【徳島／転勤なし】【実質年収1,000万円超も狙える】【面確条件あり】1級即戦力層募集｜橋梁施工管理／残業月5H未満・U/Iターン歓迎
建築・土木技術職｜正社員（無期契約） NEW
株式会社アルス製作所
この求人は、提携求人情報をもとに掲載している 「みつピタエージェント紹介求人」です。
掲載内容は、実際の募集内容にできるだけ沿うように整理しています。 応募後は、ライラック株式会社 ライフアップジョブ事業所が運営する 「みつピタエージェント」が、募集状況の確認から応募・選考に関するサポートまで行います。
みつピタジョブに掲載している求人以外にも、 ご希望条件に合わせて、非公開求人を含めたご案内ができる場合があります。
募集終了や条件変更が確認された場合も、状況に応じて、 できるだけ近い条件の求人をご案内いたします。
仕事内容
資格と経験が、“そのまま高収入に直結する”
〜実質年収1,000万円超も狙える〜 “ホワイトすぎる橋梁専門会社”で、次のキャリアを。
「現場は好き。でも、無理な働き方はもうしたくない」
「せっかくの資格と経験、もっと正当に評価されたい」
「年収もスキルも、まだ上を目指したい」
―― そんな技術者にこそ知ってほしい職場です。
実質的な“高年収”を実現できる理由
本求人の最大の特徴は、非課税手当による圧倒的な手取りの多さ。
■ モデル年収の考え方
現場出張時：1日13,000円（宿泊費・食費込み）を非課税で支給
月額換算：約30万円
年額換算：約360万円相当
課税されない手当のため、実質的な可処分所得が非常に高い
「額面は同じでも、手取りがまったく違う」年収構造です
【モデル年収】
35歳想定（1級土木施工管理技士有資格者）：
▶︎790万円 (現場手当9ヶ月分)
▶︎940万円 (現場手当12ヶ月分)
管理職 45歳想定（1級土木施工管理技士有資格者）：
▶︎860万円 (現場手当9ヶ月分)
▶︎1010万円 (現場手当12ヶ月分)
管理職 55歳想定（1級土木施工管理技士有資格者）：
▶︎930万円 (現場手当9ヶ月分)
▶︎1080万円 (現場手当12ヶ月分)
業界屈指のワークライフバランス
“高収入＝激務”という常識を覆します。
▪️全社平均残業時間：月4時間
▪️現場でも月20〜40時間程度に抑制
▪️有休取得率：95％以上
▪️有休平均取得日数：13.9日
▪️2025年度から年間休日120日へ拡大
▪️国の働きやすさ認定制度 「ユースエール認定企業」
高収入・高専門性・ホワイト環境
この3つを同時に実現できる、希少な橋梁専門会社です。
【仕事内容】
元請として受注した鋼製橋梁の架設工事において、
現場代理人または監理技術者として施工管理業務をお任せします。
■ 本社勤務時（工事準備）
施工計画書の作成
発注者（官公庁など）・協力会社との打ち合わせ
協力業者の選定・調整
■ 現場勤務時
安全・工程・品質・出来形管理
進捗写真の撮影、検査対応、引き渡し
若手社員・協力会社スタッフの育成・指導
橋梁架設という専門性の高い分野で、
現場管理スキル・技術的判断力をさらに磨ける環境です。
「稼ぎながら、技術者として成長し続ける」
単なる“管理業務”ではありません。
高難度案件を元請として担当
計画〜引き渡しまで一貫して関われる
若手育成を通じて、技術を言語化・体系化できる
CPDS制度により
年間20ユニット以上の取得を会社が推奨・支援
「これまで培ってきた経験を、次の世代に伝えたい」
そんな想いを、キャリアの価値として昇華できるポジションです。
徳島で、無理なく“稼げる”働き方
▪️転勤なし／徳島県小松島市勤務
▪️現場は主に四国・中国・近畿エリア
▪️現場専用車を無償貸与
▪️直行直帰OK
▪️出張中も、業務に支障がなければ帰宅可能
地方×専門技術×高収入
この組み合わせを実現できる数少ない環境です。
教える立場でも、孤立しない
▪️現場は常に2名以上体制
▪️相談・共有が当たり前の文化
▪️講習会・資格取得費用は全額会社負担
「責任だけが重い」という状況にはなりません。
【求める人物像】
▪️橋梁・土木分野での現場経験をお持ちの方
▪️1級土木施工管理技士 または 監理技術者資格をお持ちの方
▪️高収入を維持・向上させながら、技術力も高めたい方
▪️若手育成・技術継承にやりがいを感じられる方
【私たちの想いを知っていただくために】
応募をご検討いただいている皆様へ。
株式会社アルス製作所が大切にしている価値観や、共に働く仲間に求める姿を、一冊の資料にまとめました。
私たちの「現在と未来」をより深く知っていただける内容です。
ぜひ、下記よりご覧ください。
