
担当案件や業務内容、経験年数など一定の条件を満たした場合は、リモートワークの利用も可能です。
※入社直後は業務習得のため出社勤務となります。

業務の進め方
案件ごとに2～3名のチームで業務を進めます。
チームで協力しながら対応するため、質の高い設計はもちろん、休暇も取得しやすく、知識や技術を学ぶ時間もしっかり確保できる環境です。

入社後の流れ
メンター制度があり、チーム内のアシスタントからじっくり育成します。
入社後は、先輩社員との同行を通して、業務の流れや仕事の進め方を学んでいただきます。経験や習熟度に合わせて少しずつ業務をお任せするため、安心してスタートできる環境です。

職場環境
20～30代が10名、40～50代が16名、
60代以上の幅広いスタッフが活躍中(女性が約3割)。
"人 が温かい"働きやすい職場です◎

実績案件（一部）
・宮戸大浜道路概略設計業務委託(宮城県)
・長面4・5地区区画整理設計業務(宮城県)
・住吉公園施設整備測量設計業務(石巻市)
・日和山公園改修測量設計業務(石巻市)

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西條設計コンサルタントで働く魅力
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業績堅調・安定受注
官公庁案件を中心に安定した受注を継続。
お客様からの高い評価に加え、所属技術者数や技術力が評価され、入札でも安定した実績を誇ります。

社員想いの制度
社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、福利厚生や人材育成制度の充実に力を入れています。
・社内表彰制度（報奨金が支給）
・人事評価制度
・インターバル勤務制度
・法定外災害補償制度
・永年勤続特別休暇制度

豊富な研修制度
社員一人ひとりの成長を支えるため、入社時からキャリアに応じた充実の研修制度を整えています。
◎入社時研修・OJT
入社後は新入社員研修を受講し、その後は先輩社員によるOJTを通して、仕事の流れや実務を基礎から習得していただきます。
◎階層別研修
若手社員研修・中堅社員研修・OJTトレーナー研修・管理職研修など、キャリアに応じた研修を実施しています。
◎専門・実務研修（全社員対象）
専門技術を学ぶ技術研修のほか、ロジカルシンキング研修やロジカルライティング研修など、日々の業務に活かせる実践的な研修を実施しています。
◎働きやすい職場づくりに向けた研修（全社員対象）
コミュニケーション研修、コンプライアンス研修、メンタルヘルスケア研修、ハラスメント防止研修などを通じて、安心して働ける職場づくりにも力を入れています。
◎継続的な人材育成（全社員対象）
全社員が年間30時間以上の研修・講習を受講する制度を設けており、研修・講習会にかかる費用はすべて会社が負担しています。

受賞・認定実績
技術力や品質管理、環境への配慮、そして働きやすい職場づくりへの取り組みが評価され、さまざまな認定・表彰を受けています。
・宮城県優良業務表彰
・みやぎ働き方改革実践企業認証
・いしのまきSDGｓパートナー
・健康経営優良法人認定
・えるぼし認定
・女性のチカラを活かす企業認証
・受動喫煙防止宣言施設登録
・みやぎスマイルロードサポーター認定
・ISO9001認証取得（品質マネジメントシステム）
・ISO14001認証取得（環境マネジメントシステム）

U・Iターン歓迎
自然豊かな環境と暮らしやすさが魅力の宮城県石巻市。
海や山に囲まれた豊かな自然が身近にあり、都市部へのアクセスも良好なため、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方にも最適な環境です。
◎近隣エリアから通勤する社員も多数活躍中！
石巻市をはじめ、利府町・大崎市・登米市・南三陸町・美里町・涌谷町・栗原市など、さまざまなエリアから通勤している社員が在籍しています。
さらに、リモートワークなどライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を推進しており、仙台市など遠方に居住する社員も活躍しています。