【有資格者】残業時間月10時間以下の土木施工管理職〈管理職候補〉
建築・土木技術職|正社員(無期契約) NEW
美吉建設株式会社
企業概要
当社は美吉建設グループの子会社「株式会社東郷建設」です。
「建設現場から地元に愛を」
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元気のいい町、東郷町の土木・建設会社です!
東郷建設は地元の頼れる建設会社として、東郷町の発展とともに、培ってきたノウハウや取引先との信頼関係を大切にし、
次の時代へ繋げるために皆さんの力を必要とします。
<当社の特徴>
◎インフラ整備と地域の防災対策に取り組んでいます。
当社は道路や橋、歩道の整備のほかに、農地の改良事業によって、農業に貢献したり、
貯水池などの大雨対策事業で、防災の観点からも地域貢献に取り組んでいます。
「我々の町を守る」という高い志と強い使命感を持った会社です。
東日本大震災以降の地震の頻発、南海トラフ地震の可能性、台風やゲリラ豪雨による家屋の浸水や倒壊などの災害に対しても、常に水害など自然災害の多い日本において、今後当社の役割は重要となって行くものと思われます。
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仕事内容
■耐震も、防災も、私たちの仕事。
稲沢市を中心とした公共工事にて、五大管理をお任せします。
道路改良、下水道、公園、河川などの現場もあります。
<お任せすること>
■施工図・工程表の作成
⇒公共工事のため、事前に定められた内容をいかに問題なくこなせるかが大切です。工事が始まってから内容が大幅にズレることはほぼありません。
■資材・職人の発注
⇒1案件で手配する協力会社は全部で8~10社ほど。普段からお付き合いのある地場の職人さんがほとんどで、コミュニケーションはスムーズです。
■工事の進捗管理・環境管理
⇒通行止めにし、昼間に道路工事を行なえるなど、工事管理を進めやすい状況です。
⇒1工事あたりの工期は2ヶ月~1年半前後です。
⇒担当する工事規模は200万円〜4億円規模になり、幅広いです。
⇒公共工事は原則1人1案件なので集中して業務に取り組むことができます。
■撮影写真の取り込みや工事記録
⇒フォーマットがあり、作成に時間はかかりません。
■発注主との打ち合わせ
⇒月1回程度の頻度で、役所を訪問して報告・打ち合わせをします。
<仕事のポイント>
★残業も帰社後の作業も少なめ。
現場に併設された事務所で事務作業ができるため、工事終了後は直帰が可能。並行案件もなるべく抑えているため、残業は少なめ。定時になったらすぐ退社できる日も多いです。
★現場は遠くても車で1時間程度の距離
直行直帰も可能なため、効率良く働ける環境です。
★自然と助け合うチームワークがあります。
現場が竣工した社員が別の現場にサポートに行くなど、助け合うことを大切にしています。これは「残業を減らす」「チームワークを深める」という狙い。こうした環境なので、当社のメンバーたちは自然と助け合うのが当たり前です。
◎県が認める優良企業
働きやすい環境を整えることで、さまざまな認定も取得できました。
・愛知県ファミリー・フレンドリー企業
・あいち女性輝きカンパニー
・AICHI WISH企業
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | 建築・土木技術 |
| 職種名 | 施工管理・設備・環境保全 |
| 想定年収 | 4,700,000円〜7,000,000円 |
| 月給 | 320,000円〜470,000円 |
| 勤務地(都道府県) | 愛知県 |
| 勤務地(住所) | 愛知県稲沢市松下1丁目14-11 |
| 勤務時間 | 8:00 ~ 17:20 実働時間:8時間/日 休憩時間:80分 ★残業が少ないです! 残業は月8時間程度。繁忙期の11~3月でも月20時間程度です。 公共案件は市で作業時間帯がキッチリ管理されており、残業が発生しづらいことも理由です。 |
| 試用期間 | あり|試用期間:6ヶ月 試用期間中の待遇変動無し |
| 転勤 | なし |
| 休日・休暇 |
【休日】土日休み|【休日詳細】年間休日数 111日 *土・日休み ※土日に休みが取得できない場合は振替休日を取得いただきます。 ■GW(暦通り) ■年末年始休暇(※2022年度:7日間) ■有給休暇(9割取得する社員もいます!申請理由は特に必要ありません) ■慶弔休暇 |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
【給与詳細】※上記月給は固定残業手当(25,000~60,000円/約12~25時間分※等級によって異なる)を含みます。 ※超過分は別途支給します。 ※年齢やスキル、経験を考慮の上、決定いたします。 <資格手当> 土木・建築施工管理技士2級:15,000 円 土木・建築施工管理技士1級: 30,000円 例)月給35万円 ⇒月給32万+資格手当(1級)3万円|【福利厚生詳細】■昇給年1回(1月) ■賞与年2回(7月・12月) ■通勤交通費(実費支給※社内規定あり) ⇒社用車を1台貸与します。現場訪問の他、通勤にも利用OK。 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■資格取得支援(初回の受験費用を全額補助) ■財形貯蓄制度 ■退職金制度(勤続3年以上から適応) ■再雇用制度(70歳まで) ■社宅あり ■社員旅行 ■制服貸与 ■社内貸付金制度 ■災害時に備えた非常食の配布 ■リゾート宿泊施設利用法人会員(宿泊費会社負担/年1回) ■直行直帰OK(申請不要) <社内イベントあり ※参加自由> 安全祈願/社員旅行/ゴルフコンペ/忘年会など|【諸手当】■固定残業手当(25,000~60,000円/12~25時間分※等級によって異なる) ■時間外勤務手当(超過分) ■資格手当(土木・建築施工管理技士:2級 1.5万円/1級 3万円)|【賞与】あり|【賞与詳細】年2回(7月・12月) ※会社実績による |
| 必須資格・条件 |
■2年以上の土木施工管理の経験 ■土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) |
| 歓迎資格・条件 |
■学歴・転職回数・就業ブランクも問いません。 ■社会人経験が10年以上ある方も、ぜひご応募ください。 |
| 選考プロセス |
書類選考 一次面接 適正検査 最終面接 |
この求人の詳細・サポートについて
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本求人は、ライラック株式会社(ライフアップジョブ事業所)が
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(有料職業紹介事業許可番号:27-ユ-304783)