【自動車販売経験1年以上】浜松市内6拠点/カーライフアドバイザー
営業｜正社員（無期契約） NEW
静岡ダイハツ販売株式会社
企業概要
■事業内容：
自動車（新車、中古車）の販売、用品の販売、自動車部品の販売、自動車の整備・板金塗装、自動車損害保険代理店業務
この求人は、提携求人情報をもとに掲載している 「みつピタエージェント紹介求人」です。
掲載内容は、実際の募集内容にできるだけ沿うように整理しています。 応募後は、ライラック株式会社 ライフアップジョブ事業所が運営する 「みつピタエージェント」が、募集状況の確認から応募・選考に関するサポートまで行います。
みつピタジョブに掲載している求人以外にも、 ご希望条件に合わせて、非公開求人を含めたご案内ができる場合があります。
募集終了や条件変更が確認された場合も、状況に応じて、 できるだけ近い条件の求人をご案内いたします。
仕事内容
■業務内容：来店されたお客様を接客します。
その他、点検・車検などのメンテナンスのご案内やお車の調子伺いのため、顧客を訪問する事もあります。
業務割合としては、店頭が7割、外出が3割程度のイメージです。
扱う車はコンパクトカーが主になりますので、顧客は女性（子育て世代のママ、若い女性）もしくはシニア層が中心です。
カフェのような店内で、お客様とゆっくりお話をし、ニーズにあった商品のご提案をして頂きます。
また何か質問・不具合があったら直ぐに連絡してもらえるように、顧客と関係性を築くことを重要視しています。
※店舗の営業時間：9時30分開店～18時30分閉店。
お客様の来店具合で閉店前に帰宅しています。
■配属店舗構成：各店舗には営業、整備士、受付等のスタッフが10～15名在籍しており、営業は男女比は7:3の構成です。
若いスタッフが多く、和気あいあいとしています。女性の店長も在籍しています。
■評価制度：年に2回支店長と部門マネージャーとで評価をして頂き、年1回に評価表をもとに昇給を判断します。
■通勤車貸出制度（プライベートでも使用可）
リース制度があります。商品の知識を体験しながら身に付け、且つ自身の足として通勤やプライベートで利用ができます。
■同社の魅力：
同社はワークライフバランスを大切にしており、「社員の幸せが顧客の幸せにつながる」と考えています。
同社には安心して働ける様々なサポート制度があります。
（1）社宅制度…家具、家電、駐車場付きの社宅を会社で用意します。安心してキャリアアップを目指せます。
（2）有給休暇の積極取得推進…最低でも月1日の取得を実施。半休の取得でも可能です。（23年度 平均取得日数12.4日）
（3）育児休暇・短時間勤務制度…静岡ダイハツは女性も多く活躍しています。育児をしながら仕事をしたいという女性をサポートします。（育休取得率 女性：100% 男性：78% 取得後の復帰率100％）
（4）子の看護休暇制度…1日の就業時間×5日分 お子様の急病で早退されるとき等、有給を使うのではなくこちらの休暇制度をご利用ください。時間単位での取得が可能です。
（5）介護休暇制度…大切な家族の介護と仕事の両立をサポートします。最長93日まで取得できます。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | 営業 |
| 職種名 | 法人営業 |
| 想定年収 | 4,230,000円〜5,560,000円 |
| 月給 | 208,000円〜 |
| 勤務地（都道府県） | 静岡県 |
| 勤務地（住所） | 静岡県浜松市東区笠井新田町1205-１ |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：月15〜20時間程度 |
| 試用期間 | あり｜期間の定め：有 試用期間中の条件変更なし |
| 転勤 | 当面なし |
| 休日・休暇 |
【休日】その他｜【休日詳細】週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日 入社時有給付与あり ※付与日数は入社月により異なります。 ※年間で消化しきれなかった有給は３年間蓄積されます。 年間休日日数111日 毎週火曜日＋他個人休あり ※毎月火曜日、第３水曜日は定休日（直店舗） GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など ※同社カレンダーによる |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
【給与詳細】＜賃金形態＞ 月給制 ＜月給＞ （基本給）208,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は、インセンティブを含む金額です。 ※給与詳細は、スキル・経験を考慮します。｜【福利厚生】産休/育休実績あり｜【福利厚生詳細】■提携施設優待制度 ■育児休暇・時短勤務制度、介護休暇制度 ■通勤車貸与制度（プライベートでも使用可） ■社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■退職金制度あり ■携帯電話貸与 ※持ち帰りは原則禁止！会社に置いて帰ってください！※ ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■FC（フレッシャーズ・コーチ）制度 ■キャリアアップ制度｜【諸手当】通勤手当：上限50,000円（実費相当額支給） 家族手当：配偶者12,000円、子8,000円 社宅：社宅あり（弊社規定に当てはまる方） ※単身者のみ対象 自己負担1万円｜【賞与】あり｜【賞与詳細】賞与：年2回（7月、12月）※昨年度実績…4.5ヶ月 |
| 必須資格・条件 |
・普通自動車免許第一種（AT限定可） ・自動車販売/カーライフアドバイザー等の経験をお持ちの方 |
| 歓迎資格・条件 | 実績等の成果を出している方歓迎します！ |
| 選考プロセス |
▼書類選考 ▼1次面接 ▼2次面接 |
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本求人は、ライラック株式会社（ライフアップジョブ事業所）が
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（有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-304783）