➡︎https://docs.google.com/presentation/d/e/2PACX-1vR0mbyrqBOh1O3gVcTFdgxG23mkKebTBxph_l9bdT1z5vB-y0roho44_-4eWnLIbcnBB2yuflsVdnA3/pub?start=false&loop=false&delayms=3000
【会社紹介】
株式会社アルス製作所（1950年創業）
徳島を拠点に70年以上、全国各地で橋梁架設工事を手がけてきた
橋梁建設のプロフェッショナル集団です。
「現場を離れたくない。でも、体に無理はしたくない」
「収入も、技術者としての価値も、まだ伸ばしたい」
―― その想い、ここなら両立できます。
あなたの資格と経験を、
“橋の未来”と“自分の未来”の両方へ。
【採用パンフレット】
https://arsbridge.jp/app/wp-content/themes/arsbridege/pdf/recruit_catalog.pdf
会社について見る
橋梁･水門等鋼構造物の設計･工場製作および現場架設等上部工工事一式、並びにこれに付帯する一切の工事
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | 建築・土木技術 |
| 職種名 | 施工管理・設備・環境保全 |
| 想定年収 | 7,900,000円〜10,800,000円 |
| 月給 | 360,000円〜458,000円 |
| 勤務地（都道府県） | 京都府 |
| 勤務地・勤務先 | 徳島県小松島市金磯町8番90号 |
| 勤務時間 | 【現場】8:00～17:00（休憩1時間）実働=8時間00分 【本社】8:20～17:00（休憩45分）実働=7時間55分 【備考】 本社採用で転勤はありません。 ただし、勤務場所が本社および橋梁建設現場になりますので、 距離的に毎日自宅から通勤できるとは限りません。 本社を起点とした出張ベースで現地勤務となります。 また、本社と現場では勤務時間も少し違います。 |
| 試用期間 | あり｜3ヶ月 同条件 |
| 転勤 | なし |
| 休日・休暇 |
【休日】土日休み｜【休日詳細】◆年間休日：120日 ◆完全週休２日制（土・日）（1日8時間、週40時間労働） 年末年始、ゴールデンウイーク、夏季休日（企業カレンダーによる） ◆年次有給休暇、特別休暇、他 （2024年実績：年次有給休暇取得日数 管理職平均=11.29日、非管理職平均=14.81日） |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
【給与詳細】※年収表記について 業務の特性上、出張が多く発生するため、 表記の年収額は出張手当を含んだ想定金額となっております。 【固定残業】 非管理職：なし 管理職：管理職手当に月30時間相当の固定残業代を含む。 （2024年実績：時間外労働期間 全社員平均=4.93時間/月） 【昇給】年1回（4月）｜【福利厚生詳細】◆各種保険（健康保険・介護保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） ◆退職金制度（勤続満2年以上） ◆育児・介護休業制度 ◆財形貯蓄｜【諸手当】【手当詳細】 ■時間外労働手当 ■家族手当 ■通勤手当（通勤手段不問、通勤距離2km以上の者に支給、距離に応じて6段階にランク分け、 最高月額20,000円、但し、現場業務に従事した場合には支給しない。） ■資格手当 ■役付手当（係長以上） ■現場勤務手当（月額30,000円） ■賃貸居住者に対して住居手当（家賃の30％、上限月額15,000円） 【備考】 ■現場業務に月15日以上従事した場合には現場勤務手当、その他、 旅費規程に定める交通費、宿泊費、食費、特別補充手当他を支給する。｜【賞与】あり｜【賞与詳細】年2回（7月、12月） 2024年実績=基本給×4.31ヶ月 |
| 必須資格・条件 |
【資格】 ・1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 |
| 歓迎資格・条件 |
・徳島に何らかの縁のある方 ・現在徳島県内在住の方やUターンを考えておられる方については大歓迎です!! ・Jターン・Iターンの方で徳島で永住を考えておられる方も大歓迎です!! |
| 選考プロセス | 書類審査→1次面接(WEB面接)→最終面接（対面） |
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応募後のサポート
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（有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-304783）