【福岡】建築施工管理/経験者採用/定着率95.1%/年休126日/福利厚生充実◎
建築・土木技術職|正社員(無期契約) NEW
大豊建設株式会社
企業概要
1.土木建築工事の請負
2.土木建築工事の設計、監理及びコンサルティング
3.水力発電に関する調査、測量、設計の受託施行
4.圧縮空気潜函工法による設計及び施工
5.建設工事用機械の設計、製作、修理、販売及び賃貸に関する事業
6.不動産の売買、賃貸、管理及び仲介に関する事業
7.地域開発・都市開発等に関する調査、設計及びコンサルティング
8.土壌の浄化及び水質浄化等の環境汚染修復に関する事業
9.産業廃棄物の収集、運搬、処理、再利用事業
10.上記8、9に関するコンサルティング業務
11.前各号に付帯する一切の事業
この求人は、提携求人情報をもとに掲載している 「みつピタエージェント紹介求人」です。
掲載内容は、実際の募集内容にできるだけ沿うように整理しています。 応募後は、ライラック株式会社 ライフアップジョブ事業所が運営する 「みつピタエージェント」が、募集状況の確認から応募・選考に関するサポートまで行います。
みつピタジョブに掲載している求人以外にも、 ご希望条件に合わせて、非公開求人を含めたご案内ができる場合があります。
募集終了や条件変更が確認された場合も、状況に応じて、 できるだけ近い条件の求人をご案内いたします。
仕事内容
≪プライム市場上場≫「技術者第一主義」社長も役員も皆現場上がり。
現場への理解があるため働きやすい環境を実現。
◆安定した事業ポートフォリオ
◆土木:建築=1:1/官公庁案件:民間案件=1:1など、安定した事業基盤が特徴です。
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<お任せするお仕事について>
■マンション、オフィスビル、商業施設、公共施設等、幅広い案件の建築施工管理職をご担当頂きます。
◎「技術の大豊」と言われる当社で技術者として成長できる環境です。
【業務の詳細】
まずは先輩社員について材料発注や職人さんとの打合せ、部分的な工程管理を担当しながら業務を覚え、2~3年で全体の工程管理をマスター、その後少しずつ原価管理や金額交渉についても担当しトータル4~5年で独り立ちするイメージです。
資格未取得の方は、会社のサポートのもと、入社後に一級建築施工管理技士の資格を取得頂きます。
<福利厚生の充実>
住宅補助や家族手当、資格取得奨励金等各種手当が充実しているので、
平均勤続年数は19.4年(2022年度)と長期的に働く環境が整っています。
また、男性の育児休暇取得実績もございます。昨年にはBIM推進室を立ち上げ、
働き方改革にも力を入れております。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | 建築・土木技術 |
| 職種名 | 施工管理・設備・環境保全 |
| 想定年収 | 5,000,000円〜8,000,000円 |
| 月給 | 254,000円〜 |
| 勤務地(都道府県) | 福岡県 |
| 勤務地(住所) | 東京都中央区新川1-24-4 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <補足> 平均の残業時間は50時間/月程度。 役員も現場上がりの社員のため、働き方や残業時間の削減には力を入れていることが特徴です。 |
| 試用期間 | あり|6ヶ月 ※条件の変更なし |
| 転勤 | なし |
| 休日・休暇 |
【休日】土日休み|【休日詳細】週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 月2回土曜出社(可能性あり)、日曜祝日休み、年末年始、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇 他 |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
【給与詳細】<賃金内訳> 月額(基本給):226,000円~ <月給> 254,000円~(現場手当28,000円含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■予定年収は、諸手当・残業代(残業50時間100,500円)を含んだ額となります。 ※上記は予定年収であり、残業代については固定ではなく、時間外労働連動支給となります。 ■昇給:年1回(4月) ■年収内訳:月給12ヶ月+賞与約6ヶ月(昨年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。|【福利厚生詳細】寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 寮社宅:会社規定に準ずる 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上|【諸手当】■手当:通勤手当、家族手当、住宅手当、現場手当、別居手当、資格手当 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者/12,000円、 子/3,000円 住宅手当:20,000円(配偶者有の方)|【賞与】あり|【賞与詳細】年2回(7月、12月) |
| 必須資格・条件 |
■ゼネコンでの建築施工管理(木造以外) ※元請けとしてのご経験があれば可 ◎昨年にはBIM推進室を立ち上げ、働き方改革にも力を入れております。 【キャリアパス】 新卒中途関係無く仲間を受け入れ、実力次第で仕事を任せていく風土です。 採用時は転勤のない地域限定社員ですが、入社後に資格を取得頂くことで全国社員に転換頂く事も可能です。 |
| 選考プロセス | 書類選考→一次面談(対面またはzoom)→面接(対面)→内定 |
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本求人は、ライラック株式会社(ライフアップジョブ事業所)が
職業安定法に基づく有料職業紹介事業として
求人企業をご紹介させていただく案件です。
(有料職業紹介事業許可番号:27-ユ-304783)