【新潟・広島／第二新卒歓迎】コンサルティング営業／「水を究め、水を生かす」をコンセプトに、水処理技術で課題解決を請け負うコンサルティング営業募集！！
営業｜正社員（無期契約） NEW
東西化学産業株式会社
企業概要
◎ TOHZAI「３つ」の主要な事業領域
【１】コンサルティング事業
水処理の最適な運用方法と、より優れた水処理システムをご提案
【２】エンジニアリング事業
専門的なノウハウと高い技術力で、水処理システムとサービスをデザイン
【３】機能製品事業
自社で設計・製造する多彩な製品群を通じ、幅広いニーズに対応
「薬剤」「装置」「メンテナンス」を組み合わせ、様々な産業用水の水処理を支援しています。
◎ TOHZAIの事業内容
私たちが得意なことは「水処理の総合的な課題解決」です！
ー 水処理システムの設計及びコンサルティング
ー 水処理薬剤の開発、販売
ー 水処理装置・機器・計測器の開発、販売
ー 水処理システムのアフターサービス
ー 水質分析
仕事内容
水処理薬剤の営業（既存顧客中心）を行っていただきます。
※転勤なし／年間休暇休日126日／残業約20H
【業務内容】
同社の水処理薬剤を取り扱う営業として以下の業務をお任せいたします。
＜具体的には…＞
・営業活動（殺菌剤や防錆材などの薬品の売買）
・主に採水及び水質管理業務
・水処理機器の簡易メンテナンス業務
・現場データ確認
・採水報告書・点検表へのデータ記入
※取扱い商材…空調用水処理システム、プール用水処理システム、医療用水処理システム、製造用水処理システムなど
※アフターメンテナンス業務（薬品の補充など）と営業活動の割合＝50:50
【当社の特徴】
・人間が生きていく上で絶対に欠かせない「水」を事業テーマにしているため、景気に左右されない安定した成長性があるのが同社の魅力です。
・同社は、水処理技術におけるスペシャリスト集団です。
「水を究め、水を活かす」をコンセプトに、専門領域である「水」ひと筋に成長を続けています。
大型ビルや工場、医療機関、レジャー施設、空港など様々な施設で活かされている同社の水処理テクノロジーは、業界内では知られた存在です。
・年間休日126日、土日祝休みとメリハリを付けながら働ける環境が整っています。
・宿泊を伴う出張はほとんどなく、自宅から直行直帰でお客様先に移動することができます。
月平均残業時間20h程度とワークライフバランスを両立できます。
・既存顧客中心の営業スタイルになるので、飛び込みやテレアポはありません。
【教育制度・組織体制】
・同社は少数精鋭ゆえに一人ひとりが幅広い業務を経験でき、「水」のスペシャリストとして成長できる環境が整っています。
・社風はアットホームで、面倒見のいい先輩や上司が大勢いるため安心して働けます。
・入社後は先輩社員に同行しながら業務を習得いただきます。一から丁寧にレクチャーいたしますので、業界未経験の方もご安心ください。業界未経験でご入社された方もいらっしゃいます。
・離職率も低く長期的な就業が可能な環境が整っています。 会社の定める業務
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | 営業 |
| 職種名 | 法人営業 |
| 想定年収 | 3,600,000円〜4,460,000円 |
| 月給 | 248,000円〜301,000円 |
| 勤務地（都道府県） | 広島県 |
| 勤務地（住所） | 大阪府大阪市中央区城見2-1-61 ツイン21MIDタワー18階 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 |
| 試用期間 | あり｜3ヶ月 期間中の条件：変更無 |
| 転勤 | なし |
| 休日・休暇 |
【休日】土日休み｜【休日詳細】年間休日日数：126日 ｟内訳｠ ■完全週休2日制（休日は土日祝日） ■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■振替休日 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
【給与詳細】【給与詳細】 ■予定年収：360万円～446万円 ■賃金形態：月給制 ■月給：248,400円～301,600円 ｟賃金内訳｠ ・月額（基本給）：234,400円～287,600円 ・その他固定手当/月：14,000円 【その他】 ■昇給：年1回（4月）※過去実績2～3％ ■残業手当：有 ※上記金額はあくまでも目安です。ご本人の年齢・経験を勘案の上、決定いたします。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。｜【福利厚生詳細】【社会保険完備】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【その他】 ■退職金制度：勤続3年以上 ■定年：60歳 ■継続雇用：65歳 ■社内懇親会 ■スポーツクラブ入会割引 ■リゾート施設割引 ■契約保養所 ■産休／育休制度 ■寮・社宅制度 ■表彰制度 ■備品購入補助 ■お祝い金・弔慰金 ■資格取得奨励制度 ■配置転換要望制度 ■職務発明届出制度 ■保険団体割引 ■全国大会出場支援制度｜【諸手当】■通勤手当：会社規定に基づき支給 ■家族手当：子供手当（毎月10,000円／人） ■地域手当：会社規定に基づき支給 ■赴任手当：会社規定に基づき支給 ■役職手当：会社規定に基づき支給｜【賞与】あり｜【賞与詳細】■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績3ヶ月分 |
| 受動喫煙対策 | ｜【受動喫煙対策詳細】屋内全面禁煙 |
| 必須資格・条件 |
■必須条件： ・理系学部をご卒業された方 ・普通自動車運転免許 |
| 歓迎資格・条件 |
■歓迎条件： ・水処理業界での経験 ・ボイラー回りでの作業経験 |
| 選考プロセス |
書類選考 ↓ 会社説明・適性試験 ↓ WEB面接 ↓ 面接（予定2回） ↓ 内定 |
この求人の詳細・サポートについて
本求人への応募・お問い合わせは、
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本求人は、ライラック株式会社（ライフアップジョブ事業所）が
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（有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-304783）