【ソフトウェアテスト事業】PM／東京
ITエンジニア・ITコンサル｜正社員 NEW
ポールトゥウィン株式会社
この求人は、提携求人情報をもとに掲載している 「みつピタエージェント紹介求人」です。
掲載内容は、実際の募集内容にできるだけ沿うように整理しています。 応募後は、ライラック株式会社 ライフアップジョブ事業所が運営する 「みつピタエージェント」が、募集状況の確認から応募・選考に関するサポートまで行います。
みつピタジョブに掲載している求人以外にも、 ご希望条件に合わせて、非公開求人を含めたご案内ができる場合があります。
募集終了や条件変更が確認された場合も、状況に応じて、 できるだけ近い条件の求人をご案内いたします。
仕事内容
【求人概要】
顧客対応含め、プロジェクト管理を行っていただくポジションです。
弊社は昨年の3社統合以降、継続的な組織拡大を見込んでおります。
プロジェクト数の増加に応じてマネジメント層を厚くし、組織が円滑に機能するよう
これまでピープルマネジメントと兼任してマネージャーが管理していたところを切り分け
案件マネジメント特化のPMポジションを新設いたしました。
組織再編直後で変革期にある弊社にて、組織拡大の中核を担っていきませんか？
【仕事内容】
・各案件のQCD管理
・エンジニア管理
・顧客折衝
現場と密に連携を取りつつ、クライアントへの円滑なサービス提供を支えるポジションです。
これまでのご経験とスキルに応じて、複数案件の管理をお任せします。
対応案件例
・MaaS案件
・Edtech案件
・SIer案件
・Healthtech案件
・Fintech案件
・PMO案件
・HR案件
常に複数案件が社内で走っておりますので、お任せする案件については、ご経験とスキル感に合わせてご相談させていただきます。
会社について見る
事業内容 デバッグ・ネットサポート・ソフトウェア品質検証事業
募集要項
| 職種カテゴリ | ITエンジニア関連 |
|---|---|
| 職種名 | IT・システムコンサルタント |
| 月給 | 40,000円〜70,000円 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 勤務地・勤務先 | 東京都千代田区神田練塀町３ AKSビル 秋葉原センターでの勤務になります。 ※リモート制度あり |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00（内休憩 1 時間） ※部署や業務内容により一部異なります。 |
| 試用期間 | 3カ月（試用期間中の賃金変更等はなし） |
| 休日・休暇 |
休日休暇：・完全週休2日制（一部部署や職種により異なる） ・フレックスホリデー（年に一度、連続した2日間をいつでも取得可） ・有給休暇（入社日に10日分付与、試用期間中は3日まで使用可能） ・年末年始休暇 ・育休・産休・介護休暇 ・慶弔休暇 ※年間休日120日以上（2022年度実績：123日） |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
給与詳細：・年俸制 ・固定残業20時間/月を含む ※管理監督者は裁量労働制 【給与例】 元テストエンジニア/リーダー経験1年/顧客折衝経験あり：450万 元QAエンジニア/リーダー経験5年/エンドクライアントとの折衝経験あり：700万 エンジニアとしてのご経験が生かせるポジションです。 開発経験がメインの方も、マネジメント方面へのキャリアパスも含めてお話させてください。 ・昇給年2回（4月、10月）｜福利厚生：健康保険、介護保険（40 歳以上）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■福利厚生 ・交通費（月額上限5万円） ・出張手当 ・退職金制度 ・慶弔見舞金 ・従業員持ち株会 ・リモートワーク可 ・副業可 ・資格取得補助（受験料・交通費含め最大５万円まで支給） ・表彰制度 ・部活制度 ・コーヒー/紅茶/緑茶無料、オフィス内お菓子販売 ・保養施設 ・社内ワンコイン整体・休養室 ・資産形成セミナー ・ハラスメント対策（無料相談室など） ■その他 ・平均残業時間17時間で、大変働きやすい環境です。 ・育休取得事例も多く、男性の育休取得実績もあります。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策（対策あり）：屋内全面禁煙 |
| 必須資格・条件 |
【求めるスキル・経験】 1.社内・社外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションが取れる方 2.顧客折衝経験 3.IT業界において以下いずれかに当てはまる方（１年以上目安） ・リーダー、チームマネジメント経験 ・プレイングマネージャー経験 今後マネジメント方向でキャリアを積んでいきたい方歓迎！ 【歓迎するスキル・経験】 ・複数のプロジェクトを横断して管理した経験 ・複数人のチームをリーダーとして管理した経験 ・IT/ソフトウェア業界でのマネジメント経験 ・技術者としてプロジェクトに携わった経験 【求めるスタンス】 ・マルチタスク型の方 ・プライオリティを付けて仕事ができる方 ・ポールトゥウィンの事業やビジョンに共感できる方 ・主体性を持って周囲を巻き込みながら物事を推進できる方 ・向上心を持って学び続けられる方 |
| 選考プロセス |
書類選考 ↓ 面接 2〜3回 ↓ 内定 ※選考期間は2週間〜1か月程度です。1週間で内定に至るケースもあります。 |
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本求人は、ライラック株式会社（ライフアップジョブ事業所）が
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（有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-304783）