【滋賀】購買・調達（中堅クラス）◆業界トップクラスのセンシング技術！ ※転勤なし/フレックス/リモート可
商品企画・マーケ・購買｜正社員 NEW
オプテックス株式会社
企業概要
同社は、創業以来磨き続けてきたセンシング技術と使用される環境や現場特有の課題を解決する現場力で、様々な分野でグローバルニッチNo.1の製品やサービスを世の中に提供し続けております。
【事業内容】
オフィスや公共施設などの施設において、防犯用センサ・システムを提供する『セキュリティビジネス』、自動ドア用センサや出入管理システムを提供する『エントランスビジネス』、水の透明度や物体の温度を計測する『水質測定ビジネス』、センサー連動による『照明ビジネス』、オフィス全体の最適化を図る『ビルディングオートメーション』、来客数を正確に測りマーケティングする『店舗マネジメントビジネス』、センサーから得られた情報をサービスに変える『IoTビジネス』などを事業展開しています。
＜マーケットシェアについて＞
セキュリティ分野は屋外用防犯センサーが世界シェア40%、監視カメラ用投光器が世界シェア50%、自動ドア分野では自動ドアセンサーが世界シェア30%・国内シェア55%、店舗マネジメント分野は人数カウントシステムが国内シェア70%となります。
＜その他＞
拠点数は全世界で30か国となり、販売地域は80か国以上となります。海外売上比率が約7割となるグローバル企業です。
また、グローバル市場でもトップクラスのマーケットシェアを保有する独自性の高い製品・サービスを開発する企業として、経済産業省認定「新グローバルニッチトップ（GNT）企業100選（電気・電子部門）」に選定されました。
仕事内容
■プライム市場上場オプテックスグループの一員。1980年に世界に先駆けて『赤外線式自動ドアセンサ』を開発！
■世界30ヶ国/地域に拠点を設け、シームレスなグローバルネットワーク体制を構築。現場特有のニーズに対応。
＜仕事の内容＞
購買/調達部門として主に購買業務をご担当いただきます。 ご経験により購買と調達の両業務に関わっていただく可能性もございます。具体的には以下の通りです。
・生産計画に基づく、資材・部品・材料の購入やサプライ—管理 ・戦略的な調達方針、調達計画の検討、維持管理および仕入先との部品見積、購入条件交渉 ・部品調達システムの改善、提案、生産委託工場への調達改善指導 ・製品開発・技術ロードマップに沿ったセンシングデバイス、モジュールの探索、提案および調達ができる取引先の開拓、評価 ・新製品および既存製品のVE 活動参加、提案
【同社の特徴】
創業当初からのチャレンジ精神で、主力である赤外線センシング技術に加え、画像センシング技術の確立や通信・制御技術など新技術を積極的に取り込み、オリジナリティと高い信頼性を両立する製品およびビジネスモデルの開発に取り組んでいます。
【同社の社風】
ベンチャーマインドを常に保持。風通しが良く意志浸透が早い環境であり、常に社内の目指す方向性が共有されています。
＜配属先情報＞
＜生産本部 購買課＞部内構成7 名（60 代1 名、50 代3 名、30 代2 名、20 代1 名）
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 業種 | その他メーカー（製造・メーカー） |
| 職種 | 商品企画・マーケ・購買 |
| 想定年収 | 5,000,000円〜 |
| 勤務地（都道府県） | 滋賀県 |
| 勤務地（住所） | 勤務地(1) 【事業所名】本社 【所在地】滋賀県 大津市 雄琴5-8-12 【最寄駅】 JR 湖西線 おごと温泉駅 徒歩12分 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 【備考】 【転勤】当面無 |
| 勤務時間 | （所定労働時間7時間45分） フレックスタイム制あり（コアタイム:11:00~16:00） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 試用期間 | 試用期間 入社後 6 か月（条件の変更なし） |
| 休日・休暇 | 休日休暇：【休日】125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始6日 その他（慶弔休暇、リフレッシュ休暇※勤続5年毎） 【有給休暇】有（~20日） （有給取得率75%（2020年実績）） |
| 待遇・諸手当・福利厚生 | 給与詳細：想定年収 500万円~800万円 【形態】月給制 【備考】月給￥250,000~￥500,000 基本給￥250,000~￥500,000を含む/月 ■賞与実績: 年間 4.5ヶ月（2025年計画）年3回（6、12 月、決算賞与3月） 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）｜加入保険：各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用・労災に加入）｜福利厚生：【制度・設備】 時短制度（全従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） U・Iターン支援（全従業員利用可） 社員食堂・食事補助（一部従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】確定拠出年金制度/財形貯蓄制度/持株会制度/社内融資制度/福利厚生倶楽部法人会員/各種クラブ活動 他 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策（対策あり）：【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
| 必須資格・条件 | 必要な経験・能力等 【必須】 電気電子機器関連製品の購買業務経験 【歓迎条件】 語学力（英語） 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
| 選考プロセス | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】有 その他（適性検査） |
この求人の詳細・サポートについて
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本求人は、ライラック株式会社（ライフアップジョブ事業所）が
職業安定法に基づく有料職業紹介事業として
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（有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-304783）