【群馬県桐生市】土木施工管理士（官公庁担当）ミドルクラス向け／元請メイン／県内エリア／賞与年3回
建築・土木技術職｜正社員（無期契約） NEW
株式会社野村建設工業
企業概要
当社は1970年4月の創業以来、「創造し、進化し続ける」と「今、気くばりを売る時代」をモットーに群馬県の東部を中心に事業展開して参りました。
道路や下水道、公共建築物から住宅、工場、事務所、店舗の新築からリフォームまでと多岐にわたる建設サービスをきめ細かく、親切に対応できるように日々努力しております。
この地域が豊かになることを目指し、フットワークのよい、お客様や地域の皆様に愛され「必要とされる人、必要とされる会社」になるために「進化し続ける」チャレンジ精神を持ち、地域ナンバーワンの建設会社を目指します。
この求人は、提携求人情報をもとに掲載している 「みつピタエージェント紹介求人」です。
掲載内容は、実際の募集内容にできるだけ沿うように整理しています。 応募後は、ライラック株式会社 ライフアップジョブ事業所が運営する 「みつピタエージェント」が、募集状況の確認から応募・選考に関するサポートまで行います。
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仕事内容
【業務内容】
土木施工管理技士として、現場監督の業務を担当していただきます。
■具体的には
現場確認（チェック）の他、原価管理、品質の保持と計画通り安全に竣工できるように準備・調整・実行作業など
■案件
公共工事が中心、一部民間工事あり/元請け率95％
舗装道路、各種造成工事、下水道関連工事や工場工事、各種構造物の工事や造園工事など
※優良工事表彰受賞実績有
■エリア
群馬県桐生市の本社を中心
■実績
太陽光発電/外構/県道新設工事/分譲住宅造成工事
■特記事項：
・ゼネコンや大工、職人、ハウスメーカーの方が多く転職しています。元請けの土木工事がメインです。
・当社では、頑張るほどにキャリアアップ＆正当に評価されやすい体制を敷いています。
基本方針は年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価しています。
また、中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員もおり、
月給は固定で安定しながら、成果と頑張りはインセンティブや賞与でしっかり反映しています。 変更の範囲：会社の定める業務
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | 建築・土木技術 |
| 職種名 | 施工管理・設備・環境保全 |
| 想定年収 | 5,500,000円〜7,000,000円 |
| 月給 | 302,000円〜602,000円 |
| 勤務地（都道府県） | 群馬県 |
| 勤務地（住所） | 本社 住所：群馬県桐生市広沢町1-2538-1 勤務地最寄駅：東武桐生線／新桐生駅 ＜勤務地補足＞ マイカー通勤可、駐車場あり |
| 勤務時間 | 8:00～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：90分 時間外労働有無：有 |
| 試用期間 | あり｜3ヶ月（同条件） |
| 転勤 | なし |
| 休日・休暇 |
休日：土日休み 休日詳細：完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数113日 土日休み、会社カレンダーによる、年末年始休暇（12/29～1/4） ＊土曜日が出勤になる日もあります |
| 待遇・諸手当・福利厚生 |
＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ その他固定手当/月：10,000～120,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：4月 ■インセンティブ詳細：25万/年（実績値） ※インセンティブは、担当現場によります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。｜＜各手当・制度補足＞ 社会保険：社会保険完備 退職金制度：建設業退職金共済加入（勤続1年以上） ＜定年＞ 65歳 再雇用制度あり：70歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援、新卒社員研修、一般社員研修、幹部研修、外部勉強会受講援助 ＜その他補足＞ ■任意労災 ■財形貯蓄制度 ■余暇施設 ■宿泊施設宿泊割引 ■定期健康診断 ■特別休暇 ■社内レクリエーション ■確定拠出年金制度あり｜残業手当 資格手当：10,000～50,000円 ※当社規定により算出 通勤手当：上限20,000円 職務手当：上限120,000円 現場手当：25,000円｜あり｜年3回（前年度実績4.5ヶ月分）｜あり |
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策：禁煙 受動喫煙対策（詳細）：受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 必須資格・条件 |
■必須条件： ・普通自動車免許 ・2級土木施工管理技士資格 ※各資格取得から3年以上の経験を有するものとします 各資格取得から3年未満の経験はその下位の資格とします |
| 選考プロセス |
書類選考 一次面接：常務 最終面接：社長 |
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（有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-304783）