事務・管理｜契約社員 NEW

年収 4,800,000円〜6,000,000円

契約社員事務・管理法務東京都

株式会社オープンハウスグループ

企業概要

【企業理念】
オープンハウスグループは、「お客様のニーズを徹底的に追求し、価値ある不動産を届けます」という企業使命を達成をする為に、下記の「事業展望」を目指し「価値観」に沿った活動・行動を行ってまいります。

詳しくはこちらのHPをご覧ください。
https://openhouse-group.co.jp/company/philosophy.html

仕事内容

法務コンプライアンスチェック業務
・グループ会社全社の暴排対応業務全般
・グループ会社全社の取引先コンプライアンス調査
・調査メンバーのマネジメント

選考ポジション
【OHG/首都圏】法務部　法務（契約社員）業務内容：当社グループの業務全般

募集要項

雇用形態	契約社員
職種カテゴリ	事務・管理
職種名	法務
想定年収	4,800,000円〜6,000,000円
月給	400,000円〜500,000円
勤務地（都道府県）	東京都
勤務地（住所）	〒100-7020 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号　JPタワー 20階 ★東京駅直結・丸の内で働けます通勤の利便性が高いことに加え、JPタワーや周辺のオフィスビルには商業施設や飲食店も充実。 JPタワー内にはオフィス就業者専用のラウンジもあり、充実した就業環境にて仕事に取り組んでいただけます。初回契約：原則、出社（リモート無し）契約更新後：出社とリモートのハイブリッド勤務（応相談）
勤務時間	9:00 〜 18:00（休憩60分）所定労働時間8時間
試用期間	なし
転勤	なし
休日・休暇	休日：その他休日詳細：年間休日120日（完全週休二日制：土日or火土or水日※選択可能）年間休日120日＋計画有給休暇5日で実質年間休日125日
待遇・諸手当・福利厚生	年収4,800,000円～6,000,000円（賞与：無）月給40万円以上【内訳】月給400,000円～500,000円基本給：325,400円～406,700円固定残業手当：74,600円～93,300円（みなし残業時間30時間相当分）｜社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり,外国籍採用実績あり｜＜保険関連＞・健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険＜通勤関連＞・通勤手当＜健康・医療関連＞・定期健康診断・人間ドック・生活習慣病健診・婦人科検診・卵子凍結費用補助・インフルエンザ予防接種・ストレスチェック制度・医師の無料相談サービス・安全衛生委員会の設置・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置＜育児・介護関連＞・産休育休制度・ひとり親手当・妊活コンシェル制度・企業主導型保育園との提携・こども家庭庁ベビーシッター券・キャリアデザイン制度（女性が育児等の間フレキシブルな働き方を選択できる制度）・早期復帰サポート手当・介護支援制度（当社独自の支援制度もあり。介護スタート休暇（介護に直面したら最大20日特別休暇付与）、介護支援手当（月額最大50,000円手当支給）等） ※適用要件あり＜慶弔関連＞・結婚祝い金・出産祝い金（勤続5年以上、第一子 20万円、第二子 30万円、第三子 100万円）・弔慰金＜住宅関連＞・寮・社宅・住宅支援制度＜資格関連＞・資格取得報奨金制度・宅地建物取引士資格取得補助＜財産形成関連＞・確定拠出年金（401k）・従業員持株会｜役職手当資格手当ひとり親手当早期復帰サポート手当介護支援手当｜なし
受動喫煙対策	受動喫煙対策：禁煙,喫煙室あり受動喫煙対策（詳細）：屋内原則禁煙（喫煙専⽤室設置）
必須資格・条件	【必須のスキル・経験】・勤続10年以上で3年以上の法務・総務（コーポレート部門）での実務経験（同業界であれば尚可）【求める人材像】・課題解決に向けて自発的に活動できる方・論理的な思考及びドキュメンテーションを含むアウトプットができる方・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方・周囲への気配りができ、チームワークを大切にして業務を進められる方・仕事に対して前向きの姿勢を持っている方
選考プロセス	書類選考 ▼ 面接（2~3回） ▼ 内定