【新潟】建築技術職◇施工管理・積算／確かな技術と誠実なものづくりで支える建築施工／企画からアフタフォローまで一貫システム／資格支援でさらなるキャリアアップ
建築・土木技術職｜正社員（無期契約） NEW
株式会社吉田建設
企業概要
吉田建設は昭和10年に創業し、地域の皆様に支えられて90年の歴史を歩んでまいりました。
各種建設工事により、地域の安全と安心、そこに暮らす人々の生活環境の向上に貢献する。
それを当社の役割として地道に築いてきた信頼こそ、何にも代え難い財産であると考えています。
土木や建築、埋蔵文化財調査など、さまざまな現場を取りまとめる管理機能はもとより、直営工事による施工機能も持ち合わせ、小回りの効く対応を可能としているのは当社の大きな特長です。
なかでも管工事における小口径推進工法を得意とし、そのための専用機械と高い技術を有しているのも強みのひとつでしょう。
また「つくる」や「なおす」だけでなく、自治体と災害協定を結び、災害時には受け持ちの河川や道路をパトロールするなどして、速やかな応急対策業務に取り組んでいます。
社会に役立つ仕事であるという実感こそ、私たちの誇りの源です。
この求人は、提携求人情報をもとに掲載している 「みつピタエージェント紹介求人」です。
掲載内容は、実際の募集内容にできるだけ沿うように整理しています。 応募後は、ライラック株式会社 ライフアップジョブ事業所が運営する 「みつピタエージェント」が、募集状況の確認から応募・選考に関するサポートまで行います。
みつピタジョブに掲載している求人以外にも、 ご希望条件に合わせて、非公開求人を含めたご案内ができる場合があります。
募集終了や条件変更が確認された場合も、状況に応じて、 できるだけ近い条件の求人をご案内いたします。
仕事内容
☆☆☆やる気・夢・Yourself～その3Yを新潟で☆☆☆
創業90年、地域の皆さまに支えられながら、土木・建築工事や文化財発掘調査を通じて、地域の安全・安心と生活環境の向上に貢献してきました。
社員一人ひとりが研鑽を積み、会社の発展に寄与するとともに、会社も社会貢献によって得た成果を可能な限り働く者に分配して社員の生活向上を図る。
吉田建設が目指すのは、大きな会社ではなく、社員満足度の高い「良い会社」です。
【応募概要】
建築に関わるあらゆる情報に精通したプロフェッショナルが、お客様それぞれのケースに合わせて調査・設計を行い、使う側の気持ちに立った空間づくりを実現しています。
当社では公共・民間建築工事の施工管理を幅広く手がけ、工事打ち合わせ、施工計画策定、資材や協力会社手配などを担当いただきます。工事開始後は、工程管理・安全管理など建築工事全般の管理に加え、書類作成、報告業務、申請業務も対応いただきます。
■担当業務
・建築施工管理全般
・建築工事の積算
・施工計画策定
・現場における工程管理・安全管理などの施工管理業務
・工事現場での監督業務
・工事に関する書類作成や報告、申請業務
◎近年ではICT・BIM/CIM技術を活用する部署を創設し、情報化施工による施工精度・効率の向上を実現しています。これにより、社員の作業効率向上や労働時間短縮にもつなげています。
■コンサルテーションシステム
吉田建設の建築部門では、“豊富な経験に支えられた建物づくりだけが人を潤せる”という理念のもと、コンサルテーションシステムを導入しています。企画から施工、さらにアフターフォローまで一貫してお客様の理想を形にする仕組みです。
①ヒアリング・コンセプト・メーク／用地調査
▼企画・設計
企画・調査段階では、建築工学や法律分野の専門知識が求められます。お客様のご要望を漏れなくお聞きし、豊富な経験と情報を基に、各分野の専門知識と照らし合わせながら、綿密な初期計画をご提案します。
② 設計/許認可申請/施工
▼設計・施工
企画・調査段階での計画をさらに具体化し、堅実な設計と信頼の施工でお客様のご希望を確実に実現します。
（主な施工内容）
官公庁舎・一般住宅・企業社屋
③ 管理
▼アフターフォロー
建築は完成して終わりではありません。使用開始から何十年先まで、快適に過ごしていただくことが真の完成です。吉田建設では、施工後のアフターフォローまで一貫して対応し、使う方に常に心地よい環境を提供します。
【建築実績（主要例）】
・ユニコントロールズ㈱ 様 組立工場新築工事
・見附駅 周辺整備（東口側連絡通路設置）工事
・スーパーマルイ 小針店 新築工事
・パールライト工業（株） 様 工場新築工事
・特別養護老人ホーム白寿荘 東移転改築工事（建築本体工事）
・学校法人光峰学園 認定こども園つぐみ幼稚園 新築工事／外構工事
【メッセージ】
建物や道路の施工から、推進工事まで、当社はさまざまな地方整備に携わっています。技術は高く評価されていますが、何より大切にしているのは、地域の人々の役に立つことです。道路や田んぼの整備で、生活や仕事が便利になる喜びのために力を尽くしています。
そのため、私たちが求めるのは、人のために働くことを自らのやりがいと感じられる方です。学ぶ意欲のある方には、施工管理研究会や外部講習への参加など、多くの学びの機会を提供。また、資格支援制度も充実しており、合格者への一時金や資格手当などでサポートしています。社員一人ひとりの満足感を高め、地域に喜ばれる仕事をともに実践できる方の応募をお待ちしています。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | 建築・土木技術 |
| 職種名 | 施工管理・設備・環境保全 |
| 想定年収 | 3,500,000円〜6,000,000円 |
| 月給 | 235,000円〜400,000円 |
| 勤務地（都道府県） | 新潟県 |
| 勤務地（住所） | 新潟県新潟市西蒲区赤鏥１３０７－１ |
| 勤務時間 | 8:00～17:00 休憩時間：60分 時間外労働：残業月平均10時間 |
| 試用期間 | あり｜3ヶ月 ※条件に変更なし |
| 転勤 | なし |
| 休日・休暇 |
【休日】土日休み｜【休日詳細】■年間休日 120日 ・完全週休2日制（休日は土日のみ） ・祝日、GW、夏季・年末年始休暇については当社カレンダーによる ■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ※有給休暇１時間単位で取得可 |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
【給与詳細】＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～400,000円 ＜月給＞ 235,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回(80万円～200万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。｜【福利厚生詳細】■社会保険： 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■退職金制度：退職金共済加入 ■寮社宅：単身用あり ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金 ■育児休業（取得実績あり） ＜定年＞ 61歳 再雇用制度上限65歳まで ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得に関する費用等の補助制度有 (受験料・講習会（初回のみ）)｜【諸手当】通勤手当：上限月額20,000円 ※ガソリンの市場価格に応じて３カ月に１度上限が変動します。｜【賞与】あり｜【賞与詳細】賞与年2回(80万円～200万円) |
| 受動喫煙対策 |
【受動喫煙対策】喫煙室あり｜【受動喫煙対策詳細】喫煙室設置 （喫煙室以外は屋内禁煙） |
| 必須資格・条件 |
・建築施工管理のご経験 ・普通自動車運転免許 |
| 歓迎資格・条件 | ・1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士 |
| 選考プロセス |
書類選考→面接1回→適性検査→内定 ＊オンライン面接でも可 |
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応募後のサポート
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