この求人の雇用形態は何ですか？

雇用形態は正社員（無期契約）です。

勤務地はどこですか？

勤務地は東京都東京都千代田区二丁目７番２号JPタワー 20階です。

給与はいくらですか？

給与の目安は年収5,000,000円～7,500,000円月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給360,000円～450,000円基本給：291,700円～364,600円固定残業代：68,300円～85,400円（みなし残業時間30時間相当分）です。詳細な条件は求人情報をご確認ください。

勤務時間を教えてください。

勤務時間は9:00 -18:00（休憩60分）所定労働時間8時間 ※みなし残業時間40時間相当分。

休日・休暇について教えてください。

休日・休暇は【休日】土日休み【休日詳細】年間休日125日（完全週休二日制・土日祝）＋計画有給休暇5日で実質年間休日130日。

応募条件を教えてください。

応募条件は【必須】 ※下記いずれか・証券会社での勤務経験1年以上・持株会事務の経験1年以上・ストックオプション業務の実務経験・会社法、証券取引法、税務に関する基礎知識・上場企業でのIR経験1年以上【求める人材像】・自ら考え行動できる方・正確性と責任感を持ち、コツコツと業務に取り組める方・関係部署や従業員とのコミュニケーションを円滑取れる方・新しい知…。

ここで働く魅力

【株式関連業務担当】経験者募集／125日休み

この求人の特徴

資格取得支援あり
年間休日120日以上
完全週休2日制
土日休み
有給休暇
出産祝い金
結婚祝い金
産前産後休業
育児休業

応募区分：職業紹介求人

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応募・転職相談は無料です。みつピタエージェントの担当者よりご連絡します。

仕事内容

上場企業としての信頼を支える「株式実務」と「開示・IR業務」の両輪を担っていただきます。
従業員向けのインセンティブ設計から、投資家向けの対外的な情報発信まで、資本政策とステークホルダー・コミュニケーションを幅広く経験できるポジションです。
単なる書類作成に留まらず、法規制の理解や経営数値の分析を通じて、市場や従業員から「選ばれる会社」を創り上げる一翼を担います。
将来的には、資本政策のスペシャリストとして、制度設計やIR戦略の立案・改善にも深く携わっていただくことを期待しています。

【具体的には】
・持株会事務局業務（加入、解約、拠出、株式付与等）
・ストックオプションの付与・行使に関する事務手続き
・確定拠出年金に関する事務手続き
・役員株式報酬に関する事務手続き
・従業員からの問い合わせ対応
・各種申請書類、届出書類の作成
・決算説明資料、有価証券報告書、決算短信の作成
・投資家向けIR資料・リリースの作成
※得意領域から担当いただきます

選考ポジション
【OHG/首都圏】人事部　株式関連業務担当

求人募集情報

職種: 事務・管理 / 広報・IR
会社名: 株式会社オープンハウスグループ
雇用形態: 正社員
勤務地: 東京都
勤務地詳細: 東京都千代田区二丁目７番２号JPタワー 20階
転勤の有無: なし
給与: 年収 5,000,000円〜7,500,000円
月給 450,000円
給与詳細: 年収5,000,000円～7,500,000円
月給36万円以上＋賞与（年2回）
※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
【内訳】
月給360,000円～450,000円
基本給：291,700円～364,600円
固定残業代：68,300円～85,400円（みなし残業時間30時間相当分）
賞与: 【賞与】あり
【賞与等詳細】■賞与年2回
諸手当: 役職手当
資格手当
ひとり親手当
早期復帰サポート手当
介護支援手当
勤務時間: 9:00 -18:00（休憩60分）所定労働時間8時間
※みなし残業時間40時間相当分
休日・休暇: 【休日】土日休み

【休日詳細】年間休日125日（完全週休二日制・土日祝）＋計画有給休暇5日で実質年間休日130日
試用期間: 【試用期間】あり
【試用期間詳細】試用期間5か月（条件の変更無し）
福利厚生: 【福利厚生】社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり,外国籍採用実績あり
【福利厚生詳細】＜保険関連＞
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
＜通勤関連＞
・通勤手当
＜健康・医療関連＞
・定期健康診断
・人間ドック
・生活習慣病健診
・婦人科検診
・卵子凍結費用補助
・インフルエンザ予防接種
・ストレスチェック制度
・医師の無料相談サービス
・安全衛生委員会の設置
・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置
＜育児・介護関連＞
・産休育休制度
・ひとり親手当
・妊活コンシェル制度
・企業主導型保育園との提携
・こども家庭庁ベビーシッター券
・キャリアデザイン制度（女性が育児等の間フレキシブルな働き方を選択できる制度）
・早期復帰サポート手当
・介護支援制度（当社独自の支援制度もあり。介護スタート休暇（介護に直面したら最大20日特別休暇付与）、介護支援手当（月額最大50,000円手当支給）等）
※適用要件あり
＜慶弔関連＞
・結婚祝い金
・出産祝い金（勤続5年以上、第一子 20万円、第二子 30万円、第三子 100万円）
・弔慰金
＜住宅関連＞
・寮・社宅
・住宅支援制度
＜資格関連＞
・資格取得報奨金制度
・宅地建物取引士資格取得補助
＜財産形成関連＞
・確定拠出年金（401k）
・従業員持株会
受動喫煙対策: 【受動喫煙対策】禁煙,喫煙室あり｜【受動喫煙対策詳細】屋内原則禁煙（喫煙専⽤室設置）

応募・選考情報

応募条件: 【必須】 ※下記いずれか
・証券会社での勤務経験1年以上
・持株会事務の経験1年以上
・ストックオプション業務の実務経験
・会社法、証券取引法、税務に関する基礎知識
・上場企業でのIR経験1年以上
【求める人材像】
・自ら考え行動できる方
・正確性と責任感を持ち、コツコツと業務に取り組める方
・関係部署や従業員とのコミュニケーションを円滑取れる方
・新しい知識や業務にも積極的に取り組み、成長していきたいという意欲のある方
【学歴】
大卒（March）以上
歓迎条件: 【歓迎】
・上場企業における株式事務経験
選考プロセス: 書類選考
▼
面接（2~3回）
▼
内定

応募企業詳細

会社名: 株式会社オープンハウスグループ
会社概要: 【企業理念】
オープンハウスグループは、「お客様のニーズを徹底的に追求し、価値ある不動産を届けます」という企業使命を達成をする為に、下記の「事業展望」を目指し「価値観」に沿った活動・行動を行ってまいります。

詳しくはこちらのHPをご覧ください。
https://openhouse-group.co.jp/company/philosophy.html
本社所在地: 東京都千代田区二丁目７番２号JPタワー 20階
従業員数: 6620名