≪面接1回:書類通過率98%!≫営業職_ライフライン営業【東京・大阪・愛知】(株式会社コレックホールディングス) ※入社は100%子会社である「株式会社ノイアット」へ入社。
営業・営業企画系|正社員 NEW
株式会社ノイアット
企業概要
株式会社ノイアットは、東証スタンダード上場企業である株式会社コレックホールディングス(https://www.correc.co.jp)のグループ企業として、アウトソーシング事業およびBPO事業を展開しています。
「情報コミュニケーションに感性と体温を。」というグループパーパスのもと、フィールドセールスやダイレクトマーケティングを通じて、お客様一人ひとりのライフスタイルに寄り添った最適な提案を行っています。電気・ガス・通信回線といった生活インフラの提供から、空室管理サービス「KUDEN」、福利厚生サービス「福利セレクト」といった自社ソリューションの開発まで、幅広い領域で「社会の不便」を解消し、新しい価値を創造し続けています。
この求人は、提携求人情報をもとに掲載している 「みつピタエージェント紹介求人」です。
掲載内容は、実際の募集内容にできるだけ沿うように整理しています。 応募後は、ライラック株式会社 ライフアップジョブ事業所が運営する 「みつピタエージェント」が、募集状況の確認から応募・選考に関するサポートまで行います。
みつピタジョブに掲載している求人以外にも、 ご希望条件に合わせて、非公開求人を含めたご案内ができる場合があります。
募集終了や条件変更が確認された場合も、状況に応じて、 できるだけ近い条件の求人をご案内いたします。
仕事内容
◆募集背景・魅力
BtoC営業に特化した事業では急速拡大中につき、200名の増員。
・未経験歓迎の上場企業グループの正社員採用
・ストック商品を自社で開発し、毎月販売数が増加。
・収益が毎月積み上がる事業構造であるため、安定した事業成長が担保されている。
・AIやテクノロジーでは代替できない、人間でこそ付加価値がだせる「温かみ」を大切にした職場環境
◆業務内容
ライフライン及びその関連商材の販売
お客様宅への訪問活動を通して新電力・ガス・ウォータサーバーを主とした商材の提案を行い、その場でご契
約までいただく営業職です。
近年、電気代の高騰や災害対策などで注目されている商材です。
入社後はまず、2週間の研修を経て独り立ちとなります。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | 教育・保育関連 |
| 職種名 | 営業企画 |
| 月給 | 250,000円〜 |
| 勤務地(都道府県) | 大阪府 / 愛知県 / 東京都 |
| 勤務地(住所) | ・本社(東京):東京都豊島区南池袋2-32-4 南池袋公園ビル(池袋駅 徒歩5分/東池袋駅 徒歩3分) ・大阪支店(大阪):大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル12F(大阪駅 梅田駅 徒歩4分) ・名古屋店(愛知):愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12Kinjiro名駅Minamiビル1F(名古屋駅 徒歩12分) ※転勤・部署異動は希望がない限りなし |
| 勤務時間 | 【平日】 定時:12時00分~21時00分 【土日祝】 定時:11時00分~20時00分 ※実労働8時間(休憩1時間) ※残業時間:20~30時間/月 |
| 試用期間 | 試用期間1ヶ月/待遇変更あり |
| 休日・休暇 |
休日休暇:・シフト制 ・年間休日116日以上 ・夏季休暇(2日間)、年末年始休暇 ・慶弔休暇、有給休暇 |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
給与詳細:【東京】 ・月額:250,000円~ ・基本給:203,931円 ・固定残業手当(月):30時間/46,069円 ・時間外勤務手当(30時間/46,069円)、深夜割増手当(月0時間/0円)を含む。 ・昇給昇格:有(年2回) ・給与支払日:月末締め翌月25日払い※金融機関が休日の場合は前営業日 【大阪・愛知】 ・月額:250,000円~ ・基本給:195,753円 ・固定残業手当(月):36時間/54,247円 ・時間外勤務手当(36時間/53,066円)、深夜割増手当(月4時間/1,181円)を含む。 ・昇給昇格:有(年2回) ・給与支払日:月末締め翌月25日払い※金融機関が休日の場合は前営業日 【試用期間】全国共通 ・月額:230,000円~ ・基本給:223,274円 ・固定残業手当(月):4時間/6,726円 ・時間外勤務手当(4時間/6,726円)、深夜割増手当(月0時間/0円)を含む。 ・昇給昇格:有(年2回) ・給与支払日:月末締め翌月25日払い※金融機関が休日の場合は前営業日 賞与 ・獲得インセンティブ 7月・11月・3月の年3回支給(集計は毎月、支給は4ヶ月分をまとめて支給) 昇給・昇格 年2回(9月・3月) 評価期間中の昇格制度あり ◆キャリアモデル ・課長(23歳/女性) 前職:カフェアルバイト 年収:440万円 2024年11月入社に入社し、2025年9月に課長へ昇格。 ・課長(26歳/男性) 前職:引っ越しアルバイト 年収:560万円 2024年11月入社に入社し5ヶ月後の2025年3月に課長へ昇格、さらに2025年9月副部長へ昇格。|加入保険:・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)|福利厚生:・希望しない転居なし ・住宅手当(月2万円まで) ※拠点から半径2キロ圏内かつ本人名義 ・家族手当(1人目に1万円、2人目以降が5千円) ・通勤交通費(月1.5万円まで) ・資格取得支援手当 ・前給制度(次月分の給与を一部前借り可能) ・産休育休取得実績あり ・企業年金/確定拠出年金制度 ・メンタルケアカウンセリングサービス ・各種研修制度 ・施設優待など各種割引サービス ・社内ベンチャー制度 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策(対策あり): |
| 必須資格・条件 |
経験:不問(未経験大歓迎) ◆求める人物像 素直で明るく元気な方 営業職にチャレンジしてみたい方 人との会話が好きな方 |
| 選考プロセス |
1. 書類選考 2. 1回面接のみ ※オンライン 3. 合否通知 ※原則、翌営業日 |
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(有料職業紹介事業許可番号:27-ユ-304783)