【茨城県/建築設計】あなたの設計経験を、茨城県完工高No.2の安定企業で活かしませんか？「年間休日122日・転勤なし」の働きやすい環境です。（二級建築士歓迎）
建築・土木技術職｜正社員（無期契約） NEW
常総開発工業株式会社
企業概要
総合建設業
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仕事内容
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募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | 建築・土木技術 |
| 職種名 | プランニング・測量・設計・積算 |
| 想定年収 | 4,900,000円〜9,500,000円 |
| 月給 | 350,000円〜600,000円 |
| 勤務地（都道府県） | 茨城県 |
| 勤務地（住所） | 茨城県神栖市賀2108-8 |
| 勤務時間 | ■勤務時間：08:00〜17:00（所定労働時間：8時間00分） ■休憩：60分 |
| 試用期間 | あり｜3ヶ月(試用期間中の勤務条件：変更無) |
| 転勤 | なし |
| 休日・休暇 |
【休日】土日休み｜【休日詳細】■年間休日日数：122日 ｟内訳｠ ・完全週休二日制（土曜、日曜、祝日） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・育児休業 ・有給休暇：入社直後5日 ※初年度：10日(6ヶ月経過後5日) ・その他：振替休日有り、有給奨励日有り |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
【給与詳細】■想定年収：490万円〜950万円 ■賃金形態：月給制 ■月給：¥350,000〜¥600,000 ＊基本給：¥350,000〜¥600,000を含む/月 ■昇給：年1回 【モデル年収】 年収 420万円 専門卒2年目（月給23万円+諸手当+賞与） 年収 550万円 大卒4年目（月給30万円+諸手当+賞与） 年収 700万円 大卒10年目（月給33万円+諸手当+賞与） 年収 900万円 専門卒24年目 課長（月給45万円+諸手当+賞与）｜【福利厚生】社宅/家賃補助制度あり｜【福利厚生詳細】■社会保険完備 健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災) ■退職金：あり ■食事補助：7,500円/月 ■独身寮（家賃、水道光熱費無料） ┗ 遠方現場の場合、ウィークリーマンション等を会社が用意（家賃、水道光熱費無料） ■資格取得支援制度 ※下記参照 ■奨学金返済支援制度 ■社用スマートフォン、ノートPC貸与 ■キャリア支援 ■表彰制度 ■社員旅行 ■スポンサーチームの観戦 ■従業員専用駐車場あり(全従業員利用可) 【資格取得支援制度：補足】 下記資格の合格時に支給いたします。 ・一級建築士：100万円 ・1級建築施工管理技士：30万円 ・1級土木施工管理技士：30万円｜【諸手当】■残業時間：残業時間に応じて別途支給 ■通勤手当：会社規定に基づき支給 ■現場手当 ■家族手当 ■安全手当 ■資格手当(毎月支給、上限6万円) ┗ 一級建築士：3万円 ┗ 二級建築士：1万円 ┗ 1級建築施工管理技士：3万円 ┗ 2級建築施工管理技士：1万円 ┗ 1級土木施工管理技士：3万円 ┗ 2級土木施工管理技士：1万円｜【賞与】あり｜【賞与詳細】■賞与：年2回 |
| 受動喫煙対策 |
【受動喫煙対策】禁煙,喫煙室あり｜【受動喫煙対策詳細】本社：屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) ＊現場作業所により異なる |
| 必須資格・条件 |
【必須】 ■設計の実務経験(5年以上) ■建築士資格 【求める人物像】 ■経験を活かして新たな場所で働きたい方 |
| 歓迎資格・条件 |
【歓迎】 ■建築設計、CADオペレーター、一級建築士、二級建築士、建設業、工事、技術職などに興味がある方や経験者大歓迎です! |
| 選考プロセス |
面接回数：1〜2回 筆記試験：なし ※面接はいずれも対面となります。 |
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本求人は、ライラック株式会社（ライフアップジョブ事業所）が
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（有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-304783）