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【大崎】プラント施工管理/住友の安定基盤/年休126日+入社日から有休付与

建築・土木技術職|契約社員 NEW

年収 5,000,000円〜8,000,000円
契約社員 建築・土木技術 施工管理・設備・環境保全 東京都

住友重機械エンバイロメント株式会社

企業概要

当社は、東証プライム上場の住友重機械工業株式会社から独立した、総合水処理プラントエンジニアリング企業です。
住友重機械工業で水処理事業に参入して以来、2026年で66年を迎えました。
水処理プラント全体から各種ユニット機器までお客様のニーズに的確に対応し、水処理に関するトータルソリューションを提供しております。

【事業内容】
(1)水処理設備、廃棄物処理設備、大気汚染防止設備、その他の公害防止設備および環境整備設備に関連する事業
(2)上水製造設備、純水製造設備、機能水製造設備、その他の水製造設備に関連する事業
(3)水質、大気、ガス、臭気、産業廃棄物、土壌等の分析及び測定に関連する事業

仕事内容

水処理プラントの建設に関する、現場代理人としての業務全般を担当していただきます。

施工計画の立案、発注者との連絡・交渉、各種管理(安全、品質、工程、コスト等)を行います。

ミッションは、社内の関連部署と連携を図り、案件全体に対してQCDSのバランスを取りながら、客先の満足できる設備を完成させ、納入業務を行うことです。

━━━━━ 具体的な業務 ━━━━━
▍見積・受注業務
►仮設計画
►業者見積内容確認

▍着工前
►現地調査
►工事計画:工事基本計画、仮設計画、搬入計画の作成
►工事手配:施工業者引合、業者見積査定→業者決定
►工事に係る各種届出書の作成、提出
►祭事計画

▍施工中
►仮設事務所建方
►客先、施工業者打合せ・交渉
►追加工事の予測、リスク管理(設計変更対応、社内調整等)
►安全衛生管理
 ┗工事審査会
 ┗新規入場者教育・業者教育
 ┗1日最低2回のパトロール
 ┗安全大会
 ┗集合教育災害防止協議会
 ┗環境ISO
►工程管理
 ┗工事全体の進捗確認、工程調整
 ┗日々の作業・安全指示書
 ┗週間・月間工程会議
►品質管理
 ┗工事全体の施工報告確認、立会確認
 ┗品質ISO
 ┗CS/CE分析

▍完成後
►試運転
►竣工検査
►仮設事務所撤去

▍その他概要
►設備内容:ポンプ、破砕機、汚泥掻寄機、撹拌機、脱水機、分離器、沈殿槽など
►担当案件:官公庁案件及び民間案件
►案件規模:1億円~5億円
►工期:3ヶ月~2年半
►担当エリアは全国ですが、東京本社勤務者は東日本中心です。
►実行予算まで担当いただきます。
►PC、スマートフォン、作業着は会社から貸与いたします。

►出張
期間:日帰り~最長1年半(出張期間中、会社休業日に一時帰宅は可能です)
場所:日本全国(東日本中心) 会社の定める業務

募集要項

雇用形態 契約社員
職種カテゴリ 建築・土木技術
職種名 施工管理・設備・環境保全
想定年収 5,000,000円〜8,000,000円
勤務地(都道府県) 東京都
勤務地(住所) 東京都品川区西品川一丁目1番1号
勤務時間 9:00〜18:00(うち休憩時間60分) 時間外勤務:有 フレックスタイム制:有(年間所定1,912時間)
試用期間 あり|3ヶ月(試用期間後の労働条件と同じ)
転勤 なし
休日・休暇 【休日】土日休み|【休日詳細】年間休日数126日(2025年度実績)
完全週休2日制(土・日・祝)
年次有給休暇1日〜22日
 ┗4月1日に22日を付与。5月~3月入社の方は入社日当日より22日を日割りにて付与。
年末年始、GW、夏季休暇、慶弔休暇
待遇・諸手当・福利厚生 【給与詳細】時間外手当:有
ご本人のスキル・経験をもとに給与を決定いたします。
給与はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
給与は固定手当を含めた表記です。|【福利厚生】産休/育休実績あり|【福利厚生詳細】加入保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険|【諸手当】通勤手当、出張手当|【賞与】あり|【賞与詳細】有(年2回/6月、12月)
受動喫煙対策 【受動喫煙対策】喫煙室あり|【受動喫煙対策詳細】喫煙専用室設置
※禁煙タイム:9:00~10:00/13:00~14:00/17:00~18:00
必須資格・条件 以下の全てを満たす方
・監理技術者(機械器具設置工事) 有資格者
 ┗35歳以下の場合は「1級管工事施工管理技士」または「1級土木施工管理技士」有資格者でも検討可
・プラント施設の施工管理経験
歓迎資格・条件 ・水処理プラント全般(上下水処理場、排水処理プラント等)大型工事関連の現場代理人経験者
・1級管工事施工管理技士
・1級土木施工管理技士
・工事経歴書を提出できる方(コリンズの技術者実績確認書があると尚可)
選考プロセス 書類選考 ➡ 一次面接 ➡ SPI試験(WEB) ➡ 最終面接 ➡ 内定

※選考過程により、二次面接を実施することがあります。

※面接は原則、当社東京本社または大阪支店にて対面で実施いたします(オンライン実施不可)。面接場所から自宅までの距離が100kmを超える場合は、往復交通費をお支払いいたします(応相談)。

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