【上流責任型PMO】要件定義〜基本設計を主導する実質プロジェクトリード｜年収800万〜
制御系ソフトウェア開発（通信・ネットワーク・IoT関連）｜正社員 NEW
株式会社スーパーソフトウエア
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仕事内容
■仕事内容
本ポジションは、要件定義・基本設計を主導する上流責任型PMOです。
営業・マーケティングなど非開発部門からの機能要求を整理し、
仕様を確定し、担当領域（ECサイト／アプリ等）における
プロジェクト推進を担っていただきます。
進捗管理や会議調整を主業務とするPMOとは異なり、
担当領域の意思決定に関与し、顧客との合意形成を主導する
実質的なプロジェクトリードポジションです。
プロジェクト全体の最終責任は顧客側PMが担いますが、
当社PMOは自らの担当領域において責任を持ち、
品質・スケジュール・仕様を統括します。
将来的には、顧客アカウントの拡張や
ラボ型開発体制の構築まで担っていただくことを期待しています。
■ミッション
① 顧客要件の構造化
② 仕様決定と合意形成
③ 担当領域の進行統括
④ 品質・納期の担保
■具体業務
・営業／マーケなどからの機能要求ヒアリング
・要件定義、基本設計、仕様確定
・WBS設計および進捗統括
・スコープ・優先順位調整
・開発メンバーからの仕様問い合わせ対応
・顧客との直接折衝
・体制提案、増員計画立案（将来的）
■このポジションの先にあるもの
・顧客アカウント責任者
・ラボ型開発チームの部門長（将来的）
・複数名体制の組織責任（将来的）
「プロジェクトを回す人」で終わらず、
顧客と組織を育てる立場を目指していただきます。
■ メッセージ
スーパーソフトウエアでは、
「顧客と協力して価値をつくる」「チームと共に成長する」
――そんな姿勢を持つリーダーが活躍しています。
安定した環境で、自分の判断で動ける裁量を手にし、
技術・マネジメント・人生をバランスよく成長させたい方。
あなたのリーダーシップを、ぜひここで発揮してください。
■業務内容の変更範囲
雇入時：システム開発関連業務
変更範囲：会社の定める業務
募集要項
| 職種カテゴリ | ITエンジニア関連 |
|---|---|
| 職種名 | 制御系ソフトウェア開発（通信・ネットワーク・IoT関連） |
| 想定年収 | 8,000,000円〜12,000,000円 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 勤務地（住所） | 東京都渋谷区恵比寿南1-2-11 フォーシーズン恵比寿ビル 4F |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（1日の標準労働時間：7時間45分、休憩60分） コアタイム：12:00～15:00 ※10:00～18:45の時間帯に勤務している社員が中心です。 |
| 休日・休暇 |
年間休日127日 (2024年度実績) ■長期連休に有給を組み合わせるのもOK！ 【休日】 ■完全週休2日制(土日休み) ■祝日 【休暇】 ■夏季休暇 ■年末年始 ■有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日） ■特別休暇 ■創立記念日(6/1) 他 |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
※スクラムマスター資格取得全額補助 ■エンジニア学習のための3つの制度 ・資格手当制度（該当の資格取得で最大4万円の手当を毎月永続的に付与） ・書籍購入補助（技術書、ビジネス書など） ・ランクごとに定められたクライテリアによる評価制度 ■数字で見るSupersoftware ・月平均残業時間：8.5時間 ・女性比：30% ・年間休日：127日（2024年度実績） ・有給消化率：92.9% (2024年度実績) ・産休、育休取得：100% ワークライフバランスが取れた働き方を目指しております。 【納得できる評価制度】 7つの各ランクごとに定量・定性的に設定された目標に対し評価。 3か月に一度、直属である技術部の上司と評価面談を行います。 計4回分の評価内容を元に5月に昇給・昇格が確定します。 なお、賞与は基本的に単価連動制です。 【その他補足】 ■各種社会保険完備 ■許可制リモートワーク可 ■フレックスタイム制度（コアタイム12:00～15:00） ■交通費全額支給 ■退職金制度（勤続3年以上対象） ■一般定期健診（女性検診全額会社負担） ■社内旅行 ■社内クラブ活動補助 |
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策： 喫煙スペースあり 受動喫煙対策（詳細）： 社内に屋外喫煙スペース有 |
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