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みつピタエージェント紹介

【部長候補】完全週休二日制/賞与3.5ヶ月分|”日本初””特許取得”の施工統括を担う重要ポジション

建築・土木技術職|正社員(無期契約) NEW

年収 6,000,000円〜8,000,000円
正社員 建築・土木技術 施工管理・設備・環境保全 愛知県

株式会社FD

企業概要

株式会社FDは平成13年に設立した再生可能エネルギー発電所の設計・施工を中心とした会社で、
お客様案件だけでなく、自社案件の開発・施工にも力を入れており、
現在自社発電所を50箇所以上所有しております。
発電した電力の買取価格は20年間固定されており、安定した収入も見込まれます。
自社発電所の売電だけで年間約10億円の売り上げを確保しています。

そういった状況からここ5年で売上が10倍以上に伸びており、
市場においてトップランナー的存在となっておりますが、
現状に満足せず10年後も市場の勝者として立場を確立するため、
今後は海外の発電システム拡大や特許取得している日本初の技術で事業拡大し上場も計画中です。

みつピタエージェント紹介求人について

この求人は、提携求人情報をもとに掲載している 「みつピタエージェント紹介求人」です。

掲載内容は、実際の募集内容にできるだけ沿うように整理しています。 応募後は、ライラック株式会社 ライフアップジョブ事業所が運営する 「みつピタエージェント」が、募集状況の確認から応募・選考に関するサポートまで行います。

みつピタジョブに掲載している求人以外にも、 ご希望条件に合わせて、非公開求人を含めたご案内ができる場合があります。

募集終了や条件変更が確認された場合も、状況に応じて、 できるだけ近い条件の求人をご案内いたします。

仕事内容

°˖✧◝+---------------------------------------------+◜✧˖°
盤石な経営基盤×社会貢献で未来を創る!
10年後の市場の勝者を目指し、海外進出・上場を牽引する仲間を募集!
貴社にご登録の優秀な人財に、ぜひご紹介ください!
°˖✧◝+---------------------------------------------+◜✧˖°

【業務詳細】
・自社・お客様案件の施工管理全般
・新規ビジネス・新スキームに対応した施工の検討・実行
・上場に向けた施工管理体制の強化
・施工対応エリア拡大に向けた取組み
・人材育成・労務管理

【詳細】
1案件の長さ:3ヶ月〜6ヶ月程度
年間1~3件を担当します。
工事の規模は数千万円〜1億円弱
メガソーラー(工場/山)〜商業施設の屋根(GMS/ドラッグストア)まで様々。
各現場の地元工事会社と協力しながら、基本的には事業所内で資材発注などの仕事メイン。
現場調査、工事開始タイミング、顧客打合せ、完工検査のタイミングで、
現地に足を運んで頂き、確認を行って頂きます。

募集要項

雇用形態 正社員
職種カテゴリ 建築・土木技術
職種名 施工管理・設備・環境保全
想定年収 6,000,000円〜8,000,000円
勤務地(都道府県) 愛知県
勤務地(住所) 愛知県 刈谷市今川町花池3-1 最寄駅 名鉄名古屋本線/富士松駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間 8:00~17:00 休憩1時間
試用期間 あり|6ヶ月
転勤 なし
休日・休暇 休日:土日休み
休日詳細:週休2日制(土日祝 ※祝日は当社カレンダーに従う)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数116日

有給休暇(入社日に5日、6ヶ月経過後に5日付与、最高20日)
GW、夏季、年末年始、慶弔休暇、特別休暇
待遇・諸手当・福利厚生 【給与例】
(主任クラス)650万円
(課長クラス)800万円
(部長クラス)900万円~|社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり,外国籍採用実績あり|■役職手当・資格手当・通勤手当
■健康診断
■社員旅行制度
■資格取得支援及び資格取得褒章制度(会社規定による)
■高級リゾートホテル招待・優待制度
■ピアボーナス制度(FD賞)
■BBQ大会などの社内レクリエーション活動
■教育研修制度
■慶弔見舞金
■結婚/出産祝い金
■パパ育休|通勤手当:当社規定により支給
家族手当:当社規定により支給(管理職を除く)
住宅手当:当社規定により支給(35歳以下、単身など条件あり)
社会保険:各種社会保険完備|あり|■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)
前年度実績 平均3.5ヶ月|なし|なし
受動喫煙対策 受動喫煙対策:喫煙室あり
必須資格・条件 以下いずれかのご経験をお持ちの方
・電気設備の施工管理経験のある方
※建築・土木工事に関わる施工管理のご経験でも可
・電気工事業の業務経験のある方
歓迎資格・条件 監理技術者証をお持ちの方
・部下マネジメント(3~5名程度)のご経験のある方
・電気工事施工管理技士一級またはこれと同等の資格を有する方
選考プロセス 書類選考

一次面接(リモート可)

最終面接

内定

※最終面接のみ来社いただく必要あり。交通費支給はありません。

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